児童デイサービスみかんの児童発達支援管理責任者求人(正職員)

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    給与
    正職員 月給 275,000円 〜 300,000円
    仕事内容
    個別支援計画の作成やモニタリング等の記録と面談 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
    応募要件
    児童発達支援管理責任者 未経験・ブランク可 年齢不問
    住所
    兵庫県尼崎市田能5丁目7-15 寺田マンション203号室 JR宝塚線 猪名寺駅から徒歩で18分 阪急伊丹線 稲野駅から徒歩で25分 阪急伊丹線 新伊丹駅から車で8分
    特徴
    未経験可
    社会保険完備
    週休2日
    残業ほぼなし
    交通費支給
    年齢不問
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    給与
    正職員 月給 300,000円 〜
    仕事内容
    児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
    応募要件
    児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 未経験可
    住所
    兵庫県尼崎市七松町1丁目1-1-408 ジョイタウン4階 JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で3分
    特徴
    未経験可
    駅近(5分以内)
    社会保険完備
    週休2日
    交通費支給
    放課後等デイサービス
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    正職員 月給 300,000円 〜
    仕事内容
    児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
    応募要件
    児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 未経験可
    住所
    兵庫県尼崎市七松町1丁目8-2 エクセレント102 JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で6分
    特徴
    未経験可
    社会保険完備
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児童デイサービスみかん児童発達支援管理責任者求人(正職員

月給265,000280,000

最終更新日:

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児童デイサービスみかん(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

サービス管理責任者・児童発達管理責任者の募集!

「楽しくなくっちゃデイじゃない!」をキーワードとして、社員も楽しく仕事ができるよう努めています。


・年間休日125日
・有給完全消化
・営業的な業務無し!

当社では「普通」の会社として「普通」に勤めて頂きたいと思います。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

児発管・サビ菅の仕事 ・支援計画の作成 ・利用者との面談等 ・レクリエーションの発案等 ※請求業務等は本部で集中管理しているので業務として行いません。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給265,000円280,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 190,000円 ・拠点長手当 30,000円 ・資格手当 20,000円 ・職務手当 25,000円~40000円 交通費支給 上限 20,000円/月 時間外手当 昇給(年1回 11月) 賞与(年2回 計3ヶ月分程度) 試用期間2ヶ月(同条件) 固定残業代なし

想定年収

サービス管理責任者・児童発達管/1年
・入職1年目 400万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) マイカー通勤 要相談 バイク・自転車通勤可 服装自由 人事評価制度

勤務時間

9:30~18:30 10:00~19:00 休憩60分

休日

日・他(要相談) 週休2日

応募要件

児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者の資格保持者(実務経験は問わない)

歓迎要件

管理者等の経験が無くてもサポートがあります。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

兵庫県尼崎市西立花町1−10−19 ラムール西立花

JR神戸線(大阪~神戸) 立花駅から徒歩で6分 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で24分

設立年月日

2006年11月2日

施設・サービス形態

放課後等デイサービス、障害者支援、訪問介護、障害児相談支援、計画相談支援

営業時間

09時30分〜17時30分

休業日

日曜・他1日+祝日相当

利用者定員数

1日10名

施設規模

・放課後等デイサービス・生活介護事業所→16拠点 ・保育所等訪問支援 ・訪問介護 ・訪問看護 ・相談支援

スタッフ構成

保育士・看護師等の有資格者が主体、配属先による

1日の流れ

連絡チェック

・利用者様、他事業所からの通知確認(LINE・Skype) ・連絡事項の送信

一日の流れを確認

・当日のプログラムの確認や準備や清掃 ・支援計画の作成や会議

お迎え(送迎業務)

・事業所の隣のあまよう特別支援学校にお迎え

サービス提供

・レクリエーション ・入浴やリハ(専門スタッフが対応)

見送り

・利用者様への連絡事項等のまとめや送信 ・送迎業務(基本は別のスタッフが対応)

職場の環境

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