【作業療法士募集】リフレッシュ休暇制度あります◎/各職種間の連携抜群で働きやすい訪問看護・リハビリステーションです
性格のきつい人は1人もいません!おしゃべりを愛するリハチームで、1人で抱え込まない訪問リハ、始めませんか?
当ステーションのリハビリチーム(正社員2名、非常勤5名)は、とにかくいつも賑やか!
女性スタッフが多く、事務所ではいつもたわいもない世間話が飛び交うフラットな雰囲気です。
リハチームの管理者は、小さな子どもを育てる現役パパ(40代)。
だからこそ、仕事と子育てを両立する大変さにはとても深い理解があります。
ときにはみんなで集まってバーベキューを企画することもあるような、気さくで程よい距離感のチームです。
「病院の上下関係やギスギスした人間関係に疲れてしまった…」
「訪問リハに興味はあるけれど、1人で抱え込んで孤独になりそう…」
そんな不安を抱えているなら、ぜひ一度私たちのチームを見に来てください。
性格のきつい人は本当に1人もいません。あなたが素のままで、笑顔で働ける環境をお約束します!
今回は体制強化のため、正社員の方を募集します。
当ステーションならではの、働きやすさ4大ポイント
①【連携のストレスゼロ】すぐ隣のデスクに、看護師やケアマネがいます
訪問リハでありがちなのが、「利用者の急変時やアプローチに悩んだとき、誰にも相談できず1人で抱え込んでしまう」という孤独感。当ステーションは訪問看護チームと同じ事務所で、なんならデスクの島はすぐ隣同士です!
ケアマネジャーや事務スタッフも同じ屋根の下にいるため、何かあればデスク越しに「〇〇さんの件、ちょっといいですか?」と3秒で相談可能。この圧倒的な風通しの良さが、現場の安心感を支えています。
②【ITの駆け込み寺】同じ事務所に「社内SE」が常駐しています!
スタッフには1人1台タブレットを支給していますが、「機械操作は苦手…」という方もご安心ください。同じ事務所内には、いつでも頼れる専任の社内SEが常駐しています。
「タブレットのここ、どうやるの?」という疑問もその場ですぐに解決。さらに、「ここがもう少し使いやすくなったらいいのに」という現場のリアルな声をもとに、システムをどんどん改善してくれる頼もしい味方です。
③【お互い様スピリット】みんなで調整し合うから、急なお休みもカバーし合えます
正社員2名・非常勤5名が在籍し、お互いのプライベートや家庭を尊重し合う風土が根付いています。「訪問の担当制だから休めない…」と1人で抱え込む必要はありません。
何より、管理者が小さな子どもを育てる現役のパパなので、「子どもの急な熱」や「学校行事」での調整も相談しやすく、とても理解があります。
誰かに何かあれば、みんなで訪問ルートやスケジュールをサッと調整して、笑顔でカバーし合う「お互い様スピリット」がある職場です。
④ギスギスした人間関係、古いしがらみとは無縁です
病院や大きな組織にありがちな、リハ室内の面倒な派閥や、お局(つぼね)さんによるストレスなどは一切ありません。少人数で一人ひとりの顔が見えるチームだからこそ、全員がフラットに意見を言い合える風通しの良さがあります。
「もっとこうした方がリハビリしやすいかも!」というアイデアがあれば、いつでも大歓迎。みんなで風通しの良いチームを作っています。
こんな方をお待ちしています!
- 病院や施設でのギスギスした人間関係に疲れてしまった方
- 1人で抱え込まず、仲間と「お互い様」で助け合いながら働きたい方
- 看護師やケアマネジャーとフラットに連携し、より良いリハビリを提供したい方
- 世間話で笑い合えるような、あたたかい職場で再スタートを切りたい方
- ご利用者様に対して、懇切丁寧な対応ができる方
募集内容
募集職種
仕事内容
介護保険ご利用の高齢者を対象とした訪問リハビリ業務です。 ※茨木市内の利用者様宅へ1日の訪問件数は5~6件
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 171,000~183,000円 ・職務手当 : 70,000円 ・資格手当 : 30,000円 ・電話手当 : 2,000円 ・固定残業代 59,868円~62,500円(月30h分) ※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を支給。 超過分は別途支給。 交通費全額支給
待遇
〇社会保険完備(厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険) 〇T&Dクラブオフ会員(宿泊・レジャーなどの割引) 〇制服貸与 〇交通費支給 〇一人一台iPad支給
長期休暇・特別休暇
・慶弔休暇 ・出産・育児休暇制度あり ・年次有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与) <独自の休暇制度あり> ・5日間のリフレッシュ休暇(1WEEKHOLIDAY制度) 平日に全て充てると、基本休みである土日と合わせて最大9日間休むことができます! 家族サービスや旅行、遊びに行くなど、プライベートにご活用ください。 ※入社から在籍1年経過後、毎年使用可能
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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