アンメット子供教室　武蔵新城駅前校の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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【川崎市中原区】上場企業グループ運営◎残業ほぼなし｜完全週休2日｜未経験OK｜児童発達支援管理責任者
給与
正職員月給 336,000円〜 376,000円
仕事内容
子どもたちの「興味」や「好奇心」に寄り添いながら、一人ひとりの発達段階に合わせた療育支援を行います。遊びや活動を通して、子どもたちの「できた！」「楽しい！」という記憶をつくり、自信や成長につなげていくお仕事です。【主な業務内容】・児童発達支援、放課後等デイサービスにおける療育支援・活動プログラムの企画、立案、実施・季節イベントや外出活動の企画、運営・簡単な事務作業（Word・Excelなどを使用した入力業務）・施設内の清、衛生管理・児童の送迎業務および添乗（送迎車あり）未経験の方でも、研修や先輩スタッフのサポートがあるため、安心してスタートできます。 -------------　１日の流れ（例）　-------------- 10：00 　出勤 10：00～　作業、活動準備、社内研修、ミーティング 12：00～　昼休憩 13：00～　朝礼、学校へのお迎え 14：30～　療育活動（集団・個別）、創作活動、レクリエーション 17：30～　ご自宅への送迎、終礼、清掃 19：00 　退勤残業はほとんどなく、メリハリをつけて働くことができます。
応募要件
・障がい者・障がい児・教育・医療に関する事業での直接支援または相談支援の実務経験5年以上・児童発達支援管理責任者研修を受講済みの方 ※基礎研修のみ受講の方もご相談可能です。・普通自動車免許（AT限定可）　※ご相談可能です。
住所
神奈川県川崎市中原区上平間1386-1
JR南武線平間駅から徒歩で10分 JR南武線鹿島田駅から徒歩で17分 JR横須賀線新川崎駅から徒歩で18分
特徴
職場の環境
職員の声
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
求人を見る
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【川崎市中原区】1日7時間勤務/年間休日120日！TOKYO PRO Market上場企業の児童発達支援管理責任者として、これまでのご経験や資格をCOMPASSでいかしませんか？
給与
正職員月給 360,000円〜 460,000円
仕事内容
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理・モニタリング・関係機関との連携・ご家族への相談支援等・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車:軽ＡＴあり）社用車使用業務あり定員10名の事業所となります。 ※事業拡大のための募集です。株式上場予定あり。《子育て応援求人》業務変更の範囲:会社の定める業務雇用期間の定めなし転勤の可能性あり転勤範囲　西日本エリア（ほぼ近隣事業所間異動）
応募要件
児童発達支援管理責任者研修修了者（実践/更新のいずれか）普通自動車運転免許（AT限定可）年齢制限あり～69歳　※定年を上限学歴不問未経験可
住所
神奈川県川崎市中原区新城3-15-4
JR南武線武蔵新城駅から徒歩で5分 JR南武線武蔵中原駅から徒歩で14分
特徴
スピード返信
職員の声
1日の流れ
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
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給与
正職員月給 350,000円〜
仕事内容
個別支援計画を作成、療育を主導
応募要件
児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 ■必要な資格・研修（以下いずれか）社会福祉主事任用資格介護職員初任者研修以上の修了者保育士（国家戦略特別区域限定保育士含む）児童指導員任用資格精神障がい者社会復帰指導任用資格 ※未経験可、ブランク可、年齢不問
住所
神奈川県川崎市高津区新作6丁目9-30
JR南武線武蔵新城駅から徒歩で4分東急田園都市線梶が谷駅から徒歩で20分 JR南武線武蔵溝ノ口駅から徒歩で19分
特徴
スピード返信
未経験可
駅近(5分以内)
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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アンメット子供教室　武蔵新城駅前校の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給300,000円

最終更新日:2021/11/29

残業ほぼなし・年間休日120日◎子どもたちの「楽しい」「面白い」「自信が持てる」といった気持ちをサポートするお仕事です

「アンメット子供教室　武蔵新城駅前校」をご紹介します

「アンメット子供教室」は、発達や学習の習熟度合いが気になるなど、特別なサポートを必要としている小学校・中学校・高校に通学中の子どもたちを、放課後や夏休みなど間にお預かりする福祉サービス施設です。日々の学習課題のお手伝いや、さまざまなチャレンジゲームの企画などを通して、子どもたちが「楽しい」「面白い」「自信が持てる」という気持ちになれるようにサポートをしています。関連施設と合わせて、6歳～18歳までの約35名が在籍しています。

自分の時間を大切にできる職場です

完全週休2日制で、年間休日数は120日とたっぷりご用意しています。
残業もほとんどありません。プライベート重視の方も安心の勤務体制です。
昇給制度がありますので、給与の面からもやりがいを実感できます。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

療育プログラムの計画、子どもたちと触れ合いながら課題を克服していくサポート業務、送迎業務施設のスタッフたちと協力しながら進めていただきます＜具体的な仕事内容＞ ■療育プログラムやイベントの企画・面談で目標を設定し、その目標に対してどのような療育プログラムを組み立てていくかを考えます。・療育プログラム学習力や創作力、チャレンジ力を養う療育を、子どもたちに合わせて組み立てています。・日によって違う子が来るので、その月におこなうすべての集団プログラムを、すべての子どもたちが楽しめるようスケジュールの配慮をしています。・月に3回イベントを実施。節分やクリスマスなど、季節に合わせたイベントを計画します。 ■保護者の方との面談・半年に1回保護者の方と面談を実施し、「学習の習熟度を上げたい」「みんなとコミュニケーションを取れるようにしたい」といった克服したい課題を相談しています。・面談で半年後の目標を定め、その目標に沿ってどういった療育プランを立てるかを決めています。・面談以外でも保護者の方とお話する時間をほとんど毎日用意し、進捗の確認などをおこなっています。 ※転勤の可能性あり　転勤範囲：将来的に事業所を増設した場合（本人様のご希望を鑑みた上で）

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給300,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　230,000円・資格手当手当　34,000円・固定残業代　36,000円 ※固定残業手当には15時間の残業を含みます。残業が15時間に満たなくても支払われる手当です。残業が15時間を超えた場合は別途支給通勤手当　実費支給（上限50,000円/月）昇給制度あり職務給制度あり（職種によって異なる）試用期間　 3ヶ月（試用期間中は月給250,000円）裁量労働制なし

待遇

社会保険完備交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制あり（一律60歳）再雇用制度あり（65歳まで）勤務延長あり（65歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）階段の手すりあり（片側）

勤務時間

残業ほぼなし

通常営業日（平日）　11:00～19:00または10:30～18:30 休校日　9:30～17:30 休憩45分 ※残業ほぼなし ※ 始業または終業時間が多少前後する場合がございます

休日

週休2日年間休日120日以上

日曜日、祝日、その他完全週休2日制年間休日120日

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日

応募要件

自動車運転免許

児童発達支援管理責任者の経験者または同資格の新任者（全ての必要研修を修了している） 59歳まで（定年年齢60歳を上限とするため）高校卒業以上

歓迎要件

普通自動車運転免許あればなお可（AT限定可）

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。