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TAKUMI柏教室(仮)【2025年夏オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
2025年夏頃OPEN予定☆オープニングスタッフ◎残業月10h以下でワークライフバランスの整った環境★子供の成長を感じられる児童発達支援管理責任者として働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です!
- 応募要件
- ★下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること) ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可
- 住所
- 千葉県柏市中央町 JR常磐線・東武野田線 柏駅から徒歩で5分程度予定
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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綺麗な施設 【スター☆ポケット:児童発達支援管理責任者】 あなたのやりたい支援を実現しませんか?
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画作成 ・未就学児の療育支援 ・保護者面談、相談 ・指導員の教育 ・その他、児童の支援に関わる業務全般
- 応募要件
- 【必須】児童発達支援管理責任者 (児童発達支援管理責任者の要件を満たしてる方でも可) ・運転免許(お持ちでない方応相談)
- 住所
- 千葉県流山市おおたかの森北1-26 東武野田線 流山おおたかの森駅から徒歩で10分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅から徒歩で10分 東武野田線 初石駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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スターパレットの児童発達支援管理責任者求人
新しい綺麗な施設でスキルアップ!【スター☆パレット:児童発達支援管理者】 あなたのやりたい支援を実現しませんか?★土日祝日お休み★賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画作成 保護者面談・相談 児童指導員の育成 その他、児童の支援に関わる業務全般
- 応募要件
- ①【必須】児童発達支援管理責任者 (児童発達支援管理責任者の研修を修了し、要件を満たしてる方) ②運転免許
- 住所
- 千葉県流山市市野谷441-3(運A85街区6) 東武アーバンパークライン 流山おおたかの森駅 徒歩15分 つくばエクスプレス 流山おおたかの森駅、流山セントラルパーク駅 徒歩15分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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平日は13時勤務スタート♪◎完全週休2日制☆請求業務なし☆送迎なし☆自分時間を大切にできます
子ども達の未来を考えて
TAKUMIでは、発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様の未来を考え、発達心理学や運動療育を中心とした支援を行います。姿勢・ストレッチ・体操・手先訓練などの運動療育と、挨拶・返事・マナーなどのソーシャルスキルの習得を専門性の高いスタッフが支援。運動やコミュニケーションを通じて「できないと思っていたことでも、ゆっくり頑張れば少しずつできるようになる」ということを子ども達に教えていきたいと思っています。スタッフ一人一人の自分時間を大切に
預かり型ではなく、療育中心なので送迎はありません。また業務効率を上げて頂くためにも、請求業務などは本社に別の担当がおり対応しています。平日は13時から勤務することができ、朝はゆっくりでオーケー! Wワークをお考えの方も無理なく働いていただけます。☆あるスタッフの一日☆
08時~09時 起床、家族と朝食
09時~12時 お茶をしながらテレビ鑑賞
12時~13時 会社近くのカフェでランチ♪
13時~19時 勤務
20時~24時 自宅で家族と夕食、就寝
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 150,000~円 ・固定残業代 60,000円(30時間分) ・児童発達支援管理責任者手当 40,000円~90,000円 ※固定残業時間を超過した場合は別途支給 通勤手当(規定あり) ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※インセンティブ賞与あり ※試用期間あり(6ヵ月、期間中条件変更なし)
勤務時間
月~金 13:00~19:00 土 9:00~18:00 休憩 1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り、その他レッスンの合間に5分程度の休憩あり ※実働週32時間
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社半年以降) 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 入社半年間は有給休暇がないため特別休暇あり(病気等の場合、月1回まで) ※お子様の急な病気や学校行事などにも対応
応募要件
歓迎要件
下記いずれか該当者優遇 ・児童発達支援管理責任者 ・相談支援従事者初任者研修、受講済みの方 ・サービス管理責任者研修、受講済みの方 ・児童発達支援管理責任者研修、受講済みの方 実務経験が少ない方でも下記要素をお持ちの方歓迎 ・対人コミュニケーションが良好な方 ・事務ワークが得意な方 ・論理的に物事を考えられる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※面接場所は応募後にご連絡します ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
1日の流れ
業務開始

ユニフォームに着替え、教室内の清掃を行います。
事務作業や周知活動

・当日の予定を確認 ・近隣療育施設へ周知活動 ・PC作業
プログラム実施前の事前準備

折り紙や紙コップなど当日の創作活動プログラムに必要なものを用意します。
休憩
教室内での飲食可能です。 近隣に買いに行く方や、お弁当持参の方もいます。
ミーティング

当日受けれる子どもたちの共有事項を確認し、 共通認識で子どもたちを受け入れる準備をします。
療育プログラムスタート

1日2~3クールの入れ替え制で子どもたちを受け入れています。 小集団制なので、一人ひとりに寄り添った療育プログラムを提供しています。 《プログラムの一例》 ・サーキット運動 ・リズム運動 ・小学校体育で使用する器具を使用した運動 ・教材を使用した創作活動 など、子どもたちの発達状況に応じたプログラムを行います。
振り返りミーティング

その日の療育の振り返りやフィードバックを行います。 療育中での対応に困ったことがあれば、先輩社員に相談し、 次回の療育への対応策を一緒に考えましょう。
業務終了
振り返りが終わったら、業務終了です。 お疲れ様でした。 (平均残業時間は10時間程)
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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