GENKI NEXT浜北の管理職（介護）求人（正職員）

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まごころデイサービスエミディオのマネージャー求人
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【熱海市泉】湯河原駅から車で社員送迎あり！経験不問◎介護事業所のマネージャーとしてキャリアアップしませんか？
給与
正職員月給 300,000円
仕事内容
会社の計画を介護事業所で現場に入りながら職員に伝え、指導し、安定した事業所運営ができるよう取り組んでいただきます。＊当社施設への訪問業務範囲:湯河原町・熱海市車両:軽自動車業務変更範囲:変更なし転勤の可能性：あり転勤範囲：弊社の事業所（湯河原町、熱海市）
応募要件
以下の学歴又は免許資格で二つ以上を有していること。 ○四大卒以上 ○社会福祉士 ○介護支援専門員 ○正看護師 ○自動車運転免許（AT限定可）経験不問必要なPCスキル・ワード・エクセル基本操作・タブレット端末に入力業務があるためその基本操作・ジョブカン勤怠管理を採用しているためスマートフォン基本操作年齢制限あり～64歳 ※定年が65歳のため学歴不問
住所
静岡県熱海市泉269-32
JR東海道本線(東京～熱海) 湯河原駅から車で10分（社員送迎あり）
特徴
スピード返信
職場の環境
職員の声
未経験可
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
求人を見る
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住宅型有料老人ホームソエルガーデン浜松【2026年10月01日オープン予定】の介護管理者求人
【ソエルガーデン浜松・サービス提供責任者/介護管理者】大東建託グループの経営基盤！／新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？
給与
正職員月給 287,640円〜 391,000円
仕事内容
■サービス提供責任者住宅型有料老人ホームに併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務【業務内容】・ヘルパーへの指揮命令・訪問スケジュールの作成・管理・訪問介護計画書の作成・定期的なアセスメント、モニタリング・サービス担当者会議への参加・サービス実施記録のチェック・保険請求に係る業務・会議、研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡、報告等・ケアマネジャー等の他事業所との連絡調整・訪問介護業務など ■介護管理者訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。・契約業務・採用業務、スタッフ労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュールの作成・管理・訪問介護計画書の作成・管理・担当者会議への参加・保険請求に係る業務・会議、研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡、報告等・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整・地域連携、営業活動・行政対応・必要時の訪問介護業務など ■共通業務変更の範囲：法人の定める業務就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件
■サービス提供責任者・介護福祉士、実務者研修、旧ヘルパー1級のいずれかを所持または研修終了している方・訪問介護の経験がある方 ■介護管理者・介護福祉士をお持ちの方・訪問介護の経験がある方
住所
静岡県浜松市浜名区沼字西久保267-1
遠州鉄道鉄道線浜北駅から徒歩で5分遠州鉄道鉄道線美薗中央公園駅から徒歩で11分遠州鉄道鉄道線遠州小松駅から徒歩で20分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン
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住宅型有料老人ホームソエルガーデン浜松【2026年10月01日オープン予定】のホーム長求人
【ソエルガーデン浜松・施設長】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？
給与
正職員月給 442,500円〜 477,500円
仕事内容
住宅型有料老人ホームの運営管理全般【主な業務内容】・スタッフ管理　採用・育成／シフト・労務管理・収支管理　ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など・契約業務（住宅型有料について）・シフト・チーム編成の管理・保険請求に係る記録やチェック、管理業務・人事評価業務・カンファレンス、月間定期ミーティング・社員向けの研修・営業　ごお客様さまの獲得／施設のPR活動・窓口対応ご家族の見学対応や入居関連の対応など業務変更の範囲：法人の定める業務就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件
■ホーム長・看護師または介護福祉士をお持ちの方・高卒以上
住所
静岡県浜松市浜名区沼字西久保267-1
遠州鉄道鉄道線浜北駅から徒歩で5分遠州鉄道鉄道線美薗中央公園駅から徒歩で11分遠州鉄道鉄道線遠州小松駅から徒歩で20分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
介護福祉士
年収400万円以上可能
新規オープン
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GENKI NEXT浜北の管理者(管理職（介護）)求人（正職員）

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月給270,000円〜 350,000円

最終更新日:2021/05/06

半日型デイサービスの機能訓練指導員兼施設長を募集します！(エリア長候補)

≪当社について≫

当社は、不動産関連事業のスペース設計GROUP内で介護事業を主体とした中小企業です。

浜松市にて通所介護、老人ホーム紹介

名古屋市にて訪問介護を運営しております。

当社の目的は、

介護事業などを通じ、一生懸命働く事が社会貢献に繋がる事。

働いている職員が楽しんで成長し続けられる事、

です。

今回、機能訓練指導員兼施設長としての採用となります。

先々は浜松エリアのマネージャーとして、複数店舗の展開と管理にも携わって頂く想定となります。

求める人材：

≪人柄≫

・協調性や協力的な思考をお持ちの方

・スキルアップをしたい方

・キャリアアップをしたい方

・楽しんで仕事をしたい方

など

≪求められる経験≫

・機能訓練指導員業務の経験

・通所介護施設でのサービス提供経験

・人材管理経験

・接骨院や鍼灸院等での施術経験

など

≪身に着けて頂くスキル≫

・営業ノウハウ

・介護保険知識

・マネージメント能力

・店舗オープニングスキル

など

ご本人の適性や思考により変動はありますが、一店舗の管理者ではなく、それ以上を目指したい方、是非ご応募ください。

募集内容

募集職種

管理者(管理職（介護）)

仕事内容

《役職名》管理者兼機能訓練指導員 ≪業務内容≫ 【管理者】・帳票管理・シフト管理・人員管理・売上管理・請求業務・行政対応 ≪機能訓練指導員≫ ・サービス提供・各種加算の管理など他職員と協力し、役割分担をしつつ実施頂きます！

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【正職員】月給270,000円〜350,000円

給与の備考

給与内訳・215,000円・固定残業代　55,000円～（40時間分、超過分は法定通り別途支給）年収350万～500万を想定。経験と能力、前職の給与を基に決定します。昇給は年に1度人事考課を基に決定します。試用期間2ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収400万円以上可能

勤務時間

8：30～17：30(休憩60分) みなし残業有り

休日

4週8休以上

年間休日105日週休二日制

長期休暇・特別休暇

夏期(8月13日～16日) 冬期(12月30日～1月3日)

応募要件

自動車運転免許

機能訓練員該当資格を満たしている方

歓迎要件

管理経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。