募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るナーシングホーム悠ライフ前橋【2026年11月01日オープン予定】の介護管理者求人
【悠ライフ前橋】オープニングスタッフ大募集！サービス付き高齢者向け住宅の介護管理者を募集！
- 給与
- 正職員 月給 317,000円 〜 419,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の介護管理者として、主にスタッフの育成と利用者様の介助や生活援助をお願いします。 【入職時期】 ・2026年9月1日 【主な業務内容】 ・労務管理、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・日常的な介護業務：利用者様の食事、入浴、排泄などの身体介助や身の回りの清掃、整理整頓などの生活全般に関わる援助 ・サービス提供責任者業務 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は看護師も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。
- 応募要件
- 【資格】 ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 【経験】 ・介護施設での実務経験3年以上 ・サービス提供責任者としての経験3年以上
- 住所
- 群馬県前橋市天川原町一丁目６番５●最寄り駅：JR前橋駅（約1.0km圏）／上毛電鉄中央前橋駅（約1.8km圏） ①バス停：【けやきウォーク南】（約153m／徒歩約2分） ②バス停：【けやきウォーク前橋前】（約247m／徒歩約4分） ③バス停：【聾学校入口（群馬県）】（約290m／徒歩約4分） ●電車・バス（所要時間入り）： （例1）JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク南」：所要 約7分（直通・乗換なし）＋下車後 徒歩 約2分（合計目安約9分） （例2）JR前橋駅「南口」→バスで「けやきウォーク前橋前」：所要約11分（直通・乗換なし）＋下車後 徒歩 約4分（合計目安約15分） （例3）JR前橋駅→ バスで「聾学校入口（群馬県）」：所要約9分（直通・乗換なし）＋下車後 徒歩 約4分（合計目安約13分） ※所要時間は代表例の目安です（待ち時間、混雑、信号、時間帯により前後します） ●車・タクシー：JR前橋駅周辺から：目安約5〜10分（交通状況により変動） ※所要時間は目安です。混雑・信号・時間帯により前後します。
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- 訪問介護事業所にて、管理者業務とサービス提供責任者業務を兼任するポジションです。 【仕事内容】 ・事業所の運営管理、売上・稼働率の把握・改善 ・サービス提供責任者業務（アセスメント、計画作成、訪問指導など） ・ヘルパーの育成、シフト調整、同行訪問、現場支援 ・利用者様・ご家族との契約、相談対応、サービス調整 ・ケアマネジャーや関係機関との連絡・調整 ・介護サービスの質の向上、現場の課題解決 ・行政への申請書類作成、実地指導対応 ・現場の声を活かしたマニュアル整備・業務改善 ・その他、事業所運営に関わる事務業務全般 ※現場業務にも積極的に関わりながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 ※スタッフ・利用者様双方の安心・安全を支える「現場第一」の姿勢を重視しています。 ＼あなたの頑張りをしっかり評価！／ 現場の改善や事業所の成果は、昇給・昇格にしっかり反映。 実際にエリアマネージャーなどへキャリアアップした例もあります。 現場での経験を活かして、さらに大きなフィールドで活躍できる環境です。 --- ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・実務者研修以上 ・PC操作できる方 ・管理者の実務経験をお持ちの方 ・学歴不問
- 住所
- 群馬県高崎市江木町1655-1「高崎駅」東口より車で8分、「高崎IC」より車で10分 ※バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
特徴が同じ求人
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン高崎【2027年03月オープン予定】のホーム長求人
【ソエルガーデン高崎・ホーム長】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？
- 給与
- 正職員 月給 442,500円 〜 477,500円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について） ・シフト・チーム編成の管理 ・保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティング ・社員向けの研修 ・営業 ごお客様さまの獲得／施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■ホーム長 看護師または介護福祉士をお持ちの方 高卒以上
- 住所
- 群馬県高崎市大八木町1385,1389-1,-3JR両毛線 井野駅から徒歩で22分 JR上越線 井野駅から徒歩で22分 JR両毛線 高崎問屋町駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能新規オープン
デイサービス縁じょい前橋の管理職（介護）求人（正職員）
スライドギャラリー
デイサービス縁じょい前橋の管理者募集／介護のご経験を活かしてチャレンジしてみませんか
有料老人ホーム「はなことば」を運営する弊社はソニー・ライフケアグループの一員として、神奈川県、東京都を中心に30以上の施設を運営しております。「介護付有料老人ホーム」「サービス付き高齢者向け住宅」「グループホーム」「小規模多機能型居宅介護」「訪問看護」など、その地域のお客様のニーズに合わせ様々なサービスを展開しております。
『デイサービス縁じょい前橋』ではデイサービスの管理者を募集しております。
「いつまでも、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」事業コンセプトである LifeFocus の考えのもと、私たちと一緒に、そのお客様らしい生活の実現を目指しませんか。
お一人おひとりに合ったケアはもちろんのこと、医療依存度が高くなっても、安心して、できるだけ長く住み続けられる「終の棲家」を目指しています。
当ホームの理念に共感していただける方のご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・利用者への適切なサービス提供管理 ・スタッフのマネジメント全般（教育、業務管理、勤怠管理等） ・運営管理、収支管理、行政管理 等
診療科目・
給与
給与の備考
＜給与内訳＞ 基本給 200,000円～250,000円 各種手当 ・役職手当 30,000円～50,000円 ・特定処遇改善加算手当 10,500円 ※固定残業代の支給無し ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
待遇
勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）
休日
シフト制 月公休9日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇・冬期休暇 年次有給休暇 その他 特別休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2013年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
デイサービス縁じょい前橋の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
前職は訪問介護で勤務しており、一人で判断する場面が多く、不安を感じることや孤独感を覚えることがありました。そのような中で、「はなことば」の“Life Focus”を知り、ご入居者お一人おひとりの「その方らしさ」を大切にしながら、その方が望まれる暮らしの実現を目指すコンセプトに共感しました。 また、ホームであればスタッフ同士が連携してチームケアに取り組める環境にある点にも魅力を感じ、入社を決めました。
職場の魅力／一緒に働きたい方について教えてください
ホーム長をはじめ、スタッフ同士がとても話しかけやすく、困ったことがあれば親身になって相談に乗ってくれる環境があります。忙しい時でもお互いを思いやりながら協力し合う風土があり、職場の雰囲気の良さを日々感じています。 また、新しいことに挑戦したいという思いを尊重し、背中を押してくれる風土がある点も魅力です。 一緒に働きたい方は、明るく挨拶ができる方、ポジティブに物事に取り組める方、変化を恐れず挑戦できる方です。そして、思いやりをもって誰に対しても分け隔てなく接することができる方と一緒に働きたいと思っています。 実際に当ホームには、そのような温かい人柄のスタッフが多いと感じています。
入社時に苦労したことお教えください
前職が訪問介護だったため、最初はご入居者の人数の多さに戸惑うことがありました。 自分が足手まといになっているのではないかと感じることもありましたが、わからないことはすぐに相談できる環境があり、OJT担当の先輩もこまめに声をかけてくれました。 そのおかげで安心して仕事を覚えていくことができました。
介護職/ヘルパー(リーダー職)
経験年数：10年以上
更新日：
今の仕事のやりがいは何ですか？
以前は自衛隊に勤務していましたが、母の勧めと、求人に掲載されていた写真から明るい雰囲気を感じたことがきっかけで介護の仕事に挑戦しました。 現在は、ご入居者と楽しくお話をしたり、スタッフ同士で協力しながら仕事を進めたりする日々にやりがいを感じています。 リーダー職としては、「楽しく働ける職場づくり」を大切にしています。 ギスギスした雰囲気ではなく、介護の仕事が楽しいと感じられる職場でありたいと思いながら日々取り組んでいます。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
チームワークのよさが一番の魅力です。上下関係が厳しすぎることはなく、状況に応じて臨機応変に助け合える体制があります。 また、公休は月10日（※月によって9日）あり、希望休もきちんと取ることができます。 給与面でも、資格手当や夜勤手当、残業手当がしっかり支給される点は魅力だと思います。 自分から積極的に挑戦したい方には、キャリアアップのチャンスもある職場です。
介護職/ヘルパー
経験年数：10年以上
更新日：
入職したきっかけを教えてください
求人を見て、給与面が充実していること、特に介護福祉士の資格手当が30,000円と手厚い点に魅力を感じ入社を決めました。資格取得のために努力してきた分、きちんと評価してもらえる環境は嬉しいですね。 その後、転居に伴い系列ホームである他拠点へ異動しましたが、どちらのホームでも温かい雰囲気を感じています。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
私は有料老人ホームでの勤務が初めてでしたが、入社後も困ったときにすぐ相談できる環境があったため、安心して仕事を覚えていくことができました。 普段から意見交換もしやすく、話を聞いてくれる仲間がいることが心強いです。 また、希望休も比較的とりやすく、休みたいときにしっかり休める点も働きやすさにつながっています。 残業が発生した場合もきちんと残業代が支給されるため、安心して働ける環境だと感じています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
管理職（介護）の求人をキーワードで検索
