AIAI PLUS八千代台駅西口の施設長(候補含む)兼児発管(児童発達支援管理責任者)求人(正職員)

月給345,700円 〜

最終更新日:

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AIAI PLUS八千代台駅西口(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

✨【八千代台駅徒歩1分★年収540万~】送迎なし・年間休日130日・残業月7h以下❗保育園母体の安定経営◎AI・DX活用◆まずは電話面談へ📱🌈

🌈 私たちの療育理念🌈

「全ての子どもが楽しく過ごせる社会をつくる」
子どもたちが心から「楽しい!」と思える瞬間を大切にし、
一人ひとりの個性とペースに寄り添った支援を目指しています。

✨魅力✨働きやすさ✨

🏢安心の経営基盤
保育園を母体とした安定経営で、長く安心して働ける環境です。
💻最先端の療育(AI・DX活用)
データに基づく確かな療育と、業務の効率化を実現🚀
✨プライベートとの両立
年間休日130日//残業月7h以下
🎵充実のキャリアパス
施設長兼児発管(年収540万円~)や母店長(年収600万円~)などステップアップを目指せます⭐

📱まずはカジュアル面談から✨

まずはカジュアル面談にて仕事内容のご説明やご不安点・ご質問のヒアリングを行います。
ぜひお気軽にご応募ください🎵

募集内容

募集職種

施設長(候補含む)兼児発管(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービス「AIAI PLUS」にて、施設長業務および児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 <具体的には> ・施設運営・マネジメント業務全般 ・個別支援計画の作成、保護者面談、アセスメント ・療育支援(「AIAI三育圏」に基づく運動・学習プログラム等の提供) ・保育所等訪問支援(園への訪問・環境調整・先生への助言など) ※運動(Break it Kids)や学習(IQパズル、論理)など独自のカリキュラムを通して、子どもたちの成長をサポートします。 ★勤務イメージ AIAIPLUSでは、一日を3つの時間帯に分けて子どもたちをお迎えしています。 朝のプラス 10:30~12:00 昼のプラス 14:30~16:00 夕のプラス 16:30~18:00 一日の定員は合計10名で、各時間帯の利用人数や時間帯はあくまで一例です。 (例:朝3名・昼3名・夕4名など) 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給345,700円〜

この求人は「千葉県・児童発達支援管理責任者・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値330,000円
+15,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

<施設長候補件児発管> ◆職能給:187,600円~ ◆見込残業代(15時間相当分):37,100円~(等級により異なる) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※15時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ◆処遇手当 31,000円 ◆資格手当 90,000円 <施設長兼児発管> ◆職能給  254,300円~ ◆処遇手当 25,000円 ◆資格手当 50,000円 ◆役職手当 80,000円 ・給与は能力・経験・資格等によります ・試用期間3ヶ月あり(試用期間中の給与変更なし) ・社内ライセンス制度により、上級職を目指すこともできます 昇給 年1回 賞与 年2回(年合計 職能給×1ヶ月分、施設長は職能給×2ヶ月分:2024年度実績・業績により変動) ※月給額は能力・年齢などを考慮のうえで決定します。

待遇

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・昇給あり/賞与あり(年2回) ・交通費支給(上限30,000円/月) ・退職金制度(勤続5年以上) ・制服貸与 ・社内ライセンス制度(上級職へのキャリアアップ可能)

教育体制・研修

初期研修(マニュアル・基本オペレーション)、コンプライアンス研修、療育技術研修、スタートアップ研修など、段階に応じた研修制度をご用意しています。

勤務時間

平日:9:30~18:30(実働8時間/休憩60分) 土曜・祝日:9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ・月単位の変形労働時間制 ・残業ほぼなし(月平均7時間以下) ・送迎業務なし

休日

【年間休日130日】 ・日曜日、その他シフト制

長期休暇・特別休暇

・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇(1~3日) ・誕生日休暇(1日) ・年次有給休暇(入社時5日付与、初年度計10日) ・産前産後・育児・介護・看護・慶弔休暇

応募要件

いずれも必須 ・児童発達支援管理責任者研修修了者(児発管要件を満たす方) ・マネジメント経験がある方 ※管理者・児発管としての実務経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎いたします!(充実した研修・サポート体制あり) ※学歴不問・年齢不問

歓迎要件

※療育施設における管理業務もしくはマネジメント経験者 ※障がい支援・障がい福祉の実務経験者 ※児童福祉関連施設での実務経験者 ※保育所等訪問支援所経験者

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 一次選考(WEB)    ※応募者多数の場合は、書類選考を行う場合があります。 ↓ [3] 二次選考(WEBもしくは現地) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

アクセス

千葉県八千代市八千代台西1-1-3 ソシアルビル4階

大きな地図を見る

京成本線 八千代台駅から徒歩で1分

設立年月日

2022年4月1日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所
放課後等デイサービス、障害児相談支援

営業時間

10:30~18:30

休業日

日曜日・年末年始

利用者定員数

1日10人

施設規模

定員 10名

スタッフ構成

施設長 児童発達支援管理責任者 PT/OT/ST 児童指導員(正社員・パート職員) ※保育士資格者・児童指導員認証資格者

1日の流れ

出勤

ユニフォームに着替え〜清掃〜当日の支援計画の確認など

支援

最初の1コマ目の支援始まります

休憩

お昼は、体操室などにテーブルを出して皆んなで食べたりしてます。

午後の業務開始

研修、面接、支援記録・支援計画書の作成

支援

2コマ目の支援始まります

事務作業・準備

2コマ目の支援記録を作成、3コマ目の準備を行います

支援

3コマ目の支援始まります

事務作業や準備

3コマ目の支援記録取り、また明日の支援計画準備をします。 個別支援のカンファレンスなども、児童発達管理責任者や施設長と適宜行なってます。

退勤

着替えて、退勤です。

職場の環境

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応募に関するよくある質問

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

求人内容について質問をすることはできますか?

応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。

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