ブロッサムジュニア　浜松有玉教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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【浜松市中央区】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎
給与
正職員月給 260,000円〜 350,000円
仕事内容
児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります・個別支援計画、療育プログラムの作成・利用者や家族との面談・関係機関との連携・利用者や国保連への請求・校舎運営など＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり＊送迎あり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6か月経過時点で双方意向確認の上、無期雇用（正社員）へ移行（9割以上が正社員へ移行）
応募要件
児童発達支援管理責任者として配置可能な方
住所
静岡県浜松市中央区頭陀寺町浜松駅→遠州鉄道バス（頭陀寺バス停）約9分　→　徒歩　3分　　　　　　　浜松駅→遠州鉄道バス６番乗場新貝住宅行（国土交通省前）　　　　　　　　　　　　　　　　乗車８分→　徒歩　２分　　バス片道料金　２００円タクシー：浜松駅より　約11分
特徴
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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応募要件
児童発達支援管理責任者として配置可能な方
住所
静岡県浜松市浜北区小松4398-4 遠州鉄道鉄道線遠州小松駅から徒歩で3分遠州鉄道鉄道線遠州西ヶ崎駅から徒歩で12分遠州鉄道鉄道線浜北駅から徒歩で20分
特徴
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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給与
正職員月給 230,000円〜 450,000円
仕事内容
仕事内容・児童の個別支援計画書作成及び関連業務・関係各所との連絡業務・保護者の方との相談業務・送迎・シフト管理（管理者兼任の場合）・現場責任者としての業務全般 ※勤務開始時期：応相談就業場所の変更範囲：なし業務内容の変更範囲：なし
応募要件
普通自動車運転免許（AT限定可）児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
住所
静岡県浜松市中央区大瀬町さぎの宮駅から徒歩10分
特徴
限定求人
職場の環境
社会保険完備
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ブロッサムジュニア　浜松有玉教室の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

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月給248,700円〜 295,300円

最終更新日:2023/01/26

多機能型事業所で一緒に働いてくれる児童発達支援管理責任者を募集◎残業ほぼなし◎請求業務なし◎入社祝い金あり

◇　児発5名、放デイ5名の1日計10名の少人数制でお子様とじっくり向き合えます

◇　オープン1年以内

◇　個別療育プログラムを用いて一人ひとりのやる気を引き出し、
　　その日の「できた!」を全員で共有して自己肯定感を育んでいます

◇　日々の業務でお困りのことも、本社のスーパーバイザーの
　　的確なサポートやアドバイスを受けられるので、安心して業務に専念できます

当施設は児童発達支援と放課後等デイサービスを提供する多機能型事業所です。
子どもたちの可能性を広げるサポートをしていただける児童発達支援管理責任者を募集中です。
ご家族の不安に寄り添いながらお子様ひとりひとりに合わせた療育を提案し、
お子様の興味関心を大事にしながら自己肯定感を育み教室の友達と楽しみながら成長し、
笑顔あふれる未来に向かって支援していきます。

残業はほとんどありません。
土曜日・祝日も運営しますが、職員同士で相談のうえお休みを調整するので、
プライベートな予定も大切にできます。
昇給、賞与で日々の業務もしっかり評価します。
幅広い年齢の子どもと関わりたい方、子どもが好きな方、
小児福祉の分野でご自身のキャリアを築きたい方はぜひ、ご応募ください！

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

・ひとりひとりに合わせた個別支援計画の作成・保護者からの相談対応・学校、行政等の関係機関との連絡、調整・発達支援療上のサービスの質の管理等・個別療育、集団療育の内容調整・療育のアドバイス・契約、相談業務・送迎管理請求業務は管理者が行うので、児発管の業務に専念していただけます。基本的に療育支援システムHUGを使用して作業を行っていただきます。

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給248,700円〜295,300円

給与の備考

給与内訳・基本給　　　195,000円～240,000円 ※経験、年数による・資格手当　　10,000円・役職手当　　30,000円・皆勤手当　　5,000円・固定残業代　8,700円～10,300円（5時間分 ※超過分は別途支給）昇給　年1回（実績による）賞与　年2 回（実績による）交通費支給（上限15,000円）裁量労働制なし試用期間　6ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり引越し手当

・社会保険完備・交通費支給（上限15,000円）・駐車場有 ◎入社半年経過後、入社祝い金あり（15万円） ◎浜松市外から引っ越しされる方は引っ越し代補助（上限有）あり

教育体制・研修

研修制度あり

本社のSV（スーパーバイザー）が入社後研修を行い、業務のノウハウや悩みを直接フォローしてくれます。また、言語聴覚士や作業療法士の資格を持ったSVのサポートも受けられます。

勤務時間

残業ほぼなし

9:00～18:00（休憩60分）

休日

週休2日育児支援あり月1シフト提出

年間休日110日（日曜日固定休）

長期休暇・特別休暇

・有給休暇・育児休暇・慶弔休暇・年末年始休暇 GW・夏季休暇は職員同士のシフト調整により取得可能

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問サービス管理責任者学歴不問即日勤務OK WEB面接可

【必須】児童発達支援管理責任者の研修要件終了の方（基礎+実践または更新）要件を満たしているかなど不明な点があれば、お問い合わせください

歓迎要件

・児童発達支援管理責任者として経験のある方・児童発達支援管理責任者として要件・実務経験は満たしているけれど、未経験の方、経験年数が少ない方、ブランクがある方・臨機応変に他職員と協力、対応できる方・運転ができる方（AT限定可） ※気になる点がありましたらお気軽にお問い合わせください

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施　（職場見学も同時に行います） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。