【事業拡大につき管理者募集!×直行直帰OK】自分らしい働き方をA-Smileで♪働きやすい環境でスキルアップが叶うケアマネジャーのお仕事★★
\A-SmileケアプランセンターのおすすめPOINT/
■事業拡大に伴うオープニング&体制強化の管理者(候補)募集!■業務に支障がない程度であれば、ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由!
■9時から18時まで、基本的には土日がお休みとプライベートも充実できます◎
■リフレッシュ休暇(3ヶ月で4日、1年間で16日)&AKR休暇(年6日)を入社日より付与!年間休日は126日以上です!
店舗の管理をお任せ!
事業拡大に伴い、新規増設オープンの「管理者」を大募集!ゼロからの拠点立ち上げに携わりたい方も、安定した既存拠点をマネジメントしたい方も、ご希望や適性に合わせてお任せしていきます!
★IT&AI活用でマネジメントも業務も効率的に
*管理者・ケアマネ一人ひとりに専用ノートパソコンと社用スマートフォンを無償貸与!*ペーパレス化を推進!各種書類のデジタル化で事務作業もスムーズ&快適に♪
*最新の音声入力ツールや要約AIアシスタントを導入!面倒な書類作成・要約の時間を大幅カット!
*IT化による業務効率化で残業はほとんどありません(月10時間以内)♪
募集内容
募集職種
仕事内容
/ 事業拡大に伴い、新規増設オープンの「管理者」を大募集 直行直帰・リモートワークを導入した柔軟なワークスタイル◎ \ 事業所の運営・マネジメントを担いながら、 ケアマネジャーとして利用者様の支援にも携わっていただきます。 管理者としてスタッフを支えつつ、 地域の関係機関とも連携し、 より良い事業所づくりを進めていくポジションです。 <具体的な仕事内容> ■ 事業所の運営・マネジメント ・事業所全体の運営管理、数値管理、業務調整 ・ケアマネジャーの育成、サポート、相談対応 ・業務進捗や担当状況の管理 ・介護給付費請求書の確認・作成 ■ ケアマネジメント業務 ・利用者様、ご家族との面談 ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成 ・毎月のモニタリング訪問 ・介護全般に関する相談援助 ・要介護認定の申請支援 ・サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ■ 地域・関係機関との連携 ・地域包括支援センターとの連携 ・医療機関や介護サービス事業者等との連携 ・地域の関係機関との関係構築・開拓 ━━━━━━━━━━━━━ 【チームで支え合う体制】 ━━━━━━━━━━━━━ 「管理者だから一人で抱え込む」ということはありません。 困ったことや判断に迷うことがあれば、 周囲に相談しながら進められる風通しの良い環境です◎ また、事業所への出社は必要に応じて月10日程度を想定。 訪問などの外出業務を除き、 デスクワークや事務作業は自宅で行うことも可能です。 出社とリモートワークを組み合わせた ハイブリッド型の働き方を取り入れています。 ━━━━━━━━━━━━━ 【職場見学&お茶会開催中!】 ━━━━━━━━━━━━━ ケーキを囲みながら、リラックスした雰囲気で職場をご見学いただけます。 気になることもお気軽にご相談ください♪(所要時間:約1時間程)
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「神奈川県・主任ケアマネジャー・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
※試用期間3ヶ月。期間中の雇用形態・賃金の変更なし。 ※ご経験、資格(主任ケアマネ等)、前職給与を考慮の上、優遇いたします。 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <給与額の内訳> 基本給:210,000~260,000円 役職手当(管理者):20,000円 職務手当:23,000円 資格手当(主任介護支援専門員):25,000円 ライフプラン手当:8,000円 時間外手当(10時間相当):20,060~23,700円 ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※別途加算手当(5,000円~20,000円) こちらは特定事業所加算を取得している事業所へ配置された場合に支給
待遇
教育体制・研修
キャリアアップ支援制度(主任ケアマネ更新研修等の費用も全額会社負担あり)
勤務時間
9:00~18:00 休憩60分 ※最新IT・AIツール導入により無駄な事務作業をカット!残業はほぼありません。
休日
週休2日制(主に土曜日、日曜日) ライフスタイルに合わせて働けます! *年間休日126日
長期休暇・特別休暇
■年次有給休暇 ■長期休暇 ■産休・育休制度 ■介護休暇 ■リフレッシュ休暇 (入社日より付与。3ヶ月で4日、1年間で16日付与) ■AKR休暇(年6日) ┗2024年度よりA(明るく)K(輝く自分を)E(リカバリー)するという目的で有給休暇とは別に年6日の休暇を付与することとなりました♪ ┗入社月から使用可能で年度ごとにリセットされるため年度内に全日消化可能!
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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