放課後等デイサービス・児童発達支援事業ステップサポートなかがわの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給330,000円〜 500,000円

最終更新日: 2025/07/12

週休2日制◎賞与あり☆月給最大50万円◎名古屋市中川区にある放課後等デイサービスで活躍しませんか？

「放課後等デイサービス・児童発達支援事業ステップサポートなかがわ」のご紹介

名古屋市中川区にある「放課後等デイサービス・児童発達支援事業ステップサポートなかがわ」は「音楽療法」「学習指導」「親子相談」の3つを柱とし、子どもの発達をサポートしています。今回は児童発達管理責任者として活躍いただける方を募集します。

子どもたちのやる気と意欲を構築するようなプログラムを組み、支援をおこなっています
「ここに来ると落ち着く、楽しい」と子どもが思える場所、保護者の方々が安心して子どもを預けられる場所を目指しています

安定して勤務できる環境です

月給は330,000～500,000円で賞与は計2ヶ月分の支給があり、収入面が安定しています
週休2日制で年間休日は110日ありプライベートも充実しやすい環境です

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

障がい者児施設での子どもたちへの支援と店舗の管理具体的には・個別支援計画の作成・見直し・アセスメント（発達評価）の実施・モニタリングの実施・関係機関・保護者との連携・調整・支援会議の開催・記録・職員への指導・育成・施設運営を円滑に行うための仕組みづくりと実装・報告書・記録の作成・支援プログラムの企画・立案・相談対応・家族支援など。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：市内に限り移動あり

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給330,000円〜500,000円

給与の備考

交通費支給賞与あり昇給あり（随時）試用期間3ヶ月（条件変更なし）

想定年収

【施設管理職/1年】: ・入職1年目 445万円; ・入職2年目 460万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当副業OK

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度（勤続5年以上）マイカー通勤可（無料駐車場あり）制服無償貸与

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

・入職時研修（オリエンテーション）事業所の理念、業務内容、支援方針、記録の書き方など、基礎から丁寧に学べる体制を整えています。・OJT（実地指導）体制経験豊富な先輩職員がマンツーマンで業務の流れをサポート。安心して現場に馴染める環境です。・法定研修の実施虐待防止、感染症対策、身体拘束適正化など、法令に基づいた定期研修を全職員対象に実施しています。・事例検討・支援会議での学び実際の支援事例をもとに、職員間での意見交換・学び合いを重視。現場力の向上を図ります。・メンタルサポート体制定期面談や相談体制を整え、心のケアも含めた支援者支援を実施。安心して働ける環境づくりに努めています。

勤務時間

9:00～18：00 10:00～19:00 休憩60分 ※時間外月15時間程度

休日

週休2日育児支援あり

週休2日制（日曜ほか/シフト制）年間休日110日

長期休暇・特別休暇

年末年始(12/30～1/3）

応募要件

ブランク可年齢不問保育士自動車運転免許サービス管理責任者学歴不問 40代活躍 WEB面接可

普通自動車免許（AT限定可）と下記いずれかの資格をお持ちの方・介護職員初任者研修以上・児童発達支援管理責任者研修の修了者 ※介護、福祉事業で現場経験5年以上の方 ※障がい児、老、児童施設のどれかで約3年以上の経験必須 ※年齢、学歴不問 ※ブランク可 ※新卒OK ※１年以内に資格取得見込みの方も可

歓迎要件

管理職経験をお持ちの方人材育成部門でのご経験をお持ちの方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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