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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 管理者(候補を含む)として施設運営全般をお任せします。 [主な業務内容] ・お客様の日常介護・生活介助および介護スタッフのサポート ・サービス責任者としての健康管理およびご家族対応 ・スタッフの指導・育成・評価と労務管理 ・センター長との連携による施設運営サポート ・各部門のマネジメント(スタッフ管理から契約まで) など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 【応募資格】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 年齢制限あり (~64歳) ※定年年齢を上限として、当該年齢未満の方を募集するため
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝5-14-28 JR相模線 上溝駅から徒歩で3分 JR相模線 番田駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士
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- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅の管理業務 主な管理業務 ・職員のシフト作成、勤怠管理 ・入居検討者、見学者の対応 ・入居契約業務 ・入居者、ご家族の対応や相談窓口 ・介護サービス事業所の管理全般 ・事業所の売上管理 ・行政対応 施設長の補佐を通して、上記の管理業務を習得いただきます。
- 応募要件
- 介護福祉士・初任者研修・実務者研修のいずれかの資格必須
- 住所
- 神奈川県秦野市曽屋5592-6 才ヶ分バス停留所 徒歩6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士年収400万円以上可能
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特徴が同じ求人をもっと見る看護小規模多機能型居宅介護エクセレント湘南平塚のフロアマネージャー/管理者候補求人
【平塚市】★地域密着型サービス事業のフロアマネージャー(管理者候補)募集★エクセレントケアシステムで管理者を目指しませんか?
- 給与
- 正職員 月給 345,000円
- 仕事内容
- エクセレントケアシステムが運営するエクセレント湘南平塚(グループホーム・看護小規模多機能型居宅介護)にて以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・食事、入浴、排泄の介助 ・日常生活の支援と記録 ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営(入居見学対応・相談・事故対応など) ・提出書類作成及びチェック ・社内研修や会議等への参加 ・その他事業所運営に付随する業務 グループホーム:定員18名(9名×2ユニット) 看護小規模多機能型居宅介護:定員29名 〇募集背景 新規施設の開設を予定しておりますので事業拡大に伴う、募集となります。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◇ 必要資格・経験 介護福祉士 介護業務経験5年以上や主任・リーダー経験者 ◇定年制度 65歳(70歳まで再雇用制度あり)
- 住所
- 神奈川県平塚市入野字向田294-7 JR平塚駅北口 神奈川中央バス8番乗り場より、秦野駅南口行きバス【長持】下車 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境グループホーム社会保険完備車通勤可小規模多機能型居宅介護ボーナス・賞与あり介護福祉士
《ボーナス以外の特別報酬、約43万円の支給実績!》~チームをまとめる力を活かす!管理者候補・正社員募集中~【伊勢原市白根】
こんな会社です
当社は「お客様の夢を本気で叶えるサービス」を目指して全国規模での施設展開を行っています。最大の特徴は複合型介護施設。複合型介護施設とは1施設にショートステイとデイサービス等、複数のサービスを併設しており、住み慣れた地域でお客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しております。当社の成長を支えているのは、働いている社員一人ひとりのホスピタリティ。社員全員が会社の財産であり、力であると考えています。社員の年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいと楽しく働いています♪当社の魅力
当社の魅力はパートの方も含め全従業員がスキルUP出来る研修制度を設けていること。介護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修等の研修を全社やエリア別、各施設で行っているので、どのような方でも安心してお仕事して頂くことが出来ます♪高齢者福祉に興味と情熱がある方、明るく元気で、キャリアアップへの目標を持ってどんどんチャレンジしていける方大歓迎!スキルや知識に自信がなくても、お客様の立場になって考え誠意をもって接していれば、きっとたくさんの「ありがとう」が返ってきます。そんなやりがいにあふれた介護の現場で、私たちと一緒に働いてみませんか?求める人はこんな方
伊勢原ケアセンターそよ風では正社員の管理者を募集しています!・高齢者福祉に興味がある方
・お年寄りと接することや話をすることが好きな方
・社会に恩返ししたい方
「人柄」重視の採用です!
当社の特徴
- 全国規模での施設展開
- 複数のサービスを併設する複合型介護施設を運営、お一人おひとりに合わせたケアを提供
- ショートステイ運営拠点数と床数の規模
募集内容
募集職種
仕事内容
管理者として施設運営全般のサポートをお願いします。 [主な業務内容] ・スタッフマネジメント(シフト・勤怠管理、育成など) ・お客様・ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー ・各部門のマネジメント(スタッフ管理から契約まで) など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
給与
給与の備考
夜勤手当 5,000円/回 年末年始手当 精勤手当 調整手当 資格手当(社会福祉主事任用者含まず) 管理者手当:15,000円/月(規定あり) 住宅手当(規定あり) 交通費支給(当社規定あり) 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 処遇一律手当:30,000円/月(規定あり) ※処遇一律手当は入社3か月以降より支給 ※試用期間3か月(条件変更なし) 特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは? 業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。 【特別報酬額例】 管理者:平均42万(139名平均・最高額143万円) ※2024年6月支給実績
待遇
教育体制・研修
勤務時間
早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 11:00~20:00 夜勤 16:30~翌9:30 ※施設により多少異なります。 休憩60分 残業ほぼなし
休日
年間休日107日 シフト制(月9公休日、2月は8公休日) リフレッシュ休暇(年間17日)
長期休暇・特別休暇
有給休暇 特別休暇 介護休暇 育児休暇 産前・産後休暇
応募要件
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
歓迎要件
介護福祉士あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※面接日・入職時期のご希望などお気軽にご相談ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2023年12月
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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