完全週休2日制♪早出遅出なし☆希望休の相談可能◎長期安定で働きやすい環境が整った介護老人保健施設でのお仕事です!
【介護老人保健施設たんぽぽ】を紹介します
安全な環境に配慮しながら、利用者様お一人お一人の心身の状況に合わせたリハビリや支援で少しでも早くご家庭へ復帰出来るようサポートいたします。地域に開かれたアットホームな施設づくりで、利用者様の笑顔ある毎日をお手伝いさせていただきます。働きやすい職場づくりに努めています◎
- 利用者様の栄養管理、栄養マネジメントに関する業務をお任せします。経験豊富な先輩が付き添ってイチから教えていきますので、安心してご応募ください!
- 勤務表による完全週休2日制、8:30~17:30の勤務で早出遅出なし。スタッフそれぞれが自分らしく働ける職場づくりを心掛けています。
- 家庭やお子さんの用事でお休み調整可能♪有給休暇消化率の向上および取得しやすい環境づくりなど、将来を見据えて長く勤務ができるよう、常に職場環境の改善にも取り組んでいます。
コミュニケーションを積極的に図りながらのチームワークづくりに努めております。私たちと共にアイデアを出し合いながらより良い施設、職場をつくっていきましょう。あなたのご応募を心よりお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
利用者様の栄養管理、栄養マネジメントに関する業務 ・アセスメント ・スクリーニング ・栄養ケア計画書の作成など ●調理部門は委託しており、主に監修業務となりますが、情報共有等のため、調理業務連携していただくこともあります ●利用者さまの栄養状態や食事の摂取状況、一日の運動量、体重や持病といったさまざまな要素を把握した上で、適切な栄養ケア計画を立案、作成します ※雇用開始は令和8年6月か7月頃からを予定していますので、相談も可能です 業務の変更範囲:変更なし 転勤なし
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 150,000円~200,000円 ・職務手当 30,000円 ※固定残業代なし 通勤手当実費支給 上限月額20,900円 昇給あり 月あたり1,000円~(実績) 賞与あり 年2回 計 3.00ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
スキルアップのための研修会や勉強会への参加も推奨しています
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 有給休暇とは別に夏冬休暇として年間7日の特別休暇あり(勤務開始時に付与) 有給休暇(6ヶ月経過後)10日、最大付与20日
歓迎要件
経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2002年4月15日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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