放課後等デイサービスＵｔａ-Ｄａｙの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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《週休2日/家庭都合に理解あり》賞与・昇給あり◎長期休暇OK！児童発達支援管理責任者（正職員）
給与
正職員月給 250,000円〜 270,000円
仕事内容
個別支援計画の作成保護者との面談・連携関係機関との調整スタッフへの指導従事すべき業務の変更なし就業場所の変更の範囲なし
応募要件
児童発達管理責任者研修（サービス管理責任者研修）修了学歴：高校以上必須年齢制限：あり　～64歳（制限該当事由：定年を上限）
住所
兵庫県神戸市垂水区下畑町４９８番地５３コ・クール垂水山陽電鉄本線須磨浦公園駅から車で11分
特徴
職場の環境
社会保険完備
週休2日
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
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給与
正職員月給 303,000円〜 400,000円
仕事内容
【仕事内容】・脳科学に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを行う・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む・保護者やお子様が通う園との連携を行う・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする・個別支援計画の作成および管理・お子様の生活支援・関連機関への連絡・調整・環境の整備（清掃・消毒など）
応募要件
児童発達支援管理責任者講習受講済みの方 ※未経験可 ※年齢・学歴不問
住所
兵庫県神戸市垂水区瑞穂通6-2 新光第二ビル1F 山陽電鉄本線東垂水駅から徒歩で10分山陽電鉄本線山陽垂水駅から徒歩で10分 JR神戸線(神戸～姫路) 垂水駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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放課後等デイサービス運動・学習支援教室POMUの児童発達支援管理責任者求人
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働きやすい環境で勤続年数長いスタッフ多数◎仕事とプライベートの両立OK◎
給与
正職員月給 272,000円〜 365,000円
仕事内容
【仕事内容】当社では、「運動」「学習」「日課」の3つのプログラムを軸とした放課後等デイサービス「運動・学習支援教室 POMU」を運営しています。日々の療育を通して子どもたちの心と体のバランスを整え、“自立”と“コミュニケーション能力の向上”を支えて下さい。軽度の障がい等を持った未就学児のみ（3歳から6歳）を対象ひとりひとりに合わせた療育をおこなっています具体的には… ・児童の生活指導や学習支援、あそび場の提供・個別支援計画の作成・請求業務・保護者対応・関係機関との連携　など子ども達がのびのびと自発的に活動できるように支援します！学習スキル・生活スキル・社会的スキルの向上をサポートします！ >>>入社後のサポート配属先の部署にて、先輩によりOJTを実施。困っていることがあっても、周囲が必ずサポートしてくれるチームワーク抜群の職場。人間関係に悩むことなく働けるので、定着率が高い職場です。【実務経験が浅い方も大歓迎】「経験はあるもののブランクが…」という方のご応募も大歓迎！新人スタッフを多く育成してきた実績があるので、経験が浅い方へのバックアップ体制も万全です。【インクルーシブな施設を実現】閉鎖された特定のコミュニティを築くのではなく、多様性を受け入れた環境で、生き生きと過ごせる施設を目指しています。運営施設の入居者様・利用者様とスタッフだけでなく、運営している保育園の園児や地域の方々など、人との触れ合いが財産になる職場です。業務内容の変更範囲：なし就業場所の変更範囲：垂水区内で異動の可能性あり
応募要件
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ☆未経験・ブランクのある方大歓迎☆
住所
兵庫県神戸市垂水区潮見が丘2丁目1番36号山陽電鉄本線山陽垂水駅から車で9分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
放課後等デイサービス
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放課後等デイサービスＵｔａ-Ｄａｙの児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給225,000円〜 280,000円

最終更新日:2022/05/26

【2022年４月オープン】年齢・経験不問●１日７時間勤務●音楽を通して心が通い合う放課後等デイサービス!!

当社２店舗目の事業所として、2022年４月開業予定です。事業所名は放課後等デイサービスＵｔａ－Ｄａｙ（ウタ・デイ）。ギターと歌メインで集う。これら「音楽」を通して仲間となる。心許せる仲間となる。そんな仲間とともに、自分を見つめ、コミュニケーションや人間関係・よりよく生きるスキルを学ぶ事業所です。１から一緒に事業所を作り上げてくださる方を募集しています。

「きっかけ」って大事なんです!!人見知りがあっても、なくても、当初は何を話していいか分からず、困惑するものなんです。それは働く大人も、利用する子どもも同じはず。Ｕｔａ－Ｄａｙでは、ギターを奏でながら、自然と距離を縮めていきます！

当社１店舗目は、2020年11月に垂水区塩屋町に開業したＢａｌｌ－Ｄａｙ（ボール・デイ）。こちらは「スポーツ」がきっかけ。温泉旅館の卓球をイメージして開業しました。卓球を通して、自然と会話が生まれ、今ではにぎやかな事業所になりました。この実績をもとに、今度は音楽きっかけの事業所を立ち上げます。それが、Ｕｔａ－Ｄａｙです！

Ｕｔａ－Ｄａｙのイメージは、課外にギターを持ち寄って集まるギターサークル。共通の楽しみであるギターを弾きながら、他愛ない話で盛り上がりましょう!!音楽きっかけで仲間となり、学びを深めていくのです！！似た領域に「音楽療法」があります。音楽療法は音楽を通して、ココロやカラダに直接働きかけるものであり、Ｕｔａ－Ｄａｙが目指すものとは異なります。Ｕｔａ－Ｄａｙの理念に興味を抱いていただけたなら、ぜひ、ご連絡ください。

●１日の勤務時間は７時間。定休日は日曜日に加えて平日に１日お休み。完全週休2日制です。希望休にも対応しています。柔軟な働き方ができるよう配慮しています。

●まずは、子どもや保護者さんに寄り添っていただき、一緒に療育内容を検討しましょう。引き継ぎ期間を設けますので、慣れない方もご安心ください。
ギターができる方や歌うの大好きな方大歓迎です。ただし、児童発達支援管理責任者は子どもたちとの活動よりも保護者や関係機関との連携業務が主になりますので、音楽が苦手でも業務に支障はありません。

●Ｕｔａ－Ｄａｙの現在の利用者は、ほとんどが通常学級に在籍しているお子さんです。「学校では自信が持てない」「友達ができない」「コミュニケーションが苦手」という訴えがほとんどです。まずは、子どもたちに寄り添い、何が課題かを考えてください。私たちから答えを押し付けるのではなく、子どもたちが自然に答えを見つけることができる療育をスタッフ全員で考えましょう。本気で子どもたちと向き合ってくださる方の応募をお待ちしています！！

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

１．個別支援計画の作成　　　　モニタリング・保護者対応・関係機関連携などの付随する業務２．療育プログラムの検討・提案　　　　基本はスタッフと話し合いながら進めます。３．児童指導員への指導　　　　児童指導員は学齢期の児童への支援経験が豊富です。　　　　ですが、専門分野は様々。　　　　客観的に見て、その都度、必要な指導・情報提供を行います。４．請求業務（管理者と一緒におこないます）　　　　リタリコさんの運営システムを使っています。５．その他、事業所運営に必要な業務　　　　業務日誌作成・清掃など ※Ｕｔａ－Ｄａｙの対象は小学校４年生から高校３年生です。

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給225,000円〜280,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　200,000円・資格手当　0～10,000円・役職手当　25,000円～70,000円通勤手当　上限あり（応相談）試用期間3ヵ月（条件変更なし） ※上記試用期間のうち、3月～オープン日までの期間は当施設「放課後等デイサービスＵｔａ－Ｄａｙ」での研修となり、研修期間中は給与の変更があります。（期間中は基本給＋通勤手当のみ） ※入社日によっては上記研修期間がない場合があります。 ※2月中に入社した場合、3月の研修開始までの期間は別施設「放課後等デイサービスＢａｌｌ－Ｄａｙ」での勤務となります。（この期間は給与の変更なしで通常通りご勤務となります。）固定残業代なし裁量労働制なし