Kids Labo+児童発達支援管理責任者求人(契約職員

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Kids Labo+児童発達支援管理責任者求人(契約職員

月給290,000350,000

最終更新日:

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Kids Labo+(児童発達支援管理責任者の求人)の写真1枚目:

土日祝お休み♪休暇制度も充実!子育て中の方も応援いたします。

「こども発達らぼ&kids相模原」は、2022年1月にオープンしたばかりの児童発達支援施設です。アットホームで自己肯定感を大切にする支援をしています。保護者支援もとても大切にしている事のひとつです。

楽しくのびのびと働ける職場です

  • 児発管としての実務経験年数は問いません。
  • 勤務は土日祝が定休の完全週休2日制。さまざまな休暇制度があるのもうれしいポイントです。
  • 皆で助け合いながら楽しくお仕事をしています。希望休もご相談ください。
  • 集団行動と個別支援の両面からのアプローチを実践でき、やりがいをもって働ける職場です。

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

個別支援計画の作成 児童の直接支援 事務作業 保護者支援 など <1日の活動の流れ> 10:00 ルート送迎で子どもたち到着・朝の会 10:30 集団活動 12:00 お昼ごはん 13:00 お昼寝 14:30 おやつ 15:00 個別支援 15:45 帰りの会 16:00 送迎出発

給与

【契約職員】 月給290,000円350,000円

給与の備考

※月給は経験、能力等を考慮して決定 賞与 年2回(業績による) 昇給 年1回 住宅手当(規定あり) 通勤手当 上限30,000円/月 特定処遇改善手当 子ども手当 固定残業代なし 試用期間なし 雇用期間:6ヶ月(原則更新)※半年経過後、面談の上、正社員登用あり

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得支援制度 制服付与あり 車・バイク通勤可 駐車場代支給・ガソリン代支給(会社規定あり) 社員登用あり

勤務時間

9:00~18:00 休憩1時間 ※残業ほぼなし ※子どもがいない時間帯の朝9時~10時の間や、16時以降はテレワーク制度活用可(状況による)

休日

完全週休2日制(土日祝) 年間休日131日

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社3ヶ月目に3日付与、半年後に7日付与の分割付与) 病気休暇 夏季休暇 年末年始休暇 バースデイ休暇 リフレッシュ休暇 結婚記念日休暇 出産育児休暇 子育て休暇 介護休暇 慶弔休暇

応募要件

児童発達支援管理責任者の研修修了者(サービス管理責任者) ※児発管としての実務経験年数不問

歓迎要件

※子どもが好きな方、人柄採用です ※年齢不問 ※子育て中のママさんも歓迎いたします

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

法人・施設名

アクセス

神奈川県相模原市中央区中央3-10-4 セントラルメゾン1F

大きな地図を見る

JR横浜線 相模原駅から徒歩で18分

施設・サービス形態

営業時間

営業時間 月~金(祝日を除く)9:00~18:00

休業日

土日、祝日、年末年始

利用者定員数

1日10人

スタッフ構成

管理者兼保育士 1名 児童発達支援管理責任者 1名 保育士 3名 児童指導員 3名

ジョブメドレー取材担当者から

ジョブメドレーが、Kids Labo+のおすすめポイントを紹介します

最終更新:

ジョブメドレー運営事務局

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  • オンラインでの面接実績があります!

    実際に出向いて面接を受ける場合、在職中だと休みを取る必要があるかもしれません。 こども発達らぼ&kids相模原はWEB面接が可能なので、仕事終わりや隙間時間で選考を受けやすいですよ★

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