Heartfull Cast桑名の管理職（介護）求人（正職員）

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介護付有料老人ホームエクセレントくわなの管理職候補者求人
＜介護福祉士をお持ちの方募集＞土・日固定休でメリハリをつけて働けます◎介護付有料老人ホームの管理職候補者を募集！キャリアアップしていきたい方をお待ちしております！
給与
正職員月給 222,000円〜 262,000円
仕事内容
◎介護付有料老人ホームエクセレントくわな・同じ建物内のお元気デイサービスの＜責任者候補＞となります。・介護職としての業務を行いながら管理者業務について学んで頂きます。 ※将来的には事業所の管理者として以下の業務をご担当いただきます。・介護業務、スタッフ指導、育成、営業、売上管理、会議の出席など業務の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件
◎介護福祉士必須 ◎普通自動車運転免許必須（AT限定可） ◎経験・学歴不問 ◎年齢制限あり 18歳～40歳 ※夜勤がある為・省令3号イキャリア形成の為
住所
三重県桑名市福島1000番地1
桑名駅より徒歩7分圏内桑名東ICより車で約10分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
介護付き有料老人ホーム
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
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みどりのもりの施設長候補求人
★施設長就任時には給与UP！！★通所介護施設又は訪問介護事業運営のノウハウを学ぶことができる！
給与
正職員月給 220,000円〜 260,000円
仕事内容
■新規通所介護事業所、訪問介護事業所の施設長業務 ■介護事業所の運営業務全般　（施設長、管理者、サービス提供責任者、組織マネジメント、シフト管理）従事すべき業務の変更の範囲なし就業場所の変更の範囲：なし
応募要件
普通自動車運転免許（AT限定可）エクセル、ワードなどの基本ソフト操作、介護給付管理ソフトの操作ができる方（無料研修あり）年齢制限あり　４０歳以下（長期キャリア形成を図るため若年層を募集）学歴不問
住所
三重県桑名市中央町1-16
三岐鉄道北勢線西桑名駅から徒歩で4分 JR関西本線(名古屋～亀山) 桑名駅から徒歩で7分近鉄名古屋線桑名駅から徒歩で12分
特徴
通所介護・デイサービス
訪問介護
社会保険完備
車通勤可
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ゴールドエイジ川越oasisの介護職員/館長補助求人
【川越町高松】将来の管理職として館長の補助をお願いします！☆成長支援制度でキャリアアップ可
給与
正職員月給 304,320円〜 363,480円
仕事内容
デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ川越oasis」での館長補助として、施設の取りまとめ業務をお願いします将来の管理職候補として施設のマネジメント業務〈おもな業務〉・施設マネジメント（予算管理及び業績管理）・スタッフの採用と育成・入居者様のレクやイベントなどの企画提案・業務の変更範囲：会社の定める範囲・就業場所の変更範囲：会社の定める範囲
応募要件
下記のいずれかの資格をお持ちの方・介護福祉士・介護支援専門員・准看護師・正看護師・理学療法士・作業療法士 18歳以上の方（深夜業を含むため法令により）定年年齢65歳（再雇用制度70歳）
住所
三重県三重郡川越町高松99-1
近鉄名古屋線川越富洲原駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
准看護師可
ボーナス・賞与あり
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Heartfull Cast桑名【2026年春オープン予定】の施設長(管理職（介護）)求人（正職員）

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月給470,000円〜

最終更新日:2025/12/24

【2026年春オープン予定！/モデル年収658万円～/キャリアアップ/実質年休120日以上】新施設の立ち上げ経験ができる！成長できる環境で、施設長＆管理者を募集！

ハートフルキャストの魅力　まずは面談からもOK！

①高待遇＆安定した環境でキャリアを築けます！

・月給47万円～、モデル年収650万円以上支給でしっかり稼げます！
・定年は60歳、再雇用は65歳までと長く働ける体制です。
・新施設のリーダー経験、自身のキャリアアップも実現可能◎

②社員を大切にする充実の福利厚生＆サポート体制！

・結婚出産祝い金、育児時短制度など、ライフステージに合わせて安心して働けます♪
・交通費支給（上限3万円）、マイカー通勤可（無料駐車場あり）で通勤も快適です！
・社員持株会や表彰制度など、頑張りをきちんと評価してくれる職場です！

③教育・サポート体制が整った安心の環境！

・入社後は研修＋OJTで、ナーシングホームが初めての方も安心してスタートできます！
・定期的な社内外研修や勉強会があり、最新の知識や技術を学べる環境です。
・資格取得やスキルアップも会社がしっかりサポートします！

【ハートフルキャストの想い】

私たちは、医療介護の現場で働く人が、より自分らしく力を発揮できる環境づくりを目指しています。
資格だけに頼るのではなく、将来に必要なスキルやキャリアを築ける環境を整備し、一人ひとりの成長を応援します。待遇面においても、高い専門性と努力が正当に評価され、安定した収入と成長が両立できる職場づくりを進めていきます。

【こんな方なら、ぜひハートフルキャストへ！】

①マネジメント経験を活かして、さらにステップアップしたい！
②スタッフ育成や組織づくりに興味がある！
③安定した環境で長く働きたい！

募集内容

募集職種

施設長(管理職（介護）)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

住宅型有料老人ホーム（ナーシングホーム）の運営管理およびスタッフマネジメントをお任せします。看護師・介護スタッフ・事務スタッフなど多職種と連携しながら、「ご入居者様が安心して暮らせる環境づくり」と「スタッフが働きやすい職場づくり」の両立を目指すポジションです。＜主な業務内容＞・サービス品質の向上施策の企画、実施・ご入居者様やご家族との面談、契約対応・スタッフの採用、育成、勤怠、シフト管理・行政医療機関、介護事業所との連携、調整業務・施設運営に関する数値管理（稼働率・売上・コスト等）・スタッフ面談や会議の実施、職場環境の改善推進・緊急時対応（医療連携・家族連絡・記録確認など）

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給470,000円〜

給与の備考

■諸手当・賞与：2.0ヶ月分・昇給：年1回 ■モデル年収 6,580,000円～ ■試用期間 3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能引越し手当

■福利厚生・社会保険完備・制服貸与・交通費支給（上限：30,000円/月）・マイカー通勤可（社内規程による）・定年60歳（再雇用あり上限65歳まで）・転居支援（支給条件あり）・年間表彰制度・従業員持株会制度・エンゲージメントストック制度 ■子育て支援・結婚祝い金：30,000円・出産祝い金：子女1人につき20,000円・育児時短制度あり（6時間/日or7時間/日）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

■教育体制入社後は、まず研修を通じて基本的な業務の流れや会社の方針を学び、その後はOJT（現場研修）で実際の業務を経験しながらスキルを身につけていきます。さらに、施設では定期的に社内および外部での研修を実施予定です。また、社内勉強会も行い、スタッフ同士が知識を共有し合いながら成長できる環境を提供します。資格取得を目指す際には、一人ひとりのレベルや目標、スキルアップの方向性を考慮した上で相談に応じ、必要に応じてサポートを受けることができます！ ■キャリアステップ本社：サブチーフ→チーフ→SM→GM→執行役員　ヘルステック事部のハートフルキャスト運営社員についても同様のキャリアパスを用意しております。

勤務時間

日勤のみ可時短勤務相談可残業月20時間以内

■勤務時間シフト制日勤　9:00～18:00（休憩60分） ■残業時間 10時間程度見込み ※新規立ち上げのため、状況に応じて変動あり

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり有給消化率ほぼ100%家庭都合休OK

シフト制・週休2日制・変形労働時間制実質年休：120日以上 ※休日については柔軟に相談可！

長期休暇・特別休暇

・有給休暇（入社6カ月後有給10日間付与・勤務6年以上は20日/年付与）・産休育休・介護休暇・慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可精神保健福祉士社会福祉主事無資格可年齢不問看護師介護福祉士介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上学歴不問即日勤務OK ネイルOK 40代活躍 50代活躍 WEB面接可主夫・主婦OK

無資格可

歓迎要件

有資格者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。