ハッピーテラス　中野教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・確定給付企業年金（DB） ・通勤交通費（月2万円まで） ・営業交通費（実費支給） ・残業代（全額支給） ・短時間正社員制度 ・独立支援制度 ・副業制度

デコボコベースでは、新しく入社したメンバーが1日でも早く溶け込み、業務をスムーズに行えるよう、充実した研修を用意しています。 FC展開している同社だからこそ、未経験の方でも早期にご活躍いただけるよう、様々な角度で研修を用意しています。 ※記載以外にも、リーダー育成を促進するような研修も用意しています。 ・虐待防止研修等、法令で定められた研修 ・ハラスメント研修 ・評価者研修 ・拠点責任者向けマネジメント研修　etc. *** 【初期認定研修】 初期認定研修は、事業所運営やご利用者への対応、リスクへの対応、集客に関する基礎知識を学ぶFCパートナー事業所のスタッフ全員に受けていただいている基礎研修です。 5日間以上の集中研修となっており、未経験からでも支援スタッフとしての基礎を身に着けられるため、初めての方でも安心して支援者を目指すことが可能です。 直営スタッフにも入社後にかならず受講いただいています。研修を受けた後、メンバーが支援員としての自分の役割を認識し、チームで協力して事業所を運営できるようになることを目的としています。 【理念研修】 デコボコベースでは、会社が大切にしている企業理念・ビジョンについて学ぶ研修を実施しています。 会社の理念やビジョンに込められた創業者の想いや背景を理解いただきつつ、日々どんなことを大切にしていけばいいのか、日常における具体的なビジョンの活用方法まで、深く学べる内容になっています。 研修コーチとして、社長の松井清貴が、直接講義をすることも研修の特徴です。 【福祉マインドセッティング研修】 福祉業界以外の業界出身者も多くいらっしゃるため、福祉業界で働く人として持つべきベーシックなマインドを学ぶ研修です。 当社の支援の最高品質管理責任者である執行役員の北川が直接講義をすることも特徴です。

（担当による） ・9:00～18:00 ・10:30～19:30 ・11:00～20:00 ※実働8時間（休憩60分）

★年休120日以上★ ・週休二日制（シフト制） ※土曜・祝日は出勤の可能性あり

・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇　※取得実績あり ・育児休暇　※男性管理職の育休取得実績あり（1カ月） ・介護休暇

福祉/児童施設等での就業経験　相談業務経験 児童発達支援管理責任者研修の要件を満たす方

【求める人物像】 ①仲間と共に、よりよい社会を創って行きたいと思う方 ②変化を楽しみ、新しいことに挑戦していきたい方 私たちは支援のプロフェッショナルになりたい方を求めています。さまざまな特性や困難を抱える利用者さま一人ひとりに向き合うことは、やりがいもある一方、難しさもあります。家族や友人のように感情に寄り添うのではなく、その人はどうしてそうなっているのか、どのような方法が特性の対処にベストなのか、をひたすら考えてねばり強く実行していくプロ意識のある方に来ていただきたいです。