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【前橋市三河町】<介護資格・経験をお持ちの方歓迎>福利厚生充実☆介護付有料老人ホームでの管理者業務

- 給与
- 正職員 月給 316,666円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにおいて、 ★ 管理者業務 ★ をご担当して頂きます。 介護職として現場研修(夜勤あり)を行い、業務への理解を深めていただきます。 その後、適性を確認しながら、運営管理業務へ段階的にステップアップしていき、 将来的には施設長としての活躍を目指していただけるポジションです。 ・介護現場業務 ・施設運営、及び売上管理 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動、及び人材管理 ・施設スタッフの教育・マネジメント ・イベント・レクリエーションの管理・指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・社内決裁作成・管理 ・月1回の施設管理者会議への参加 ※施設定員:60名 ※役員および管理職に占める女性の割合 役員 : 22.2% 管理職: 53.5%(2017年度時点) ・業務内容変更範囲:なし ・就業場所変更範囲:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可)必須
- 住所
- 群馬県前橋市三河町1-6-3JR上毛線「中央前橋」駅から改札口より徒歩1分 JR両毛線「前橋」駅から北口より徒歩15分 JR両毛線「前橋」駅北口バスのりばから、中央前橋駅行きのシャトルバスも利用可
- 特徴
- 社会保険完備介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るNEXTコミュニティケアセンター前橋南町の施設管理職・エリア施設長候補求人
【群馬(高崎・前橋・太田)エリア】株式会社介護NEXTはグループ全国340施設以上を展開!エリア内施設を統括するGENKINEXTの施設管理職・エリア施設長候補として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,100円 〜 321,000円
- 仕事内容
- 施設管理職・エリア施設長候補として運営管理全般 <介護保険法に則った施設運営管理> ・コンプライアンス遵守管理 ・社内ルール(事故報告・ヒヤリハット・運行前ルール)の徹底 ・デイリー業務管理はじめとする業務スケジュール管理の徹底 <施設営業管理> ・予算達成計画に基づいたスケジューリング ・計画通りに現場が動いているかチェック ・共有アイテムによる営業管理と指導&サポート <スタッフシフト管理・人材育成> ・現場育成 ・改善指導 ・自社教育ツールにもとづいた社員・アルバイトの育成 ・従事すべき業務の変更:変更あり(介護施設運営に関わる業務全般) ・就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所 ※20代、30代、40代、50代の男性・女性活躍中
- 応募要件
- 自動車運転免許 学歴不問・職種未経験OK 介護業界未経験可 年齢制限 あり(64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限(定年年齢が65歳の為)
- 住所
- 群馬県前橋市南町3丁目23-6JR両毛線 前橋駅から徒歩で5分 上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅から徒歩で16分 上毛電気鉄道上毛線 城東駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可介護付き有料老人ホーム年収400万円以上可能
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ナーシングホーム悠ライフ前橋【2026年11月01日オープン予定】の介護管理者求人
【悠ライフ前橋】オープニングスタッフ大募集!サービス付き高齢者向け住宅の介護管理者を募集!

- 給与
- 正職員 月給 317,000円 〜 419,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の介護管理者として、主にスタッフの育成と利用者様の介助や生活援助をお願いします。 【入職時期】 ・2026年9月1日 【主な業務内容】 ・労務管理、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応(申請関連、運営指導対応など) ・日常的な介護業務:利用者様の食事、入浴、排泄などの身体介助や身の回りの清掃、整理整頓などの生活全般に関わる援助 ・サービス提供責任者業務 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は看護師も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。
- 応募要件
- 【資格】 ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 【経験】 ・介護施設での実務経験3年以上 ・サービス提供責任者としての経験3年以上
- 住所
- 群馬県前橋市天川原町一丁目6番5●最寄り駅:JR前橋駅(約1.0km圏)/上毛電鉄中央前橋駅(約1.8km圏) ①バス停:【けやきウォーク南】(約153m/徒歩約2分) ②バス停:【けやきウォーク前橋前】(約247m/徒歩約4分) ③バス停:【聾学校入口(群馬県)】(約290m/徒歩約4分) ●電車・バス(所要時間入り): (例1)JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク南」:所要 約7分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約2分(合計目安約9分) (例2)JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク前橋前」:所要約11分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約4分(合計目安約15分) (例3)JR前橋駅→ バスで「聾学校入口(群馬県)」:所要約9分(直通・乗換なし)+下車後 徒歩 約4分(合計目安約13分) ※所要時間は代表例の目安です(待ち時間、混雑、信号、時間帯により前後します) ●車・タクシー:JR前橋駅周辺から:目安約5〜10分(交通状況により変動) ※所要時間は目安です。混雑・信号・時間帯により前後します。
- 特徴
- スピード返信訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
住宅手当あり◎年間休日122日でプライベートの充実も叶う職場♪アットホームな職場で管理者として働きませんか?
グループホーム陽だまりでは管理者を募集中
- 前橋駅から徒歩3分の場所にある当施設では、相談員業務や介護業務をお任せする管理者を募集しています。
- ご自宅と変わらず、プライベートな時間を大切にしてのびやかに過ごせるようサポートしています。
- 職員同士助け合いながら働く体制の整った、アットホームな職場環境です。
- 年間休日を120日以上確保できるので、プライベートやご家庭との両立も叶います。
- 住宅手当の支給で、スタッフの生活面もバックアップしています。
- ケアマネジャーの方には手当支給があります。経験とスキルを活かしたい方もぜひご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
グループホーム「陽だまり」での管理業務 ・相談員業務 ・介護業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 160,000~200,000円 ・管理者手当 20,000~30,000円 ・処遇改善手当 30,000~40,000円 賞与 年2回(実績計3.4ヶ月分) 資格手当 9,000円(ケアマネジャーの場合) 住宅手当 ・賃貸 13,000円 ・持家 5,000円 精勤手当 6,400円 通勤手当 上限10,000円/月 ※試用期間3ヶ月(条件変更なし) ※固定残業代、裁量労働制なし ※欠勤控除あり
勤務時間
変形1か月単位 1)8:30~17:30 2)7:00~16:00 3)11:00~20:30 ・休憩60分 ・時間外ほぼなし
休日
完全週休2日制(月間予定表による) 年間休日122日
長期休暇・特別休暇
育児休業(取得実績あり)
歓迎要件
介護支援専門員あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
1998年11月1日
施設・サービス形態
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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