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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・ABA(応用行動分析)療育 ・保護者との面談を通しての個別支援計画作成 ▼【 教室の特徴】 個別のお部屋で療育支援のセラピー(ABA:応用行動分析) を行い集団のお部屋で将来就学に向けての集団活動を行います。 2時間の支援で最大4~6名のお子様の支援なので 、きちんと向き合って支援することが可能です。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者の資格を所有している方(研修が修了している) ・福祉、医療、介護、特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方 ・サービス管理責任者の資格を所有している方(研修が修了している)のご相談も随時受付中 児童発達支援管理責任者業務が未経験でもOK
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区木町通2丁目2-8 第6ダイワビル2階 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で3分 仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩で12分 JR仙山線 北仙台駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るコペルプラス仙台愛子教室の児童発達支援管理責任者求人
【仙台市青葉区栗生】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区栗生4丁目5-1 コナカ仙台愛子店 JR仙山線 陸前落合駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るHIYOKO STUDY 栗生教室 の児童発達支援管理責任者求人
【HIYOKO STUDY栗生教室】児童発達支援管理責任者募集中|☆成果給あり!未経験可♪

- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ■個別支援計画の作成・説明 ■保護者への相談支援 ■支援 ■送迎 ■その他付随業務 変更の範囲:会社が指定する業務 ※教室長業務を行う方は教室長業務(教室運営・職員管理)あり 【1日のスケジュール例】 9:00~ 出勤、朝礼 9:30~ 自宅にお迎え 10:00~ 午前支援 12:00~ 自宅にお送り 12:30~ 休憩 13:30~ 午後支援準備 14:30~ 学校へお迎え 15:00~ 午後支援 17:00~ 自宅にお送り 18:00~ 退勤 【アピールポイント】 ■シフト時間相談可・出勤曜日相談可(給与変動あり) ■送迎業務なし可(給与変動あり) ■明確なルール・評価制度あり 何をしたら評価されるか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。 ■残業ほぼなし ■持ち帰り仕事なし ■無駄な会議・研修はなし 何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。 季節イベントに伴う制作物、壁面の制作はございません。 ■愚痴禁止 人間関係で悩まず仕事ができるよう、愚痴・いじめ・陰口を禁止しています。 ■他責言動・行動禁止 人のせい、物のせい、環境のせいは禁止です。 第一に自責でとらえることからスタートです。
- 応募要件
- ■児童発達支援管理責任者 ※児童発達支援管理責任者業務の未経験者歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可) 他スタッフが隣に同乗のもと道のりや安全の確認を行う運転研修あり
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区栗生5-8-10 ロワールTN 1F JR仙山線 陸前落合駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
マイカー通勤OK☆事業所内保育所あり♪資格と経験を活かして働きませんか?
- お仕事は、障がい児(小学生~高校生)の放課後ケアスタッフとして子どもたちと関わっていただくほか、事務作業やスタッフのシフト管理もあります。
- 普通自動車免許(AT限定可)および児童発達支援管理責任者をお持ちで、障がい児に携わる福祉サービスに2年以上就業経験がある方を求めています。
- 事業所内保育所設置や育休取得実績などもありますので、ご家庭がある方も安心です♪
私たちと一緒に子どもたちを支援していきませんか?ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・障がい児(小学生~高校生)の放課後ケアスタッフとして子どもたちと関わる ・事務作業、スタッフなどのシフト管理
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 145,000円 ・業務手当 30,000円 ・処遇改善手当 40,000円~60,000円 通信手当 70円/日(もしくは社用携帯電話貸与) 食事手当 上限500円(朝昼夜1食・移動サービス時のみ) 通勤手当 実費支給(上限1,500円/日・1km12円) 昇給あり 実績1%~3% 賞与あり 実績年3回・計3ヶ月分 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり(一律70歳) 勤務延長あり(80歳まで) 再雇用あり(80歳まで) 事業所内保育所設置あり マイカー通勤可(専用駐車場あり)
勤務時間
変形1年単位 9:00~18:00 休憩90分 ※時間外 月平均25時間
休日
シフト制(月7~8日休み) 年間休日数100日
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(12/30~1/3) 年次有給休暇(6ヶ月経過後10日) 育児休業取得実績あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年7月19日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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