タムスさくら病院川口の看護助手求人（正職員）

月給273,600円〜 336,600円

最終更新日: 2025/06/09

【待遇充実◎】川口市の病院でケアワーカーを募集しています！

当グループは病院・クリニック・介護施設・保育園など約80の拠点を運営しています。そんな当法人が運営する「タムスさくら病院川口」は川口市神戸に立地する認知症専門病院です。利用者様のできることを大切にし、一人ひとりのQOLの向上を目指しています。

働きやすい環境が整っています

年間休日119日とお休みをしっかり確保でき、冬季と夏季に季節の休暇もご用意。仕事もプライベートも充実した毎日を送ることができます。
現場のプロフェッショナルを目指したり、組織運営などマネージメントできるキャリアを目指したり、資格を取得してケアマネジャーなどに転向したりと、働きながらキャリアアップを目指すことができます。

研修制度充実！

経験の有無に関係なく、安心してお仕事スタートできます！
【ケアワーカーキャリアアップ制度について】
タムスグループでは職員のキャリアアップを応援しています！
具体的には…
初任者研修・実務者研修：講習費用全額法人負担
介護福祉士：受験対策講習の実施
進学支援：看護学校通学時の奨学金制度
★入職後に上記の制度を利用し国家資格（介護福祉士）を取得した職員も多数！

皆様からのご応募お待ちしております！

募集内容

募集職種

看護助手

仕事内容

病棟

食事や入浴、移乗介助などの生活サポートを中心に、（介護）にかかる業務を全般的にお願いします。先輩ケアワーカーや看護師から丁寧に指導するので無資格未経験も安心です。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【211514/10010-84011】

診療科目・サービス形態

一般内科精神科・心療内科

給与

【正職員】月給273,600円〜336,600円

給与の備考

【無資格者】月給273,600円～298,600円給与内訳・ベース給　140,000円～165,000円・職務給　2,000円・加減算給　35,000円・処遇改善手当　56,600円・夜勤手当　10,000円/回（月4回）【介護福祉士】月給286,600円～336,600円給与内訳・ベース給　140,000円～165,000円・職務給　30,000円・加減算給　20,000円～45,000円・処遇改善手当　56,600円・夜勤手当　10,000円/回（月4回） ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、処遇改善手当、夜勤手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当副業OK 社割ありハラスメント相談窓口あり

・通勤交通費支給・昇給・賞与（ボーナス）・退職金制度・再雇用制度/65歳まで（定年60歳）・住宅手当（上限3万円）・社食あり（1食350円）・制服貸与・単身寮・産休育休・社保完備・医療費補助制度・ハラスメント相談窓口・従業員向けメンタルヘルス窓口・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり ※医療法人ならではの医療費補助制度がありますグループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外

教育体制・研修

研修制度あり

・入社後基礎研修・OJT研修・年次研修・職種別研修

勤務時間

日勤　8:45～17:45 早番　7:30～16:30 遅番　11:00～20:00 夜勤　16:15～翌9:15 ※休憩60分

休日

家庭都合休OK 月1シフト提出年間休日120日以上

年間休日119日（シフト制） ※2026年度からは年間休日121日

長期休暇・特別休暇

夏季休暇冬季休暇慶弔休暇産休・育休介護休暇有給休暇

応募要件

未経験可ブランク可無資格可学歴不問 40代活躍フリーターOK 主夫・主婦OK

無資格・未経験可

歓迎要件

経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

タムスさくら病院川口

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

募集職種

アクセス

車通勤可

埼玉県川口市神戸258-1

大きな地図を見る

埼玉高速鉄道線新井宿駅から徒歩で24分

設立年月日

2006年11月

施設・サービス形態・診療科目

病院

一般内科、精神科

施設規模/病床数

290床認知症治療病棟（医療保険） 120床 / 一般病棟 60床 / 認知症病棟（介護保険） 120床重度認知症デイケア:25名

救急指定

救急指定なし

院長名

岡本　和久

社宅・寮

あり

託児所

なし

応募画面へ進む簡単&
すぐできます

タムスさくら病院川口の職員の声

看護師/准看護師(看護部長)

経験年数：10年以上

更新日：2025/06/05

タムスさくら病院川口はどんな病院ですか？

当院は、認知症に特化した病院として開院し、現在は地域包括ケア病床や回復期リハ病床も有する全390床の高齢者専門病院です。常勤職員の平均年齢は30代前半、リハビリ職員では20代が、医師も30代が中心に活躍中です。患者様が地域で安心して生活し、人生を全うできるように、医師、看護師、リハビリ職員、薬剤師、栄養士、ソーシャルワーカー…など多職種によるチーム医療を実践しています。頻度高く行われるカンファレンスでは年齢や入職歴も関係なく、若い職員たちが積極的に意見を出し合う活気ある病院です。

看護部長の仕事について教えてください！

看護部長の仕事は看護部全体のマネジメント…と思われがちですが、私の場合は職員の話をきちんと聞くことが一番かもしれません。悩んだり迷ったりしていることの相談から仕事だけでなくプライベートも含めた愚痴まで長い時には30分、1時間と聞くこともあります。でも、本当の聞き上手は師長たちだと私は思っています。現在看護部には看護師、看護助手合わせて約250名いますが、その一人ひとりと面談を行うことは多くありません。何故なら、職員ときちんと向き合い体調や家庭の事情までしっかり把握してくれる看護主任や師長たちとの連携が取れているからです。「この人はこういう事情があるから、こうしよう」そんな個別の事情に合わせた対応を行えるのは、キャラクターはバラバラだけれど、患者様のために、職員のために、という同じ思いを持った頼れる師長たちがいるからです。

どのようなところが働きやすさにつながってますか？

看護部では、パートナーシップナーシングサポートシステム（ＰＮＳ）を導入。看護師が常に2名で1組となって業務にあたり1人で2部屋をみるのではなく、例えば2人（プラス介護職員1名）で4部屋をみる「ペア」での看護体制をしいています。これにより、カンファレンスなどで1人が不在であっても業務が滞ることがなく、情報共有・相談もしやすくなります。たとえ看護師経験豊富な方が入職されても1人で看護にあたることはありません。本来のＰＮＳでは、ペアは1年間固定ですが相性の良し悪しも出てくるのが当たり前。なので当院ではそこは柔軟に組換えながら”デイリーＰＮＳ”を運用しています(笑)。自分らしい働き方をしたい方だけでなく、「認知症ケアなど高齢者医療を学びたい」という方にも本当によい環境だと思います。