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同じ市区町村の求人をもっと見る放課後等デイサービス・ハートアイランド上板橋の児童発達支援管理責任者求人
NEW月給40.5万円（管理者兼務）～◎退職金制度導入◎週休２日・日曜定休｜賞与年２回｜東武東上線：上板橋駅◎運転なし◎請求業務なし
- 給与
- 正職員 月給 405,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【放課後デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般】 例えば、 ・療育支援計画書作成 ・療育アセスメント ・保護者様との面談や相談窓口 ・児童の利用予定管理 ※ 車の運転（運転出来る方は＋2000円）、請求業務(レセプト)、 変更届の業務はございません。
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みの方 （児童発達支援管理責任者業務の未経験者も可）
- 住所
- 東京都板橋区桜川３−２０−１０東武東上線 上板橋駅 徒歩５分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るミライバ【2026年05月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2026年5月新規開設｜早稲田駅徒歩4分｜未経験OK・研修充実で安心スタート◎完全週休2日制＆柔軟な働き方も相談可能です
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお任せしますが、管理管は代表が担うので請求書業務等は業務対象外です。（要ご相談） 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成・モニタリング・評価 ・利用児童・保護者との面談、アセスメント ・支援スタッフへの指導・育成 ・関係機関（学校、相談支援事業所等）との連携 ・サービス提供記録の管理・確認 ・療育プログラムの企画・運営 ・施設運営全般のサポート ・オープニングのため営業活動も ご経験に応じて職務内容考慮しますのでご相談ください 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みで児童発達支援管理責任者として配置可能な方 ※実務未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都新宿区早稲田鶴巻町525-8東京メトロ東西線 早稲田駅から徒歩で5分 東京さくらトラム（都電荒川線） 早稲田駅から徒歩で11分 都営大江戸線 牛込柳町駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
特徴が同じ求人
ココミライ 阿佐ヶ谷教室【2026年09月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW年間休日120日◎児童発達支援管理責任者 正社員 募集｜2026年9月杉並区でOPEN！「あったらいいな」を形に。当事者家族の代表が創る、子どもの未来に寄り添う教室。
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援および放課後等デイサービス（多機能型）における管理業務全般 ■対象となるお子様 主に3歳～18歳までの、支援が必要で受給者証が発行されたお子様（知的障害・発達障害のあるお子様がメインになる予定です）。一人ひとりの「個々の違い」を大切にした支援を行います。 ■1日の流れ（予定） 基本的には、午前中に「児童発達支援」の提供、午後に「放課後等デイサービス」の提供を行います。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成（お子様の特性に合わせた計画作り） ・スタッフへの研修・育成 ・子どもたちへの療育支援（個別療育、および集団の中での居場所づくり） ・イベントやプログラムの企画・運営（アートやダンスなど、あなたのアイデアを形にできます） ・保護者様との連携・サポート ・関係機関（相談支援専門員・学校・医療機関等）との連携 ・行政対応・書類整備（監査対応含む） ・活動記録の作成、事務作業等 ・オープニングに伴う営業活動・地域連携 ・事業所運営に関わる改善提案 ★単なる管理業務ではなく、「支援の質を作る中核ポジション」です。 まだ内容が決まっていない部分も多いからこそ、代表と共に理想の教室をイチからデザインしてくださる方を求めています。 【備考】 ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方 普通自動車免許 未経験・ブランクのある方も歓迎します！ ★2026年9月開所。一から教室作りを楽しんでくださる方を募集しています。
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷南1-1-4東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩6分 東京メトロ丸ノ内線 南阿佐ケ谷駅から徒歩10分 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
クローバーよつばのいえ池袋の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
スライドギャラリー
【板橋区熊野町】残業ほぼなし・持帰り業務なし◎昇給・賞与実績あり♪住宅手当など各種手当あり★児童発達支援管理責任者として、子どもたちを支えませんか？
- 現在、クローバーよつばのいえ池袋では、児童発達支援管理責任者を募集中です。
- 通所される子どもたち一人ひとりの発達課題をしっかりと捉えながら、個別の療育プランを組むことで、一段一段じっくりと設定した目標を越えられるよう、ステップアップを支援しています。
子どもたちだけでなく、スタッフも「自由に楽しく」の方針です
- ブランクのある方も歓迎いたします。子どもたちの成長を肌で感じられるやりがいのあるお仕事です！
- 残業はほとんどありません。身体に負担をかけにくく、無理なく活躍いただけます。
- 業績・勤務状況により昇給・賞与があるほか、住宅手当などの各種手当も充実しており、安定感のある給与体系も魅力です。
株式会社スリーベルを紹介します
- 「数百万社もある会社の中で当社に縁した人との関係を大事にしたい」を掲げ、介護事業・児童事業・保育事業・通信事業などのサービスを展開している法人です。
- 従業員個々の働き方を尊重しており、社員が自己実現のできる会社を目指しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
主に発達障害をもつ児童の放課後デイサービスでの療育のお仕事。 たくさんの子ども達とのふれあいを大切にしながら、いろいろなイベントを考え活動してください。 ～1日の流れ～ 【平日】 10:00-12:00 職員皆でイベント準備、書類作成など 12:00-13:00 休憩（昼食。各自食事をするもよし、皆でワイワイやるもよし） 13:00 ミーティング、受け入れ準備業務 13:30-14:30 学校お迎え① 14:30-16:00 学校お迎え② 15:00-17:00 活動の見守り 17:00-18:30 自宅送り （平均4、5名乗車） 転勤の可能性あり:転勤範囲 東上線沿い
診療科目・
給与
給与の備考
【以下該当者に別途支給】 住宅手当 最大20,000円まで支給 勤務手当 毎月昇給制度あり 資格手当 通勤手当 実費支給 上限月額 24,000円 昇給あり 実績月あたり5,000円～10,000円 賞与あり 実績年2回 100,000円～800,000円 ※昇給・賞与は、業績・勤務状況により決定します 職務給制度あり 試用期間最長3ヶ月（期間中同条件） 固定残業代なし
待遇
勤務時間
変形労働時間制・1ヶ月単位 （1）10:00～19:00 通学日 （2）9:00～18:00 学校休校日，夏・冬休み 休憩60分 ※各事業場の規模10名 1週間の労働時間は44時間を限度とする（特例措置対象事業場） 残業ほぼなし
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 有給休暇
応募要件
歓迎要件
ブランクの方も歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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