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同じ市区町村の求人をもっと見るアンジェス上溝【2026年03月01日オープン】の施設長求人
【年俸制*育児休暇取得実績あり】全国35拠点以上運営の重複上場企業で、一緒に愛ある日々のお手伝いをしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 386,300円 〜 427,900円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス上溝」を拠点として、県内のアンジェスへの入居促進の挨拶回り、事務作業、生活支援員として入居者様への対応等をしていただきます。 また、施設長として拠点のマネジメント、収支管理等もしていただきます。 介護・医療のリーダーや副リーダーを経験された方で、お客様、ご家族様が安心してすごせるよう、スタッフが円滑に働けるよう、事業所全体を統括したい方におすすめです。 若くフレッシュな職場ですので、施設長として経験をつんで、エリア長になって頂くキャリアアップの道もあります。 ・転勤あり(神奈川県内事業所)
- 応募要件
- ・年齢制限あり(64歳以下) ※定年の定めがある常用雇用のため ・学歴不問 ・介護・医療関係の仕事でリーダー・副リーダー等の経験必須 ・一般的なワード・エクセル・メール等の操作スキル必須 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝1921-1JR相模線 番田駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり年収400万円以上可能新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るサンスマイル町田駅前の副施設長求人
【副施設長】賞与あり◎長期休暇・特別休暇充実☆職場は町田駅近くです!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 施設内にて、副施設長としての業務をお任せします。 ・施設長のサポート全般 ・ご入居者、ご家族へのサポート全般 業務の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 学歴不問
- 住所
- 東京都町田市原町田5-5-3JR横浜線 町田駅から徒歩で5分 小田急線 町田駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るアンジェス相原【2026年11月01日オープン予定】の施設長候補求人
NEW【☆施設長候補募集☆】2026年11月オープン予定!全国35棟以上運営のサービス付き高齢者向け住宅アンジェスで、 愛ある日々のお手伝いを一緒にしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 386,300円 〜 427,900円
- 仕事内容
- 2026年11月に新規オープンするサービス付き高齢者向け住宅「アンジェス相原」を拠点として、近隣のアンジェスへの入居促進の挨拶回り、入居契約、事務作業、生活支援員として入居者様への対応等をしていただきます。 また、経験を積んでいただいて、施設長として拠点のマネジメントや収支管理等もしていただきます。 介護・医療のリーダーや副リーダーを経験された方で、お客様、ご家族様が安心してすごせるよう、スタッフが円滑に働けるよう、事業所全体を統括したい方におすすめです。 若くフレッシュな職場ですので、施設長として経験をつんで、エリア長になっていただくキャリアアップの道もあります。
- 応募要件
- ・学歴不問 ・一般的なワード・エクセル・メール等の操作スキル必須 ・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
- 住所
- 東京都町田市相原字八丹1654-2JR横浜線 相原駅から車で7分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年収400万円以上可能新規オープン
自立型高齢者施設で施設長募集 キーワードは「生涯活躍」 お客様ご自身でプロデュースするお住まい
キーワードは「生涯活躍」
・ほとんどのお客様がご自分でできることが多くあるので、やりたい事にチャレンジできる環境を整えることも、スタッフの大切な業務です
・介護が必要になった方は外部サービスと連携し、その方らしく生活をしていただける環境を整えていただきます。さらに介護度が高くなったら当社が運営する有料老人ホームへの住み替えをしていただきます
・生活相談員と厨房スタッフ、事務補助スタッフ、宿直だけの配置なので、目標も共有しやすい環境です
・お客様の生活相談、修繕依頼、本社との連絡調整、入居促進、入退去契約 等今迄のご経験をいかしながら、幅広くご活躍いただけます
・入職時期はご相談ください
《食事、睡眠、活動》への取り組み
・直営だからできる食事から減薬につなげる
・睡眠の質をあげ、認知症予防に繋げる
・活動量を増やし適度な疲労を感じ夜は寝る、サイクルの確立
本社の介護運営チーム、人財チーム、食事チームが支配人をサポートいたします
募集内容
募集職種
仕事内容
介護付有料老人ホームの管理者として 計画・目標・予算に基づく事業所の運営をお任せします ・入退去契約 ・スタッフ採用面接、人材育成 ・関連部署との連絡相談調整業務 ・営業 ・会議開催・出席 ・シフト作成 ・予算管理 ・地域連携 等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
交通費全額支給 決算賞与年1回(会社業績による) 450万~500万
待遇
教育体制・研修
各事業所の支配人が集まっての集合研修有
勤務時間
シフト制 (1)8:00~17:00 (2)9:00~18:00 (3)11:00~20:00 ※休憩60分 ※1日8時間×週5日勤務の週40時間
休日
週休2日 ※毎月希望休2日間リクエスト可能
長期休暇・特別休暇
有給休暇(法定通り)※5日間有給消化を会社として推進しています 看護休暇 介護休暇 夏期休暇3日間 慶弔休暇等
応募要件
資格:初任者研修以上 経験:施設での業務経験が3年以上あり、人財育成や収支管理等のマネージメント経験がある方(介護業界外でも可) その他:当社定年62歳
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 (2次面接まで)YG性格検査の実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは10日程度お時間をいただきます ※在職中で退職がまだきまっていない方も応募可能です
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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