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児童発達支援・放課後デイサービス トイロ 逗子の教室長求人
【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/逗子）
- 給与
- 正職員 月給 476,780円 〜
- 仕事内容
- 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 見学対応 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 事務作業（本部報告業務）など 19:00 退勤 ▼請求業務や管理・運営・運転業務不要の役職もあり▼ トイロでは療育に専念したい方のために、教室長を兼任しない「児童発達支援管理責任者」のみの募集もしています。お気軽にご相談ください♪ 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピクニックなど、外出イベントも多数実施し、「遊び」や「体験」を通し、自立支援を行っています。 〈こんな方が活躍しています〉 事業名称「トイロ」は、「十人十色」に由来しています。毎日お子さま一人一人の個性と真剣に向き合っています。トイロで働くスタッフの経験や個性も様々です。元学校の先生や、幼稚園の先生、他にも接客業やIT系からの異業種の方もいます！また、パートの方だと、大学で福祉系を勉強されている学生の方や、子育てが少し落ち着いた方などが多く活躍されています。年齢も20代～60代までと幅広く、バランス良く集まっています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- ■下記の両方を満たす方（必須） 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 強度行動障害基礎研修を修了している方 ■普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 神奈川県逗子市逗子1-8-22 伊東ビル2階 JR横須賀線 逗子駅から徒歩で4分 京急逗子線 逗子・葉山駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
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【子どもの笑顔を支える児発管大募集！】休日130日以上◎実働1日6時間30分・週32時間30分☆児発管未経験の方、これからさらに経験を積んでいきたい方大歓迎です！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援および放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般 具体的には… ・個別支援計画の作成 ・ご家族支援（相談業務） ・療育やスタッフ指導 ・その他送迎業務等、運営に関する業務全般 ◎経験のあるベテラン児発管が在籍していますので、児発管業務に不慣れな方でもご安心ください！
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者実践研修を修了している方 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 神奈川県逗子市山の根3-20-10 京急逗子線 神武寺駅から徒歩で18分 JR横須賀線 逗子駅から徒歩で17分 京急逗子線 逗子・葉山駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
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希望休取得可能/有給休暇を利用して長期休み可/駅徒歩3分/昇給・賞与あり／日曜定休・月9休／未経験OK／子どもたちの“挑戦”を大切にする療育です。（児童発達支援管理責任者）
- 給与
- 正職員 月給 315,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務） ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の添乗 ＜一日の流れ＞ ・9:30 出社 ・9:30～10:00 スタッフミーティング ・10:00～12:00 療育準備 ・12:00～13:00 昼休憩 ・13:00～14:00 送迎 ・14:00～17:00 療育 ・17:00～18:00 送迎、清掃、活動記録作成 ・18:00～18:30 翌日出欠確認と送迎順路作成 ・18:30 退社 ※40代～60代活躍中 転勤の可能性あり:通勤範囲内 業務内容の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の実務要件・研修要件のいずれもを満たしている方（取得見込みも可） 年齢・学歴不問 ブランク可 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
- 住所
- 神奈川県横須賀市追浜町3丁目1番地12 京急本線 追浜駅から徒歩で3分 京急本線 京急田浦駅から徒歩で20分 京急逗子線 六浦駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信駅近(5分以内)社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
放課後等デイサービスtoiro 東逗子の教室長(児童発達支援管理責任者)求人（正職員）
スライドギャラリー
自発的に協力してくれる仲間とともに子どもの笑顔を増やしませんか？放課後等デイサービスで活躍する新たな教室長（児童発達支援管理責任者資格保持者）を募集します／東逗子
アンダンテの運営する放課後等デイサービスtoiroてどんなところ？
アンダンテ株式会社は地域のみなさんの「困った」に寄り添う事業展開をしている会社です。具体的にはデイサービス、訪問介護・看護、放課後等デイサービス、企業主導型保育事業など、多岐にわたる福祉サービスの提供をおこなっています。私たちは、「安心で温かい街づくり」を理念としながら、横浜市・鎌倉市をメインとした神奈川県内で事業を展開し続けています。地域での暮らしに困っている方がいれば、手をさしのべられる企業を目指して、スタッフ一同、日々の業務に取り組んでおります。その中でも「放課後等デイサービスtoiro 東逗子」は、就学時の子どもを対象とし、一人ひとりに寄り添い、豊かな経験を積めるような療育・支援を行ってます。当施設で、共に子どもたちの「やりたい！」を応援しませんか？
toiroにはこんな魅力があります！
◎従業員間での風通しが大変よく、周りの人を思いやれるスタッフばかりです。「何をするか」よりも「誰と働くか」を一番大事にしています。職場の居心地のよさが何よりの自慢です！◎パートの方はもちろん残業なし、正社員の方も残業時間が年間3.39時間と大変少なく働けています！長く働かなければならなかった日は次の日に少し遅く出勤する等が変形労働時間制のおかげでしやすいです。あなたの大事にしたい時間をしっかり確保し、しっかり休んで子どもたちと元気に過ごしてください！
◎要望に応じて、パートと正社員の切り替えが可能など、その時々でライフプランにあった働き方ができます。
◎多くの事業所は立地やアクセスが良好で、ストレスフリーで通勤をすることが可能です。また、オープンしたばかりの綺麗な事業所が多いため、気持ちよい環境で働くことが出来ます。
正職員の児童発達支援管理責任者兼教室長を募集しています
地域の皆様からの応援のおかげもあり、業績好調のため新拠点オープンによる従業員増員募集をしています。当社で共に地域の課題を解決しませんか？「ちょっと気になるから話だけ聞いてみよう」もOK!誰かからの「ありがとう」や笑顔を見るのがお好きなあなたからのご応募をお待ちしています！あなたの知識を活かして子どもの笑顔とともに働きませんか？子どもだけでなく、スタッフの笑顔もあふれる拠点にしていってください☆
募集内容
募集職種
仕事内容
発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通して必要な自立支援を行います。 また、施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・児童（主に小学生）支援 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・保護者対応 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・管理業務（事務作業等） ～1日の流れ～ 9:30 出勤 10:00 ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 上記の時間帯の間で主に１日８時間程度を目安に、シフト制で勤務
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,960円 ・定額時間外手当 89,040円（45時間分/超過分は別途支給） ・業務手当 30,000円 ・資格手当 70,000円 ・初期成果給 70,000円 ※成果給：初期３か月は７万円固定、４か月目以降は事業の成績に応じて変動あり 給与改定年2回 成果給（賞与的性質） 別途通勤手当（上限30,000円/月） 役職手当（業務手当） 時間外手当 ※給与は経験や能力を考慮し決定 ※試用期間6か月（条件変更なし） ※裁量労働制なし
待遇
勤務時間
シフト制 9:30~20:00(内実働8時間、休憩60分） （残業ほぼなし 月３～４時間程度）
長期休暇・特別休暇
有給休暇（法定通り） 慶弔休暇 育休・産休（取得実績あり）
歓迎要件
マネジメント経験（業界不問）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（1～2回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※WEB面接も可能です。お気軽にご応募ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
放課後等デイサービスtoiro 東逗子の職員の声
児童発達支援管理責任者
経験年数：2年
更新日：
今、toiroでどんな仕事をしていますか？
児童発達支援管理責任者として、スタッフの長所や得意を支援に活かせるようなマネージメントやアドバイスを心掛けて、向上心やモチベーションをあげて行ける意識作りを目指しています。子ども達一人ひとりの特性や「やってみたい」を尊重し、学校とは違う子ども達のありのままの姿が発揮出来る、そして安心や「楽しい！」「ホッとする」に満ち溢れた居場所になるような支援を意識しています。
入職したきっかけを教えてください
今まで児童劇団で音楽劇やコンサートをもって、全国の小中学校や保育園児童館等を巡演していました。 役者兼劇作兼演出を担当（約15年）し、有料老人ホームやデイケアでイベント、レクリエーション責任者もしておりました。 サービス付高齢者住宅の館長（約15年）として、放課後等デイサービスの管理者兼児童発達支援管理責任者（約6年）をしておりましたが、toiroを選んだ１番大きな理由は、パワハラ防止を社則で明確化していたからです。福祉業界は意外とパワハラやブラック経営が多い現状に落胆していた為ここで働くことに決めました。
職場の魅力について教えてください
子どもたちは個性豊かで、スタッフはエリアマネージャーや教室長の懐が深いです。スタッフ間の風通しが良いし、業務内容もスタッフの自発性や自由と責任のバランスが良いです。 仕事環境は、駅に近く、飲食店も近くに沢山あって便利。相談室や事務室が広くて使いやすく、自分達の教室の運営が良い意味でその教室のスタッフに任されていることで、モチベーションアップに繋がっています。 向上心とやる気さえあれば、スタッフ間の風通しが良く、お互いに高め合いながら気持ちよく働けます。
児童発達支援管理責任者(児童発達支援管理責任者)
経験年数：2年
更新日：
今、toiroでどんな仕事をしていますか？
児童発達支援管理責任者(児発管)として、利用する児童のアセスメント作成や、個別支援計画,受給者証の作成、保護者の方との面談などをさせていただいています。 toiroで一緒に「楽しい！」を見つけていけるよう、尽力しています。 どんな時でも気持ちに寄り添い、少しでも<自分の居場所>として感じてもらえるよう柔らかい言葉掛けを心掛けています。
今の仕事のやりがいは何ですか？
外出イベントで<子どもの国>に行った時に、初めて外出イベントに参加する児童と一緒にまわりました。 口数の少ない子で、どうやって会話を続けようと考えながら赤ポッポ号に一緒に乗りました。景色を指して、「トンネルが見えてきたね！」「次、どこに行こうか？」などと話し掛けていたところ、その子はマップを指差して「ここ行きたい！」と教えてくれました。 イカダを漕ぐところでしたが、園のスタッフが誰もいないところで…その場にいたご家族の皆さんと声を掛け合って順番に並んでいました(笑) やっと乗ることができ、声を掛けながら一緒にイカダを漕いで周回することができました！ 集合時間に遅れてしまい、雨の中一緒に急いで駐車場まで戻ることができたのはいい思い出です！
職場の魅力について教えてください
スタッフみんなが明るくて、元気いっぱいです！得て不得手は誰でもあるため、それぞれの得意なところを活かして仕事をすることができています。 子どもたちと関わる中で気付かされることもあり、一緒に成長していける素敵な職場です！子どもと遊ぶのが好きな方は、絶対向いているお仕事です！ 苦手なことがあっても、スタッフみんなで一緒に支え合っていける職場だと思います。 どうぞ気軽に見学に来てください！お待ちしております！！
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