CareGrande住之江の施設長(管理職（介護）)求人（正職員）

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月給350,000円〜

最終更新日: 2025/09/02

経験活かせる施設長募集◎年休114日＆育児支援ありで働きやすさ抜群の住宅型有料老人ホームです

CareGrande住之江のご紹介

大阪市住之江区にある住宅型有料老人ホーム「CareGrande住之江」は、地域に根ざした温かい介護サービスを提供しています。
大阪メトロ四つ橋線北加賀屋駅から徒歩7分の立地で、アクセスも良好です。
当施設はスタッフ一人ひとりが安心して働ける環境づくりに力を入れており、育児支援制度も整えていますので、ライフステージが変わっても長く続けやすい職場です。

施設長としての魅力

施設運営全般やスタッフの採用・教育、利用者様やご家族との相談対応など幅広い業務をお任せします。
年間休日114日、月9日休みのシフト制でプライベートも大切にしながら働けます。
時短勤務相談も可能なので、子育て中の方も無理なく勤務いただけます。

新規オープンの施設を共に作り上げていってくださる方を募集しています！あなたの経験と熱意を活かして、新たな一歩を踏み出しましょう。ご応募を心よりお待ちしております。

募集内容

募集職種

施設長(管理職（介護）)

仕事内容

施設運営・管理業務スタッフの採用・教育・勤怠管理利用者様やご家族との相談対応・施設の収支管理・事業計画立案・行政・医療機関との連携業務・現場のサポートやトラブル対応など従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：あり（変更の範囲：大阪市住之江区内で転勤の可能性あり）

診療科目・サービス形態

住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給350,000円〜

給与の備考

給与内訳・基本給　200,000円～・職能手当　73,000円～・固定残業代　77,000円（35時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給賞与　年2回昇給　年1回通勤手当　上限上限20,000円/月（公共交通機関は全額支給） ※試用期間1～2か月・契約社員雇用（給与条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制服貸与車通勤応相談

勤務時間

時短勤務相談可残業月20時間以内

7:00～21:00の間のシフト制（実働8時間/休憩60分）時間外　月平均5～10時間 ※時短勤務相談可

休日

4週8休以上育児支援あり

月9日休み（シフト制）年間休日114日

長期休暇・特別休暇

育児休暇有給休暇慶弔休暇

応募要件

ブランク可年齢不問介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上学歴不問

介護職員実務者研修または介護福祉士実務経験1年以上 ※ブランク可 ※年齢・学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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