特別養護老人ホーム清揚苑の管理職（介護）求人（正職員）

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月給375,000円〜 416,667円

最終更新日:2026/07/21

◆介護施設の施設長候補（チーフ）◆年収450万～550万円◆1施設マネジメント◆土日休み◆大阪

介護現場での経験を活かし、施設運営・マネジメントに挑戦したい方へ

社会福祉法人慶生会では、将来の施設長として活躍いただく【施設長候補（チーフ）】を募集しています。

入職後は施設長・部長と連携しながら、
施設運営・職員育成・サービス品質管理・事業計画の推進など
施設マネジメント業務に段階的に携わっていただきます。

担当施設は 1施設のみ。

施設の状況を把握しながら運営管理を担っていただきます。

慶生会は大阪府を中心に 110事業所を展開しており

施設長やエリアマネージャーなど

キャリアアップの機会も多い環境です。

■アピールポイント

・入社祝い金最大10万円支給
・入社時からチーフ職としてスタートできます。

■求める人物像

・マネジメントに挑戦したい方
・将来施設長を目指したい方
・論理的思考で課題解決ができる方
・実質的に施設運営経験のある方

ご経験を活かして活躍されたい方

ご応募お待ちしております☆

募集内容

募集職種

管理職（介護）

仕事内容

【仕事内容】・施設運営・数値管理・事業計画の進捗管理、稼働・入居等の状況把握・現場課題の抽出～改善の実行（PDCA）・人材マネジメント・職員育成、面談（年3回の面談等）・採用面接への参加（月数回）・労務管理（シフト・勤怠・相談対応等）・品質・コンプライアンス・介護品質の点検と改善・事故/クレーム等の初動対応と再発防止・各種ルール順守、記録・運用の整備・対外対応・ご家族対応（相談・面談）・業者対応、関係機関連携・入居・利用促進に関する活動（新規顧客開拓など）チームの皆で、案を出して考え実行します！成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎ 色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！

給与

【正職員】月給375,000円〜416,667円

給与の備考

年俸450万円～500万円 ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間3ヶ月間（同条件）昇格試験へ挑戦できます。 ※年1回を想定幹部平均年収：803万円 ※部長職

想定年収

【介護福祉士・リーダー（チーフ）/1年】: ・入職1年目 480万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当年収400万円以上可能

・昇給あり/年1回（4月）・昇格あり年1回の昇格試験あり・年度末報奨金あり（業績に応じる）・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・通勤手当（上限5万円/月）・住宅手当（規定有）・自転車・バイク通勤OK ・車通勤相談可・有給休暇・産休、育休取得実績あり・資格支援あり・研修あり・制服貸与・退職金（規定あり）・入社祝い金最大10万円支給(規定有) ・敷地内全面禁煙 ※就業場所における受動喫煙防止のための取組・ネイルOK ・髪染めOK （いずれも基準有）

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

7.5ｈ(シフト制) 【例】　　　　　　早出 7：00 ～ 15：30 日勤 9：00 ～ 17：30 遅出 10：30 ～ 19：00 （休憩60分）夜勤 16：30 ～翌 9：30 （休憩120分）　 ※他シフトあり

休日

年間休日120日以上

変動労働制（シフト制）週休二日

応募要件

介護福祉士

＊＊充実した研修制度でキャリアを後押し＊＊あなたの成長を全力でサポートする職場です！経験者歓迎必須資格：介護福祉士 ■概要特養経験または介護制度の理解 ※サービス提供体制基準、処遇改善基準、特定事業所基準、初回加算基準など ※マネジメント経験は必須【歓迎】 ■介護施設での管理職経験 ■新規施設の立ち上げ経験詳細【求める人物像】 ■マネジメント経験を活かしたい方 ■将来施設長を目指したい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

電話応募では、応募後に事業所の電話番号が表示されます

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