アートチャイルドケアSEDスクール朝霞台の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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児童デイサービスまはろ　朝霞台の児童発達支援管理責任者求人（正職員）
初任給35万円以上！残業なし、週休2日、初任給33万円～＋諸手当で優遇します★有給取得率100％推奨、ライフワークバランス重視だからプライベートも充実します！
給与
正職員月給 330,000円〜
仕事内容
・個別支援計画作成・保護者の相談支援、地域との連携・スタッフの管理・支援・放課後等デイサービス現場業務
応募要件
サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者研修修了者 ※今年度の研修受講（修了）予定者の方もご相談ください普通自動車運転免許（AT限定可）
住所
埼玉県朝霞市東弁財1-2-3 東武東上線朝霞台駅から徒歩で3分 JR武蔵野線北朝霞駅から徒歩で3分
特徴
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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放課後等デイサービス　ひかりぎスクール朝霞台の児童発達支援管理責任者求人
「新しいことにチャレンジしたい！」という想いを叶えられる職場です！年間休日120日／有給休暇即日付与あり◎
給与
正職員月給 310,000円〜 430,000円
仕事内容
発達がゆっくりなお子様の成長をサポートするお仕事です！お子様の直接の対応はもちろん保護者の方の対応や事務作業、イベントの運営、プログラムの企画等業務内容は多岐に渡ります！【具体的には…】・プログラムの企画・実践お子様それぞれに個別の目標があり、目標達成に向け、日々のプログラムを企画・実践！・イベントの企画・実践毎月事業所で行われるイベントの企画・当日の運営をします。子どもたちにどんな経験をしてもらいたいかどんな事が成長につながるかを基にスタッフで企画会議もしています。・PCでの書類作成業務請求関係の事務作業やお子様の情報をまとめたり、行政に提出する書類の作成をお願いします。
応募要件
児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方年齢・経験不問ブランク可
住所
埼玉県朝霞市浜崎1-3-19　2F JR武蔵野線北朝霞駅から徒歩で2分東武東上線朝霞台駅から徒歩で2分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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コペルプラス朝霞台教室の児童発達支援管理責任者求人
【朝霞市浜崎】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
給与
正職員月給 400,000円〜
仕事内容
【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件
児童発達支援管理責任者
住所
埼玉県朝霞市浜崎1丁目3番19号ソルティア朝霞台1階 JR武蔵野線北朝霞駅から徒歩で1分東武東上線朝霞台駅から徒歩で4分東武東上線志木駅から徒歩で22分
特徴
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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アートチャイルドケアSEDスクール朝霞台の管理責任者兼管理者(児童発達支援管理責任者)求人（正職員）

NEW

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月給274,000円〜 365,000円

最終更新日: 2025/10/21

【朝霞市浜崎】児童発達支援管理責任者兼管理者の募集です

スクール紹介

【みんながそだつ、みんなでそだつ】

お子さまたちが遊びや音楽を通して「楽しく」「笑顔」で成長できる療育を目指して、2020年4月開校と新しいスクールです。遊具や玩具も充実。子どもたちだけでなく職員もチャレンジできる環境です。

アート引越センターのグループ企業です

アートチャイルドケアSEDスクール朝霞台は、「We care for ～ケアをまんなかに～」という理念を掲げている、アートチャイルドケアの児童発達支援教室です。
SEDスクールでは、「みんながそだつ、みんなでそだつ」を理念に、一人ひとりのお子さまに寄り添った支援内容を職員全員で考える「チーム療育」を実施しています。また、お子さまの支援だけでなく、保護者様・地域支援も大切にしています。

安心して働ける環境が整っています

【アピールポイント】
①経験が浅い方も安心サポート！
→就業時研修、集合研修、動画研修など多くの研修をご用意！
→また先輩指導員による丁寧なサポートで、些細な悩みもすぐに相談できます
→指導員同士でのカンファレンスも頻繁に実施、都度協力し合える環境です！

②ライフステージに応じた長期就業が可能！
→産休育休、時短勤務などの柔軟な働き方が可能
→指導員の意見を積極的に吸い上げながら、事務を簡略化・負荷削減（残業少なめ）！

③お子様に寄り添った療育プログラム・充実した施設環境でスキルアップが可能！
→グループ療育・個別療育のどちらも経験ができ、一人ひとりとじっくり向き合える！
→専門スタッフのアドバイス・感覚調整遊具を全教室へ導入等、療育に必要な充実した環境！

スクール長よりメッセージ

JR武蔵野線北朝霞駅と東武東上線朝霞台駅のすぐ近くで大変便利な場合にあるスクールです。
職員は、保育士、社会福祉士、教員免許、作業療法士などの資格を持っている職員が働いていて、職員同士で学び合う雰囲気があります。
お子様との係わりを大切にして、お子様・保護者のお力になりたいと熱意のある方の応募をお待ちしております。

【SEDスクール紹介動画】
※動画の施設は求人の施設とは異なります。

アートチャイルドケアSEDスクール朝霞台の紹介動画

募集内容

募集職種

管理責任者兼管理者(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

（業務内容詳細）親子通所・個別/小集団による発達支援スクールにて、未就学のお子さまを対象とした療育および保護者支援に携わっていただきます。・幼稚園保育園での集団活動の中で発達障害など生きづらさを持つお子さま一人ひとりに合わせたプログラムを提供します。・専門職としての知見に加えて、多職種との連携を通してお子さまとの係わり方、支援の幅を広げられる仕事です。・療育後の保護者との振り返り(15分)を設け、相談等を行うなど保護者支援にも力を入れます。・療育後には毎回指導員でのカンファレンス開催し、一人ひとりに合わせた支援内容、課題の検討をしています。・計画案・プログラム・実績票など帳票の作成。・近隣の相談事業所や児童発達支援センター、保育園、幼稚園への巡回訪問と連携を行う。・定員10名、登録約50名の児童発達支援教室での療育を実施。・個別30分、グループ（最大6名）45分療育の実施。1日の療育は最高6回。・常勤、非常勤ともに経験値、資格による昇給(時給up)があります(社内規定に準ずる)。・SEDスクールは、正社員・非常勤ともに多種の資格（保育士、小・中・高教員免許、養護教諭、社会福祉士、精神保健福祉士、臨床心理士、OT、ST等）を持った指導員たちが働くことができます。いろいろな資格を持った方たちの知識と技術を集め支援を行うことにより地域の障害児保育に協力したいと思い運営している児童発達支援教室です。・小学校入学後のために、小学校の他に児童デイサービスや放課後等デイサービスなどの障害者支援施設やいろいろな児童支援施設と連携を図ります。

給与

【正職員】月給274,000円〜365,000円

給与の備考

※経験・資格による昇給があります（社内規定に準ずる）【賞与】年2回（業績による）昇給　年1回（当者実績による）交通費全額支給（社内規定あり）試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

確定拠出年金制度による退職金制度あり社会保険完備永年勤続表彰財形貯蓄制度借上社宅制度ユニバーサルスタジオジャパン優待制度ベネフィットステーション会員（大型テーマパーク優待制度）小児救急資格取得支援制度労働組合 ※社内規定あり

教育体制・研修

研修制度あり

・入社時就業オリエンテーション・選択式研修・園内研修・外部研修　等

勤務時間

勤務時間　８：４５～１７：４５（開園時間 9:00～17:00）（休憩　勤務時間６時間超：４５分以上、勤務時間８時間超：６０分以上）

休日

週休2日育児支援あり月1シフト提出

休所日：日・月曜日および年末年始（12/29～1/3）、GW（5/3～5/5）完全週休二日制有給休暇

長期休暇・特別休暇

リフレッシュ休暇（正社員のみ）チューリップ休暇（入社から６か月間使える有給休暇）育児支援（マタニティ有給休暇、産前・産後休業、育児休業、子の看護休暇、時短勤務制度等）介護支援（介護休業、介護短時間勤務制度等） ※社内規定あり

応募要件

ブランク可精神保健福祉士社会福祉士保育士小学校教諭中学校教諭高等学校教諭 40代活躍 50代活躍

児童発達支援管理責任者をお持ちの方で、下記の資格をお持ちの方。『児童・福祉系資格者』保育士、幼稚園教諭、児童指導員任用資格、社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許（小中高）『医療系資格者』作業療法士、言語聴覚士、臨床心理士、公認心理師定年61歳（ご応募は60歳まで）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。