児童発達支援管理責任者|月給30万以上◎|年間休日120日|残業なし|日月祝休み⭐︎|ブランク大歓迎!
✅ 年間休日120日以上&残業なし!プライベートや家庭との両立も◎
✅ 日月祝休み!しっかりリフレッシュできる♪
✅ ブランク・実務未経験も大歓迎◎充実の研修とサポート体制で安心スタート
✅ 1対1の個別療育!子どもたちの「できた!」に向き合える♪
✅ 処方薬の一部補助あり!生活を支える福利厚生も充実◎
【1日の流れ例】
09:00 出社・受け入れ準備や事務作業
10:00 子どもたち来所・療育支援
12:00 昼休憩
13:00 午後の療育支援
17:00 送迎・記録作成などの事後処理
18:00 退社
【弊社について】
株式会社とやまかいごは、静岡県を中心に介護・福祉サービスを多数展開している企業です。児童発達支援事業では複数の施設運営実績があり、子どもたちとご家族に寄り添った支援を行っています。オーナーは医師であり、自身の子育て経験から「本当に支援が必要な子どもとその家族に寄り添う場所をつくりたい」という想いから施設運営を行っています。子どもたちが安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすい職場づくりを大切にしています。
【社員インタビュー40代女性】
「個別療育だからこそ、お子さんの小さな成長も間近で実感できます。『集団だと目が届きにくい』と感じて転職してきましたが、ここでは1対1で課題にピンポイントで向き合えるため、毎日とてもやりがいを感じています。残業もなくお休みもしっかり取れるので、家族との時間を大切にできています。」
【最後に、応募を迷っているあなたへ】
「子どもたちの成長を一番近くで見守りたい」
「自分の経験を活かして、より良い施設づくりに挑戦したい」
そんな想いをお持ちの方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか?
「ちょっと話を聞いてみたい」というお気持ちでの職場見学も大歓迎です。
面接というより「お話の場」と思って、リラックスしてお越しください。
あなたとお会いできることを、スタッフ一同楽しみにしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援施設「星とたんぽぽ」にて、児童発達支援管理責任者として施設運営と療育支援を担っていただきます。 ・お子様の個別支援計画の作成およびモニタリング ・請求事務 ・職員の育成・サポート ・お子さまへの療育サポート ・保護者様とのコミュニケーション お子さまの『できた』『わかった』という成功体験を通して、成長を見守り寄り添っていける事業所を目指しています。あなたの持っているスキルや経験を存分に活かせる環境です。
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「静岡県・児童発達支援管理責任者・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
【給与】 月給300,000円以上 ※経験・資格を考慮して決定します 試用期間:3ヶ月 ※給与条件変更なし 【給与例】 ■Aさんの場合:年収420万円(月給30万円+賞与) ■Bさんの場合:年収480万円(月給35万円+賞与)
待遇
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分) ★残業ほぼ無し ※月平均労働日数22日 ※平均所定労働時間(1か月当たり):160時間
休日
・日曜・月曜・祝日休み ・年間休日120日 ・GW、年末年始 ・育児休暇 ・育児介護休暇有(取得実績あり) ・有給休暇
歓迎要件
〈歓迎スキル〉 ・資格は持ってるけど実務未経験で不安がある方 ・ブランクがあるけどもう一度頑張りたい方 ・安定した環境のもと長く勤めたい方 ・Uターン・Iターンとして静岡で頑張りたい方 ※年齢・学歴不問 〈こんな方と働きたい!〉 ・子ども一人ひとりに寄り添った療育をしたい方 ・チームで協力して施設運営ができる方 ・子どもたちの成長を一緒に喜べる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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