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管理者兼児童発達支援管理責任者として、障害を持つ方々の日常生活を支えるお仕事
- 身体や精神の障害を持つ方々の日常生活の自立を支援
- 転勤の可能性なし、地域に根ざした活動が可能
- 基本給250,000円~400,000円、資格手当や業績手当あり
あなたの経験と知識を活かし、障害を持つ方々の日常生活の自立を支援するお仕事です。転勤の可能性がないため、地域に根ざした活動が可能です。基本給は250,000円~400,000円で、資格手当や業績手当も支給されます。
勤務時間は9:00~18:00で、残業はほぼありません。週2日の休日と、夏季休暇や年末年始休暇などの特別休暇もあります。また、車通勤が可能で駐車場も完備しています。
応募要件は、児童発達支援管理責任者の要件を満たす方です。管理職経験のある方は特に歓迎します。あなたの経験と知識を活かし、一緒に障害を持つ方々の生活を支えていきましょう!
募集内容
募集職種
仕事内容
身体上若しくは精神上の障害があることに又は環境上の理由により日常生活を営むのに支障がある者又は児童の日常生活の自立に関する相談に応じ、助言、指導その他の支援を行う業務。 ・転勤の可能性:なし ・業務内容の変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:250000円~400000円 ・固定残業代なし ・資格手当:30000円 ・その他:業績手当:20000円 ・給与の備考:通勤手当は法定通り。 【試用期間】 ・試用期間:6ヵ月 ・試用期間の賃金:変更なし ・試用期間の雇用条件:変更なし ・昇給:昇給あり 実績:年1回3000円。 ・賞与:賞与あり 実績:年2回、2.5か月分
想定年収
- 【児童発達支援管理責任者/1年】
- ・入職1年目 340万円
- ・入職10年目 720万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
勤務時間
【日勤】 ・勤務時間: 9:00~18:00 (実働8時間) ・休憩時間: 12:00~13:00 (60分) ・月の残業時間:残業ほぼなし
休日
日数固定(週単位):週2日 ・年間休日数:120日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間 ・出生時育児休業:取得実績あり。 ・特別休暇:夏季休暇、年末年始休暇
応募要件
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
歓迎要件
管理職経験のある方。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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応募に関するよくある質問
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