特別養護老人ホームふるる2号館の管理職（介護）求人（正職員）

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり、退職金共済 慶弔見舞金制度あり 勤続祝い金制度 定年制あり　一律65歳 再雇用あり　70歳まで 健康診断、予防接種、産業医による健康相談 職員用病気保証特約保険への加入 昼食・夕食一部法人負担（250円～で食事可） 制服貸与、施設内個人ロッカー、靴箱あり 外部研修の費用は施設負担（規定あり） 自転車・バイク通勤可 自転車貸与あり（庄内駅・江坂駅　各駅から施設まで自転車貸与） ※各駅の駐輪場代は施設負担

就業開始後、2～3ヶ月間は管理者候補として入居者及び職員の動きを把握していただく為、現場にて介護業務（夜勤を除く）を行っていただきます。その後、適正や希望に応じて「管理者」又は「副管理者」に移行し管理者業務にあたっていただきます。管理者業務についても、業務内容指導期間を設けています。 就業先は複合施設となり同拠点内で「小規模多機能型居宅介護事業所」「グループホーム事業所」が併設されています。法人本部からのサポート以外にも、他事業所の管理者同士で協力して拠点施設全体の運営を行っています。他事業所の管理者等にも、管理業務で分からないことがあれば相談できる体制になっています。

変形労働時間制（1ヶ月単位） 9：00～18：00（休憩60分）を基本とする。

有給休暇　初年度10日（6ヶ月経過後付与） 育児休業取得実績あり リフレッシュ休暇制度あり（３日／年）

特別休暇（1日～5日、慶弔時など規定あり） 産前産後休暇、育児・介護休業

・資格不問 ・パソコンを使用して書類整理ができる方

・経験者歓迎