ライズ訪問看護ステーション 原言語聴覚士求人(パート・バイト

時給1,5001,800

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ライズ訪問看護ステーション 原(言語聴覚士の求人)の写真1枚目:

【福岡市早良区原】経験不問!土日祝休み・週3日程度の勤務♪言語聴覚士を募集中★

私たちの職場をご紹介します

  • 株式会社松永技研が運営する「ライズ訪問看護ステーション 原」です。
  • 当社は、「安心と信頼を与える」・「在宅生活におけるプラスを引き出す」・「利用者と関連職種を繋ぐ」を目標とし、訪問看護サービスを行っています。
  • 24時間365日体制で事業運営をおこなっており、看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士と連携し、事業所全体で利用者様を支援しています。

言語聴覚士として活躍しませんか?

  • 勤務は週3日程度です。土日祝休みなので、ご家庭と両立しながら働けます。
  • パートさんにも昇給があります。モチベーションに繋げてお仕事に取り組めますよ。
  • しっかりとサポート出来る体制を整えているので、訪問看護未経験の方も安心して働き始められます。

見学や面談も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。あなたからのご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

言語聴覚士

仕事内容

言語聴覚士業務全般 ※訪問看護未経験の方にしっかりとサポート出来る体制を整えています。 ※20代、30代、40代、50代と幅広い年齢層の職員が働いています。 ※訪問件数4~5件程度(福岡市中央区・城南区中心) ※社用車での訪問可(自家用車の場合、別途月額10,000円支給) ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし ・雇用期間の定めなし

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,500円1,800円

給与の備考

通勤手当実費支給(上限なし) 昇給制度:月あたり1,000円~2,000円(実績) ※試用期間なし

待遇

労災保険 ※採用条件により加入保険は異なる(法定通り) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内・敷地内禁煙) 年1回の健康診断の実施 制服貸与あり(2枚支給) 全職員インフルエンザ注射の実施(インフルエンザワクチン予防接種費用会社負担) タブレットを支給(電子カルテ入力) 正社員登用あり

教育体制・研修

資格支援制度あり 定期研修あり

勤務時間

10:00~16:00 休憩60分 ※就業時間は相談に応じる ※残業ほぼなし ・週所定労働日数:週3日程度 ※労働日数について相談可

休日

土曜日、日曜日、祝日、その他 ※出勤曜日は固定が望ましい(出勤曜日の相談可能)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(6ヶ月経過後付与) 5日 ※採用条件により有給休暇日数は異なる(法定通り)

応募要件

言語聴覚士 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 年齢制限あり ~59歳まで(定年が60歳のため) 学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学・面談も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

福岡県福岡市早良区原5-2-2-302

西鉄バス『原往還』下車より徒歩3分 原イオンの向かい側

施設・サービス形態

営業時間

8:40~17:00 ※夜間はオンコール対応

休業日

年中無休

スタッフ構成

法人全体 正看護師19名 理学療法士4名 作業療法士4名 言語聴覚士1名 事務員1名 介護支援専門員5名

訪問エリア・訪問先

福岡市(早良区・西区中心)

交通手段

社有車にて訪問 近隣は自転車訪問

利用者の特徴

65歳以上の要介護認定者(要支援1~要介護5まで) 65歳未満の第2号被保険者

対応疾患・サービス

・特定疾患を含め対応可能 ・癌末期の対応可能 ※小児訪問看護の受入はしていない。

加算対応

24時間対応体制加算 ターミナル加算

職場の環境

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