あいらく訪問看護ステーション 目黒の作業療法士求人（正職員）
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月給38万円以上／評価制度充実／時短勤務可能／未経験OK
◇あいらく訪問看護ステーション目黒について
挑戦も成長も本気になれる遊び心から！をテーマに活動しています。自分自身で「業界を変える」訪問看護ステーションを一緒に作れる方、募集中です。
◇働き方が選べます！
稼ぎたい方やスキルアップしたい方、ママさんナースやプライベートとのバランスを重視したい方などご自身の希望によって条件を選べる環境です。時短勤務や訪問件数、オンコール回数や直行直帰など働き方をカスタマイズすることが出来ます。働き方の変更も随時可能です。詳しくはご面談にてご説明します。
◇評価制度がしっかりある職場です
医療福祉業界で働く方の価値を上げたいという想いがあり、評価制度や各種手当、キャリアプランをしっかり設けております。定期的に面談を行い、一人一人のキャリアに寄り添い、長所や課題を一緒に考え「より良く」を目指しております。
◇職員が働きやすい環境作りをしています
従業員ファーストの精神を大事にしている事業所です。多様性を尊重し、髪色やネイル、副業もすべて自由です。月に一度の管理者会議で「従業員に対して出来ることはないか」など上層部で話し合い、現場に落とし込んでいます。
定期的に懇親会なども開催しており、気持ちよく働ける環境作りに尽力しております。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
基本給 331,200円～ 固定残業代 48,800円（20時間相当分 時間外労働の有無にかかわらず支給、超過分は 別途支給） インセンティブ手当 ※経験・個々の実績等による ※前年度の源泉徴収票をベースに相談可 試用期間 6ヵ月 【試用期間中の内訳】 月給 360,000円～ 基本給 313,800円～ 固定残業代 46,200円（20時間相当分 時間外労働の有無にかかわらず支給、超過分は 別途支給） ※経験・個々の実績等による ※前年度の源泉徴収票をベースに相談可 【その他】 ・インセンティブ手当あり（評価制度に応じて） ・オンコール手当 2,000円/日 出動5,000円 ・通勤手当（上限3万） ・資格手当 ・家族手当（小学生６年生まで） ・住宅手当（支給条件あり） ・連続勤務手当 ・年末年始手当 ・自費手当 ・誕生日手当 ・祝日手当（支給条件あり） 【役職手当】 ・本部手当 ・本部アシスタント手当 ・エリアマネージャー手当 ・エリアマネージャーアシスタント手当 ・管理者手当 ・副管理者手当 ・マネージャー手当 ・副マネージャー手当
待遇
社会保険完備 電動自転車・バイク・車貸与あり 厚生保険、労災保険、健康保険、厚生年金 入職決定時に引っ越しを伴う場合（※県外）、引っ越し代支給(上限200,000円)「入職後半年後に付与」 iPhone＆iPad支給 制服貸与 時間外勤務(自費での介入の場合、担当者に請求額30％を支給) 誕生日手当(勤務日が誕生日だった場合最大10,000円支給) 開業記念日(最大10,000円支給) GW、お盆、年末年始などで勤務の場合(最大10,000円支給) 連続勤務手当※勤務が5日目を超えて6日目も出勤する場合(最大5,000円支給) リフレッシュ休暇※1年間で3-5日有給休暇とは別で支給 紹介手当(～150,000支給) 年末年始（12月29日～1月4日）公休
長期休暇・特別休暇
有給休暇（1時間単位で取得可能） 慶弔休暇 育児休暇 生理休暇 特別休暇 介護休暇 子の看護・介護休暇 リフレッシュ休暇（会社独自の休暇制度） 年末年始休暇（12月29日～1月4日）※公休
歓迎要件
訪問リハビリ経験者の方 未経験歓迎 ブランク可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※当日～最長3日以内でご連絡いたします。 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2021年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
交通手段
加算対応
あいらく訪問看護ステーション 目黒の職員の声
作業療法士(マネージャー)
経験年数：7年
更新日：
職場の魅力について教えてください
1番の魅力としては、人として成長できる環境であることだと思います。利用者様のことを第一に考えながら訪問リハビリを提供することは当たり前のことではありますが、会社の方向性を考えながら働くということは中々経験できないことかと思います。今後、会社がより良くなるためにはどうしたら良いのか、どうすればスタッフ間との信頼関係を築きつつ雰囲気の良い職場にできるのだろうかなど人としての経験値を上げることができるのが魅力的だと感じています。人それぞれやりたいことや理想の人生像があるかと思いますが、自分を変えていきたいという想いが強い人ほどここの職場環境に適していると思います。ともに精進していける職場です。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
一人一人のスタッフが感じていること、提案したいことをすぐに相談できるような環境が働きやすさに繋がっているかと思います。些細なことでもすぐに相談できる職場づくりをするということを心がけています。何でも気楽に相談していただけたらと思います。
理学療法士
経験年数：5年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
転職活動中に知り合いからの紹介で、弊社を知りました。私が入職した当時は全員が20代のスタッフのみでしたが、エネルギッシュさと、on–offの切り替えがしっかりできている方ばかりでした。見学同行でも明るく迎えてくださる、スタッフの雰囲気がとても好印象で、入職を決めました。 病院と在宅の違いへの不安が大きいと感じている方も多いと思いますが、弊社では現在、経験年数が豊富なスタッフも増えており、その人に合った看護技術の指導、リハビリの指導も行っています。手厚いサポートがあるため、ご安心ください！
職場の魅力について教えてください
弊社のスタッフは20−30代と若いスタッフで構成されているため、エネルギッシュで元気で明るい雰囲気だと思います。楽しいだけでなく、スタッフ間で話しやすい環境にしようと意識しており、意見交換が円滑にできます。どのスタッフとも、外部との関わり方も学べるため、人として成長できる環境だと思います。
看護師/准看護師(訪問看護師)
経験年数：1年
更新日：
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
22歳/女性/経験部署（ICU）/経験年数（1年未満） 経験年数が短い私ですが、疾患の学習や緊急時対応など一人で訪問するにあたって重要なことを学ぶ時間も設けて下さっています。 また、教育の面では決まった方法を試行するのではなく、私に合った指導方法や技術練習の時間を作って頂けたりと、手厚くフォローしてくださっています。 とにかくみなさん明るく、やさしい方ばかりで分からないことや困ったことはすぐ相談できる環境がとてもありがたいです。 なにより利用者様のもとに訪問し、笑顔を見れることで疲れが吹っ飛びます！
入職したきっかけを教えてください
ICUということもあり、日々の業務と学習に追われ体調を崩してしまい、転職を考えた時あいらく訪問看護ステーションに出会いました。 元々在宅に興味あったものの、正直新人で訪問看護は難しいと思い悩んでいました。 ですが、見学同行をしたり面接をしてスタッフの方とお話をしたりして、ここなら楽しく、やりがいのある仕事が出来るのではと感じたのがきっかけです。 入職して3ヶ月ほどですが、あいらくに出会えて良かったな～と、思います。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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