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同じ市区町村の求人をもっと見るグリーンライフ中央前橋 介護付有料老人ホームの管理者候補求人
【前橋市三河町】<介護資格・経験をお持ちの方歓迎>福利厚生充実☆介護付有料老人ホームでの管理者業務

- 給与
- 正職員 月給 316,666円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにおいて、 ★ 管理者業務 ★ をご担当して頂きます。 介護職として現場研修(夜勤あり)を行い、業務への理解を深めていただきます。 その後、適性を確認しながら、運営管理業務へ段階的にステップアップしていき、 将来的には施設長としての活躍を目指していただけるポジションです。 ・介護現場業務 ・施設運営、及び売上管理 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動、及び人材管理 ・施設スタッフの教育・マネジメント ・イベント・レクリエーションの管理・指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・社内決裁作成・管理 ・月1回の施設管理者会議への参加 ※施設定員:60名 ※役員および管理職に占める女性の割合 役員 : 22.2% 管理職: 53.5%(2017年度時点) ・業務内容変更範囲:なし ・就業場所変更範囲:なし
- 応募要件
- 普通自動車運転免許(AT限定可)必須
- 住所
- 群馬県前橋市三河町1-6-3JR上毛線「中央前橋」駅から改札口より徒歩1分 JR両毛線「前橋」駅から北口より徒歩15分 JR両毛線「前橋」駅北口バスのりばから、中央前橋駅行きのシャトルバスも利用可
- 特徴
- 社会保険完備介護付き有料老人ホーム介護福祉士年収400万円以上可能
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場所が近い求人をもっと見る住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン前橋【2026年11月01日オープン予定】のホーム長求人
【ソエルガーデン前橋・施設長】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか?

- 給与
- 正職員 月給 442,500円 〜 477,500円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務(住宅型有料について) ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■ホーム長 ・看護師または介護福祉士をお持ちの方 ・高卒以上
- 住所
- 群馬県前橋市下細井町2312番18上毛電気鉄道上毛線 三俣駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
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特徴が同じ求人をもっと見るゲンキスマイル前橋富士見の管理職(介護)求人
【前橋市富士見町小暮】あなたの経験が、地域の「笑顔」の源になる。管理者として、理想の施設を創りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 施設管理者として施設運営管理全般 <介護保険法に則った施設運営管理> ・コンプライアンス遵守管理 ・社内ルール(事故報告・ヒヤリハット・運行前ルール)の徹底 ・デイリー業務管理はじめとする業務スケジュール管理の徹底 <施設営業管理> ・予算達成計画に基づいたスケジューリング ・計画通りに現場が動いているかチェック ・共有アイテムによる営業管理と指導&サポート <スタッフシフト管理・人材育成> ・現場育成 ・改善指導 ・自社教育ツールにもとづいた社員・アルバイトの育成 ・従事すべき業務の変更:変更あり(介護施設運営に関わる業務全般) ・就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所 ※20代、30代、40代、50代の男性・女性活躍中
- 応募要件
- 自動車運転免許 学歴不問・職種未経験OK 介護業界未経験可 年齢制限 あり(64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限(定年年齢が65歳の為)
- 住所
- 群馬県前橋市富士見町小暮907-1前橋駅から車で25分
- 特徴
- スピード返信採用担当メッセージ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能
通勤駐車場・世帯用社宅あり♪キレイな施設で資格や経験を生かして活躍してみませんか?住宅型有料老人ホームにて介護と管理のお仕事です
より良いサービスを提供するためには、職員が安心してイキイキと働いていける環境の整備が不可欠。社会保険の完備はもちろん、職員用の駐車場や社宅もご用意しています。平成23年に設立したまだまだ新しい会社ですので、職員の意見は積極的に取り入れていきたいと考えています。一緒に利用者様も職員も充実した時間が過ごせる施設を作っていきましょう!
代表のモットーである「心の格言」「おもてなし」を職員全員で意識し、心の温まるサービスを提供しています。当社の方針に賛同していただける方、利用者様の事を第一に思いやりのあるお世話ができる方を求めています。興味をお持ちの方は、ぜひ一度お問い合わせください!ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護サービス業務 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、散歩介助 生活サービス業務 ・居室清掃、居室配膳、洗濯介助 健康管理サービス ・生活リズムの記録 管理者実務 ・全職員の管理業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 140,000円~270,000円 ・職務手当 6,000円~20,000円 夜勤手当 7,000円/回 資格手当 0円~15,000円 通勤手当 実費支給(上限12,000円) 昇給 1,000円~3,000円(過去実績) 賞与 年2回(計200,000円・過去実績) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
日勤 8:30~17:30(休憩60分) 夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分) ※時間外時間外平均16時間
休日
【休日】 シフト制(週休2日) 年間休日100日
長期休暇・特別休暇
【休暇】 有給休暇(6ヶ月経過後10日)
応募要件
下記必須 ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・介護支援の実務経験1年以上の経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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