作業療法士(常勤)/オープニングスタッフ募集/東京都文京区千石/2026年7月開設予定・児発単独事業所(定員10名)
すまいるすてっぷについて
「すまいるすてっぷ」は、東京都文京区千石に2026年7月開設予定の児童発達支援施設です。定員10名の小規模な事業所として、発達に特性のある未就学のお子さんが、安心して自分らしく過ごしながら、少しずつ“できた”を積み重ねていける場所をめざしています。
今回募集する職種
正社員の作業療法士を募集します。子どもたち一人ひとりの発達段階や特性を大切にしながら、遊びや生活の中で、感覚・運動・姿勢・手指の使い方・生活動作などの土台づくりを支えていただきます。
遊びや生活の中にある支援のヒントを大切にします
私たちは、子どもたちの日々の遊びや生活そのものを大切な支援の場と考えています。何気ない動きやしぐさ、食事・着替えでの困りごと、環境への過ごしにくさの中に、支援のヒントがあります。
作業療法士としての視点を活かし、その子に合った関わりや環境づくりを通して、“できた!”を増やしていってください。
多職種と連携しながら専門性を活かせます
児童発達支援管理責任者、管理者、保育士、児童指導員などのスタッフと連携しながら、支援のねらいを共有し、活動内容や環境設定に落とし込んでいくお仕事です。道具の選定、課題の段階づけ、姿勢の工夫、感覚面への配慮、生活動作につながる遊びの提案など、作業療法士としての視点を日々の支援に活かしていただけます。
小児分野や児童発達支援が未経験の方も歓迎します
病院、クリニック、介護施設、訪問リハビリなどで培った「生活を見る視点」「身体機能を捉える視点」「環境を調整する視点」は、児童発達支援の現場でも大きな力になります。子どもの発達支援については、チームで共有しながら少しずつ学んでいける環境を整えていきます。
保護者と一緒に子どもの成長を支えます
保護者の方ともコミュニケーションを取りながら、ご家庭での関わり方や環境調整のヒントを一緒に考えていきましょう。専門職として一方的に指導するのではなく、保護者の不安や困りごとに寄り添いながら、子どもの成長を家庭と事業所の両方で支えていくことを大切にしていきます。
少人数だからこそ一人ひとりに丁寧に関われます
定員10名の少人数環境だからこそ、子ども一人ひとりの変化に気づきやすく、専門性を日々の支援に反映しやすい環境です。- 子どもの発達支援に関わりたい」
- 作業療法士として、生活に結びつく支援をしたい」
- 多職種と連携しながら、子どもの“できた!”を増やしたい」
そんな思いのある方に、ぜひ来ていただきたいと考えています。
オープニングスタッフとして一緒に施設をつくっていけます
新規開設のため、支援の仕組みや職場の雰囲気をこれから一緒につくっていける環境です。作業療法士としての専門性を活かしながら、子どもたちの“小さな一歩”を支える仕事を、私たちと一緒に始めませんか。
ご応募を心よりお待ちしております。
当施設の特徴
- 2026年7月開設予定の新しい児童発達支援施設です
- 定員10名の小規模施設のため、子ども一人ひとりと丁寧に関われます
- オープニングスタッフとして、支援の仕組みや職場づくりに関われます
- 作業療法士として、感覚・運動・姿勢・手指・生活動作の支援に関われます
- 児童発達支援や小児分野が未経験の方も歓迎します
- 病院、クリニック、介護施設、訪問リハビリ等での経験も活かせます
- ICTを導入し、記録や事務作業の効率化を図ります
- 残業ほぼなし、持ち帰り仕事ゼロを目指しています
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・試用期間: 4ヵ月 ※試用期間中の条件変更なし ・固定残業代: なし ・残業発生時は別途支給いたします。 ・職務手当、資格手当等を含む ・経験、スキル、資格等を考慮のうえ給与を決定します ・賞与:年3回(会社の業績・人事評価による) ・昇給:年1回(会社の業績・人事評価による)
待遇
・社会保険完備 ・有給休暇入社日に付与 ・交通費支給(上限あり) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・食事補助制度あり ・社内相談窓口あり(風通しのいい職場を維持するために設置しています)
勤務時間
9:00~18:00 ・1日実働8時間(休憩60分) ・原則上記時間帯でご勤務いただくことを予定しております。
休日
・週休2日制(日曜日、月曜日、祝日) ・年間休日120日程度(有休・特別休暇を除いた日数です) ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社日に付与/時間単位の有休取得可) ・慶弔休暇 ・出産、育児休暇 ・介護休暇
長期休暇・特別休暇
・リフレッシュ休暇(年3日) ・記念日休暇※取得条件あり
歓迎要件
・子どもたち一人ひとりの個性を大切にできる方 ・チームでの協働を大切にできる方 ・療育、発達支援の分野で学びながら成長したい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2026年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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