総合相模更生病院訪問看護ステーションの作業療法士(作業療法士)求人（正職員）

月給266,964円〜 308,324円

最終更新日: 2025/11/10

＜施設＋訪問リハ＞【作業療法士募集／JR相模原駅徒歩10分】新しい施設で、生活リハビリを広げる。看護・介護と連携しながら支える仕事です。

★JR横浜線・相模原駅から徒歩10分★
八王子駅から約15分、町田駅から約10分、新横浜駅から約30分とアクセスも◎
病床数225床の総合相模更生病院が運営する訪問看護ステーションです。
※事務所：ナーシングホームゆたか（相模原市中央区氷川町17-11）

ナーシングホームゆたかは、
2024年10月にオープンした住宅型有料老人ホームです。
入居者は現在14名。
がん末期の方や、人工呼吸器・気管カニューレを使用されている方、
神経変性疾患を抱える方など、医療依存度の高い方が多く入居されています。

これまで看護師が中心となり、関節可動域訓練やポジショニングなどの
リハビリ的ケアを行ってきましたが、より専門的なリハビリを提供し、
ご入居者一人ひとりの生活の質（QOL）を高めていくため、
新たに≪作業療法士≫を募集します。

午前中は施設内の入居者様へのリハビリを中心に、
午後は併設の訪問看護ステーションからの依頼による訪問リハビリを行います。
（1日4～５件程度）
ナーシングホームゆたかを拠点に、施設・在宅双方の生活支援リハビリに関われる環境です。

＼ナーシングホームゆたかで働く3つの魅力／

【1】医療・介護が連携する「チームの一員」として働ける

ナーシングホームゆたかでは、看護師が24時間体制で常駐し、
医療的ケアを必要とする入居者様を支えています。
理学療法士はその中核として、看護・介護と連携しながら、
「動ける時間を少しでも長く保つ」「苦痛を和らげる」など、
ご入居者一人ひとりの生活の質（QOL）を高める役割を担います。

【2】“できること”を広げる生活支援リハビリ

がん末期、神経変性疾患、人工呼吸器の方など、
“機能回復”よりも“安楽な生活”を目指す方が多い環境です。
更衣・食事・整容・トイレ動作など、生活動作の維持・支援など、
その人らしく過ごせるための支援に力を発揮できます。

【3】新設ホームで「リハビリ体制づくり」に関われる

2024年10月にオープンしたばかりの新しい施設。
これまでは看護師が中心となってリハビリ的ケアを行ってきましたが、
今回初めてリハビリ職を迎え入れます。
ご入居者の状態に合わせたプログラム設計や、
スタッフ教育・環境づくりなどにも携われます。

＼こんな方におすすめ／
◎医療依存度の高い方の支援に興味がある方
◎看護・介護との連携を大切にできる方
◎在宅・終末期リハビリの経験を活かしたい方
◎新しい施設でリハビリの仕組みづくりから関わりたい方

募集内容

募集職種

作業療法士(作業療法士)

仕事内容

ナーシングホームゆたかおよび近隣エリアのご利用者様に対するリハビリ業務をお任せします。午前中は施設内の入居者様へのリハビリを中心に、午後は併設の訪問看護ステーションからの依頼による訪問リハビリ（4～5件）を行います。 ■主な業務内容・身体機能の評価（上肢機能や日常生活動作（ADL）評価・訓練）・個別リハビリ計画の立案・実施・ポジショニングや日常生活動作（ADL）訓練・呼吸リハビリ、嚥下訓練、褥瘡予防などの支援・看護・介護スタッフへの動作介助やリハビリ技術指導・ご家族・医師への報告・助言 ■その他・従事すべき業務の変更範囲：なし・就業場所の変更範囲：あり（法人内での異動可能性あり）

診療科目・サービス形態

訪問リハビリ訪問看護ステーション

給与

【正職員】月給266,964円〜308,324円

給与の備考

月給　266,964円～308,324円 ∟基本給　226,964円～268,324円 ∟訪問手当　40,000円 ※基本給は経験・スキルを考慮して決定します。 ■ その他手当・扶養手当　∟配偶者：10,000円　∟第1子：10,000円／第2子以降：4,500円（条件あり）・オンコール手当：平日1,000円／土日祝2,000円・呼出手当：時間外時給で支給（呼び出しがあった場合）・超過勤務手当：実働時間分を支給・通勤手当：上限30,000円 ■ 昇給・賞与・昇給：年1回・賞与：年2回（2023年度実績 2.6ヶ月分） ■ その他・試用期間3ヶ月（同条件）

待遇

託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり年収400万円以上可能副業OK

社会福祉法人ワゲン福祉会の職員として、安定した待遇と充実した福利厚生のもとで働けます。 ■ 社会保険・制度・社会保険完備・退職金積立制度あり（勤続1年以上）・慶弔見舞金制度・付加給付金制度（職員の保険診療分は後日全額キャッシュバック） ■ 働きやすい環境・託児所あり（24時間対応／対象年齢：生後3ヶ月～2歳）　∟ 利用料金：月20,000円・ユニフォーム貸与（自己負担なし） ■ 職員向けサポート・あじさいメイツ（旅行の補助やテーマパークの割引等多数あり）・サークル・クラブ活動あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

■ OJT研修・入職後は、キャリアや経験に合わせた個別の指導計画を作成。 ■ 院内・院外研修・定期的な全体研修のほか、院外研修にも出張扱いで参加可能。・学びを支援する風土があり、スキルアップしたい方にも最適な環境です。

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

8:30～17:30（休憩60分）・夜勤なし・日勤のみの勤務です。・オンコール対応あり（月5～7回程度／持ち回り制）　∟実際の呼出は全体で月10回前後。　　1人あたりの呼出は月1～2回程度と少なめです。・子育て中などでオンコール対応が難しい場合は、　回数のご相談も可能です。【残業】・月平均1～2時間程度と少なく、ほとんどの職員が定時で退勤しています。・前残業もなく、チームで協力しながらメリハリを持って働ける環境です。

休日

育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり家庭都合休OK

◎年間休日121日（令和7年度）

長期休暇・特別休暇

◎夏季休暇（4日） ◎冬季休暇（5日） ◎慶弔休暇 ◎有給休暇（有給取得率50%） ◎育児休業 ◎産前産後休暇他 ※希望休は応相談です。 ※連休取得可能です。 ※冠婚葬祭やご家庭の事情等のお休みにも柔軟に対応しています。

応募要件

ブランク可年齢不問自動車運転免許学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 60代活躍

・作業療法士資格をお持ちの方・ブランク可・年齢不問・学歴不問

歓迎要件

・医療・福祉施設での経験者歓迎・訪問リハ経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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