未経験OK!児童発達支援の児発管☆時間単位の有給☆駅から2分☆完全週休2日制☆子どもたちのやってみたい・楽しいという気持ちを一緒に育てていきませんか?
入社後は運動療育研修やマニュアル研修を行うので安心してスタートできます。また業務支援システムを導入し、残業も原則ありません。
30代、40代の従業員が中心となりやっています。
もちろんどの世代でも大歓迎です。
5年以上の経験者や言語聴覚士もおり、研修体制も整えているので
児発管として未経験でも安心してスタートできます。
稼働率も9割以上で新規募集の対応は落ち着いており
請求業務も現在管理者が行っております。
見学だけでも大歓迎です。履歴書があればそのまま面接も可能です。
※現児発管の退職に伴う募集のため即日勤務可能です
少しでも興味を持っていただけましたらぜひジョブメドレーよりお気軽にご応募ください。あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています。
【事業所概要】
・事業所名 リノアキッズ一之江
・定員10名 未就学児~小学2年生までが対象
・営業時間 9時~18時
・江戸川区一之江駅 徒歩2分
・2025年8月より運営開始
・送迎業務なし
・近隣託児(0~2歳児)あり
募集内容
募集職種
仕事内容
【主な仕事内容】 ・個別支援計画の作成、更新作業 ・見学対応、保護者面談対応、関係機関とのやりとり ・各種加算議事録作成 ・療育サポート トランポリン、平均台、バランスボールを使った運動療育 豊富な手指教材やプリント類を使用した机上訓練 ・マニュアルの確認や訓練の実施 ・国保連への請求業務(できる場合) など ※ご本人の経験を踏まえて給与面と併せて決めていく予定です。 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与例 ・児発管未経験 業務支援システム経験有 月給33万 ・児発管経験有 業務支援システム経験有 月給34万 請求業務までできる場合は月給35万 固定残業代なし 交通費支給あり(上限2万円/月) 試用期間なし
待遇
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 自転車通勤可能 健康診断代金負担あり 感染症対策あり(消毒液設置、定期的な洗浄消毒、換気)など
教育体制・研修
研修制度あり(外部講師による研修や、マニュアル、イーラーニングなどあり)
勤務時間
平日 9:00~18:00 休憩1時間 残業ほぼなし ※臨時イベント・行事で土曜日稼働の場合もあり(勤務時間は平日と同様)
休日
完全週休2日制(日曜、祝定休) ※お子さんの学校行事などを優先していただいて構いません 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12月29日~1月3日) 年次有給休暇 特別休暇(子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など) 産休育休制度あり
歓迎要件
児発管未経験も大歓迎!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
リノアキッズ一之江の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
五味 伸行
自身の子育て経験から保育園の必要性や楽しさを感じ、企業主導型保育園を開業しました。 子供だけでなく従業員が笑顔で働ける職場を作りたいと思いながら運営をしています。 そして運営をしながら、発達障害に対するサポートもしていきたいと感じるようになり、児童発達支援事業も始めたいと考えています。
求人に目をとめていただいてありがとうございます。 会社としてはアットホームな職場を目指しながら、それぞれの強みを生かしながら、助け合い成長していける環境をつくろうとしています。 児童発達支援事業はこれから始める事業になりますが、保育園で培ってきた土台も利用しながら、一緒に施設をつくりあげていきたいと思っています。 管理者としての経験がないという方もぜひご応募いただければと思います。また経験が豊富な方は、その経験をぜひ活用してもらえればと思います。 明るく前向きに、失敗しながらでいいので試行錯誤しながら仕事を一緒に進められる方に来てもらいたいと思っています。 いきなり面接は苦手だなという方はお話しだけでも大丈夫です。 気軽にご連絡ください。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進む










