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【浦和区/浦和駅・北浦和駅】29.5万~!利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者のお仕事☆経験を活かしてキャリアアップ目指しませんか?★土日休★賞与年2回

- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ■施設長(半日型デイサービスの店舗管理者) 【主な仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント(正職員・パート含めて5~6名程の規模です) ・売上管理等、店舗運営業務 ・契約、サービス担当者会議 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50:要介護50(要介護度は1の方が中心) 【その他】 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ★学歴不問★ ★業界・職種未経験者、歓迎!★ 【必須資格・経験】 ・業界問わず20人程度のチームをまとめた経験のある方 ・営業の経験がある方 ・自動車運転免許証(AT限定可)をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ●Native Japanese speaking skill is required.
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区仲町3-8-1 宇都宮線 浦和駅から徒歩で12分 JR高崎線 浦和駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 浦和駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス介護福祉士年収400万円以上可能
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《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!グループホーム 管理職・正社員募集中~【さいたま市浦和区本太】

- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにおける管理者業務をお任せします。介護スタッフと連携しながら、日々のケアの質を保ちつつ、スタッフのサポートや施設運営全般に関わっていただきます。現場での支援も行いながら、ご入居者様やご家族との調整、契約対応などにも携わるポジションです。 [主な業務内容] ・お客様の日常介護・生活介助および介護スタッフのサポート ・サービス責任者としての健康管理およびご家族対応 ・認知症ケアに関するアセスメントや個別対応の計画立案 ・ご家族や医療機関、ケアマネジャーとの連絡・調整 ・スタッフの勤怠・育成・チームビルディング ・入退去手続き・契約関連業務 ・運営状況の記録管理、自治体対応 など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 ※普通自動車免許:必須 【経験】 介護経験が3年以上ある方 学歴不問・ブランク可 年齢制限あり(~64歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区本太2-1-2 宇都宮線 浦和駅から徒歩で8分 JR高崎線 浦和駅から徒歩で8分 JR京浜東北線 浦和駅から徒歩で8分
- 特徴
- グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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【浦和区/浦和駅・北浦和駅】32.5万~!利用者さまの『自分の足でどこまでも』を叶えるリハビリデイでの管理者兼エリアマネジャー(候補)のお仕事★土日休★賞与年2回

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■店舗管理者兼エリアマネジャー 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント(正職員・パート含めて5~6名程の規模です) ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50:要介護50(要介護度は1の方が中心) 【その他】 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
- 応募要件
- ★デイサービス管理者経験者歓迎★ 【必須資格・経験】 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・介護サービスの管理者経験がある方 ・自動車運転免許証(AT限定可)をお持ちの方 ・Word、Excel の基本操作ができる方 ●Native Japanese speaking skill is required.
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区仲町3-8-1 宇都宮線 浦和駅から徒歩で12分 JR高崎線 浦和駅から徒歩で12分 JR京浜東北線 浦和駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
【さいたま市浦和区本太】施設長候補募集☆労務・建物管理から対外折衝まで、様々な人と関わります。介護の現場をつくる、やりがいあるお仕事です。
当施設をご紹介します
- 全国各地に介護福祉事業を展開する「リエイの快護」が運営しています。
- 人から人へと温もりを伝える独自のおもてなしが特徴です。1980年の創立以来、ご利用者様に 「ぬくもりと感動」 を感じていただけるサービスを目指しています。
- 介護ではなく「快護」を提供することで、ご利用者様の快適な生活をサポートしています。
働くうえでの魅力
- 導入研修やサービス向上の為の研修、当社独自の癒しの研修など、さまざまな研修制度が充実しています。
- 自分の時間をしっかりと確保でき、ご家庭やプライベートと無理なく両立できる環境が整っています。
- スタッフ同士仲が良く、互いに支えあう精神が根付いている職場です。新人さんもすぐに馴染めますよ。
こんな方をお待ちしています
- 変化を察知して柔軟な対応ができる方。
- できない理由を考えるのではなく、どうしたら実現できるかを考えて、自ら判断し行動できる方。
- チームワークを大切にできる協調性のある方。
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスでの施設長代理業務全般 ・施設職員の労務、人事管理 ・施設の営業促進 ・建物・設備の管理 ・行政との折衝 ・介護請求の管理 ・クレーム対応等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【正職員】 月給 296000円 ~ 給与の備考 【施設長代理】 月給320,000円~ ※ベース給228,000円+諸手当 ※月給には固定残業代を含む(68,000円・月40時間分) ※月40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※試用期間6か月(雇用条件変更なし)※延長あり 【施設長登用後】 月給312,000円~ ※ベース給247,000円+諸手当 ※月給には固定残業代を含む(73,000円・月40時間分) ※月40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 交通費支給 月50,000円上限
待遇
【研修制度】 ①新人介護研修制度(入社時5日間) ・介護技術研修 ・マナー研修 ・コミュニケーション研修 ・ケアプラン研修 ・健康観察・救命救急実技 ・ロイヤルセラピー研修 ②介護職リーダー研修(年6回) ③計画作成担当者研修(随時) ④看護師研修(随時) ⑤機能訓練士研修(随時) ⑥相談員研修(随時) ⑦ロイヤルセラピーインストラクター技術研修(随時) ⑧癒しの研修(年12回) 【福利厚生】 賞与年2回 月給(ベース給+固定残業代)で算定されます 昇給年1回 各種社会保険完備 通勤手当あり(上限50,000円/月) 制服貸与 メンタルヘルスサポート 退職金制度あり(3年勤務後) 産休・育休制度あり 各種クラブ・同好会活動
教育体制・研修
勤務時間
8:00~17:00 休憩60分 ※事業所により異なります。
休日
4週8休制(月9日公休) ※1月の休みはプラス2日 ※日曜定休
歓迎要件
下記の資格があれば尚歓迎 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用資格 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2008年7月15日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
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