募集中の似ている求人
同じ都道府県の求人
同じ都道府県の求人をもっと見るこどもリハビリデイサービス ゆめ希天童【2025年冬オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW【天童市】残業ほぼなし◎研修制度あり☆自分らしく働きながら、児童発達支援管理責任者としてあなたの「やりたい!」気持ちをカタチにできる職場です!
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ◇児童発達支援、放課後等デイサービス 医療的ケア児、重症心身障がい児、身体障がい児、発達障がい児を支援します。 ◎主な業務内容 個別支援計画立案 施設内業務の管理 関係機関との連絡調整 ご家族への支援や連携、相談対応 業務変更の範囲:事業所の定める業務 転勤の可能性あり:転勤範囲 山形店または天童店のいずれかに勤務いただく場合があります。
- 応募要件
- 児発管の要件を満たす方 普通自動車運転免許 必要なPCスキル:パソコンやタブレットを使用して、簡単な文字入力や基本的な操作ができる方。 ※専門的なスキルは不要です。業務に必要な操作は入職後に丁寧に指導いたします。 年齢制限あり ~64歳(定年年齢が65歳のため、64歳以下の方を募集) 学歴不問
- 住所
- 山形県天童市田鶴町3-4-18 山形線 天童駅から徒歩で13分 山形新幹線 天童駅から徒歩で17分 山形線 天童南駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
夏季・年末年始休暇あり♪変化に伴い、職員の働きやすさに対応していく施設です
障がい者自立支援センターさくらをご紹介します
当施設は南陽市二色根に位置し、一人ひとりの個性と能力の向上を大切に考え、日常生活および社会生活を総合的に支援しています。利用者様や職員も共に楽しく過ごせるよう、生きがいを持って毎日の仕事や支援ができるよう努力していきます。- 日曜日が固定休となっています。夏季や年末年始、GWには特別休暇がありますので体をケアしながらお仕事に励むことができます。
- 賞与・昇給がありますので頑張りにも還元していきます。
ぜひ、ご応募ください。お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス等利用計画書の作成に係る業務全般 個別支援計画書作成に係る業務全般 障がい者および障がい児の方に対する支援全般 ・送迎車の運転(AT軽、普通車) ・短期入所者対応、障がい者、障がい児の方に対する支援全般 ・個別支援計画書の作成、管理 ・放課後デイサービス等の支援など
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,000円~235,000円 ・処遇改善手当 10,000円~20,000円 資格手当 10,000円 役職手当 0円~10,000円 通勤手当 実費支給 上限10,000円/月 昇給あり 2,000円~/月 賞与あり 実績年2回・100,000円~ 職務給制度あり(役職、資格、実務経験) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(基本給160,000円~)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし
休日
日 祝 他 年間休日数105日 施設カレンダーによる(土曜は月に2回程度出勤日あり)
長期休暇・特別休暇
年末年始 夏期休暇 GW休暇 6ヶ月経過後の有給休暇日数10日
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
休業日
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
なるほど!ジョブメドレー新着記事
- 仕事お役立ち情報
- 求人の見方・転職ガイド
- 仕事お役立ち情報
- キャリア・転職インタビュー