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- 給与
- 正職員 月給 272,000円
- 仕事内容
- 管理職候補業務全般 ※定員34名の入浴のないデイサービスです
- 応募要件
- 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 生活相談員として相談業務を行える方
- 住所
- 神奈川県厚木市上荻野267-1かなちゅうバス 東谷戸入口停留所下車 徒歩2分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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場所が近い求人をもっと見る看護小規模多機能型居宅介護 ゆとり庵下荻野【2026年04月01日オープン予定】の施設管理者候補求人
★2026年4月オープン★【厚木市下荻野】看護に特化した介護施設の管理者候補♪年休120日/厚木市に根ざして地域貢献◎+キャリアアップ!!

- 給与
- 正職員 月給 305,400円 〜 389,700円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所の管理者候補です 事業所運営に関わる全般業務を担っていただきます ・お客様獲得のための広報 ・営業活動や地域交流への参加 ・収益管理など 業務範囲の変更あり:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 転勤の可能性あり:就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護施設や病院などでのリーダー職経験 ・一般企業での役職経験 管理者としてキャリアスタートしたい方もご応募いただけます! 詳細についてはお問い合わせくださいませ!
- 住所
- 神奈川県厚木市下荻野476‐6小田急線「本厚木駅」よりバス15分 神奈中バス 厚07系統「子中」バス停より徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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【厚木市三田】花物語あつぎ北では正職員の管理者/管理者候補を募集中!ご利用者様の自分らしい生活をサポートしていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜
- 仕事内容
- *入居の申込に関わる調整・状況の把握 *スタッフの勤怠管理 *請求事務 *スタッフの育成 など ※雇用期間の定めなし ※原則ご応募いただいた施設での勤務となりますが、応募後の状況によって同敷地内の別事業所での勤務をご相談させていただく可能性があります ※就業場所変更範囲:業務上必要な場合 転居を伴わない範囲 ※業務変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【管理者候補】 介護職員初任者研修以上 実務経験3年以上 【グループホーム管理者】 認知症介護実践者研修・認知症対応型サービス事業者研修修了者 (修了見込みも可)
- 住所
- 神奈川県厚木市三田122番地2JR相模線 相武台下駅から車で12分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備ボーナス・賞与あり
短時間正職員 (週4日 32時間) 入浴デイサービス定員10名(1日お風呂担当は2から3人)
今年10月に新たに管理者に就任した職員は出産・パ―ト・短時間正職員・短時間管理職・正社員・管理者と子供の成長・ライフワークに合わせて働き方を実践してきました。
そういった働き方もこれから先に大切になると思います。どうぞよろしくお願いいたします。
ひかりデイサービス厚木北は開設9年目の施設です。特徴は入浴です。個浴を2つ用意いし、着脱、入浴、洗髪、着脱までを一人で行う施設です。多くの施設では分業制がとられています。それも仕方のない事ですが、当社では一人一人と向き合うため、マンツーマンで行います。職員は定員10名に対し、職員5名と2対1の介護を提供しております。1日に2、3人を入れていただく事になります。
常に利用者さんは7人以上来られ、10人満員の時もあります。
長く通われている方も多く、本当に利用者さんと向き合う事を大切にしています。
職員の離職率も低く正社員は5年間以上退職者がいません。 今回管理職が家族の介護のため時間数を減らして働く事で募集を再開しました。
市内には他に2つのデイサービスがあり、連携し運営しています。
入浴だけではなく、日中は運動も力を入れており、また脳トレやレクレーションも積極的に行っております。
是非一緒に働きましょう。
募集内容
募集職種
仕事内容
主に介護職員兼生活相談員 (当社は生活相談員の業務は日常の介護の中からしかわからない事が多いので、市内3事業所とも介護職員兼務です。 契約・担当者会議・アセスメント・通所介護計画・相談援助業務・苦情処理なども行っていただきます。入浴の業務もあります。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 198000円 ~208000円 給与内訳 ・基本給 14.4万円 (週5日18万円の4/5) ・基本給処遇 2.0万円 ・職務手当 1.6万円 (週5日 2万円の4/5) ・資格手当 1万円(介護福祉士以上) 初任者・実務者は0円 ・処遇改善手当 1.6万円 (週5日 2万円の4/5) ・送迎手当 一律2,000円 別途手当 未就学児に対する保育手当 0 OR 1人あたり月3,000円 通勤手当 上限2万円/月 賞与 年2回(実績計2ヶ月分) ※昇給・賞与は本人の勤務実績および業績により決定 【給与例】総額 月給 198000円 ~208000円 賞与 年2回(基本給の100%×夏・冬の2回) 28.8万円 (令和7年度中に入職の方は令和8年度夏・冬必ず満額支給・令和9年度は業績により) 年額 2664000円~2784000円
待遇
勤務時間
8:30~17:30 ※休憩60分、残業月0―5時間 なければ0で帰る月もあります。
休日
シフトによる週休3日制(日+他1日) 年間休日数156日以上 + 有給 + 年末年始5日 + 夏休み
長期休暇・特別休暇
夏休み2日(有給と合わせて5連休から6連休で時期をずらして皆さん取っています。
応募要件
歓迎要件
地域に根差し、通っている利用者さんと職員と きちんと会話をして 話し合っていける職員さん
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年3月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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