シニアハウス笑楽　たつのの管理職（介護）求人（契約職員）

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ほおずき揖保川の管理職（介護）求人
【たつの市揖保川町正條】計画作成担当者管理者候補募集☆「笑みがこぼれる家庭」を目指す施設で、誇りを持てるお仕事始めませんか？
給与
正職員月給 242,500円〜 248,500円
仕事内容
■デイサービス定員15名程度の小規模デイサービスでの部門責任者兼生活相談員業務・通所介護計画の作成・スタッフの労務管理、デイサービス事業運営に関する総合管理等 ■グループホームグループホームでの介護計画作成マネジメントおよび介護計画実施のための指導全般 ※1ユニット9名の入居者様が生活、日中3人の職員が協力しサポート ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲：通勤エリア内で有
応募要件
■デイサービス下記のいずれか・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員・介護福祉士普通・中型自動車運転免許 ※未経験者歓迎 ■グループホーム介護支援専門員認知症介護実践者研修（実務者研修）修了又は旧基礎課程
住所
兵庫県たつの市揖保川町正條1134
JR山陽本線（姫路～岡山）竜野駅から徒歩で10分
特徴
採用担当メッセージ
未経験可
通所介護・デイサービス
グループホーム
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
求人を見る
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ナーシングホーム/ヒューマン・ケア姫路【2026年06月オープン予定】の管理職・施設長・ホーム長候補求人
【新規OPENスタッフ!】【ナーシングホーム/「住宅型有料老人ホーム/ヒューマンケア姫路】の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報【2026/6月OPEN！】
給与
正職員月給 282,000円〜
仕事内容
管理職としての募集となります。 ※採用後のお仕事ですが、給与は支配人の給与をお支払いし、住宅型有料老人ホームに係る業務の習得をしていいただきます。【お仕事の詳細】住宅型老人ホームの業務全般を習得いただきます。習得には先輩スタッフが丁寧に教育いたしますので、ご安心ください。・開設に向けた準備（医師との連携や物品購入手配など）・地域における多職種との連携やネットワークの構築・入居者獲得のための営業活動・業績管理・スタッフの目標達成支援、人材育成・労務管理・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付→病院のソーシャルワーカーやケアマネジャーからの新規お客様受注受付・病院やお客様宅の事前訪問（アセスメント）・看護計画書の作成（看護師の場合）・看護計画書の見直し（看護師の場合）・ケースカンファレンスや担当者会議の実施・お客様との契約締結（賃貸借契約・生活支援契約など）
応募要件
応募資格：無資格・未経験歓迎
住所
兵庫県姫路市網干区浜田115-4
①電車利用の場合山陽電鉄網干線山陽網干駅から徒歩で14分 ②バス利用の場合神姫バスで乗車3分、浜田口で下車徒歩2分（100m） ③自動車利用の場合乗車2分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
介護福祉士
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グループホーム　ソラストももか太子の施設長・所長求人
NEW
【兵庫県太子町】夜勤なし🌟経験を活かしキャリアUP✨グループホームの施設長募集！年間休日120日以上、夏季/年末年始休暇、入社日バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実🌈（ソラストももか太子）
給与
正職員月給 293,360円〜
仕事内容
兵庫県揖保郡太子町にある介護福祉施設「グループホームソラストももか太子」で管理者(正社員)の求人募集! 【主なお仕事内容】・ご利用者様の受け入れ対応・相談対応・スタッフの採用、教育、労務管理、介護業務・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) ✨こんな方にオススメ✨ ✅リーダーシップを発揮したい ✅現場の業務改善・改革を遂行したい ✅スタッフの得意を活かし、個々の魅力を発揮できる組織作りをしたい自分のライフスタイルは大切にしながら、介護業界でのキャリアも広げていける★キャリアパスの選択肢も豊富なソラストで、新たな一歩を踏み出してみませんか? ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件
【資格】認知症対応型サービス事業管理者研修修了【経験】管理者経験のある方(サービス・年数問わず) ※必須PCスキル：文字入力程度 ※学歴不問
住所
兵庫県揖保郡太子町下阿曽15-1
JR山陽本線：網干駅から車で約10分
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
小規模多機能型居宅介護
ボーナス・賞与あり
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シニアハウス笑楽　たつのの統括施設長（候補）(管理職（介護）)求人（契約職員）

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月給450,000円〜 500,000円

最終更新日:2026/03/16

【全国22社約500事業のビオネストグループ】＼月給45万円から！／複数の施設を統括する統括施設長を大募集！正社員登用制度あり★

ビオネストグループを紹介します★

ビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。
全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。
医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。

募集内容

募集職種

統括施設長（候補）(管理職（介護）)

仕事内容

【統括施設長】・複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます）・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化【統括施設長候補】統括施設長のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーションなど介護業務全般統括施設長へ職種変更時に異動となることがあります。転居を伴う転勤や出張の可能性があり。【担当の可能性がある施設】老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所・雇用期間：6ヶ月　契約の更新は、次の基準により会社が判断する　(労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他) 　更新上限：なし

診療科目・サービス形態

訪問介護サービス付き高齢者向け住宅

給与

【契約職員】月給450,000円〜500,000円

給与の備考

統括施設長　及び　統括施設長（候補）：月給450,000円～（同額）内訳基本給：220,000円役職手当：153,000円（固定時間外45時間分110,260円含む）処遇改善手当：62,000円特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし）半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定・モデル年収・統括施設長の場合 630万円～700万円・エリアマネージャーに昇格すると、 700万円～1000万円・シニアマネージャーに昇格すると、 1,000万円～1,500万円以上

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能

社会保険完備退職金制度あり確定拠出年金制度あり（勤続3年以上、3年未満は返金）資格取得助成制度ありマイカー通勤OK 交通費支給（会社規程により算出）　賞与制度あり　昇給あり昇格あり OJT・研修制度あり定年制あり　一律65歳継続雇用制度あり　上限70歳まで屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）借り上げ社宅制度あり正社員登用制度あり

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

8：30～17：30（休憩60分） ※担当施設により異なります。

休日

年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%

年間休日120日原則月10日間（1月・12月は11日間、2月は8日間） 1か月単位の変形労働時間制(所定労働時間数160～177時間/月) シフト制

長期休暇・特別休暇

《有給休暇の取得を奨励しています》年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。当社では、一人ひとりの社員が年間で４回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100％を目指しています。事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただけます。

応募要件

自動車運転免許

下記の1～4すべて該当する方＜1＞介護医療障がい福祉いずれかの有資格者　または　介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可）　または　有資格者かつ現場経験者資格例：初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士、社会福祉主事＜2＞マネジメント経験者＜3＞普通自動車運転免許証（AT限定可）＜4＞転居を伴う転勤が可能なこと

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。