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同じ市区町村の求人をもっと見る児童発達支援 放課後等デイサービス みくも 2号店(仮称)【2025年冬オープン】の言語聴覚士求人
<松山市内>昇給・賞与あり!社会保険完備◎週休2日制☆ブランクOK♪放課後等デイサービスで言語聴覚士として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 言語聴覚士業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 言語聴覚士 ブランク可
- 住所
- 愛媛県松山市内※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る放課後等デイサービス 愛YOUわくわく広場 はなみずき施設の言語聴覚士求人(正職員)
月27万以上! 放課後等デイサービス!! 言語聴覚士募集!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 子供のお世話やリハビリなど。
- 応募要件
- 未経験可、ブランク可、新卒可、即日勤務可、言語聴覚士の資格をお持ちの方。
- 住所
- 愛媛県松山市古川南1丁目13−2JR予讃・内子線 市坪駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日障害者支援交通費支給放課後等デイサービス
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くるむ訪問看護ステーション松山【2025年05月01日オープン】の言語聴覚士求人
【年間休日120日以上】働きやすさ・やりがいも◎言語聴覚士として、専門性を活かしながら地域に寄り添う支援をしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 283,900円 〜 338,280円
- 仕事内容
- 言語聴覚士として、利用者のご自宅を訪問し、日常生活の質(QOL)向上を目的としたリハビリテーションを提供します。 個々の身体機能や生活環境に応じた機能評価・訓練を実施し、在宅生活の維持・向上を支援します。 <主な業務内容> ご利用者様のご状況で変動はありますが、主に下記の業務を担当いただきます。 ① 摂食・嚥下機能の評価と訓練 ・食事中のむせや飲み込みの状態をチェック(嚥下評価) ・安全に食事を摂れるような姿勢・食形態の指導 ・嚥下訓練(間接訓練・直接訓練)の実施 ・誤嚥性肺炎などのリスクを軽減する支援 ② コミュニケーション機能の評価と訓練 ・失語症・構音障害・音声障害などの評価と訓練 ・発語練習や言語理解、会話のサポート ・ご本人が「思いを伝えられる」ようにする支援 ・必要に応じて、AAC(補助代替コミュニケーション)ツールの活用支援 ③ ご家族・介護スタッフへの指導・助言 ・食事介助の方法や安全な摂食のポイント指導 ・コミュニケーション支援の方法の共有(筆談、ジェスチャーなど) ・ご家族が安心して関われるような説明・助言 ④ 生活環境に即したリハビリ支援 ・利用者の自宅に合わせた訓練や工夫の提案 ・生活場面(食事、会話、電話、外出など)に即した機能回復支援 ・多職種(PT、OT、看護師、ケアマネ等)との情報共有と連携 ⑤ 記録・報告書の作成 ・訪問リハの計画書・実施記録・報告書作成 ・医師やケアマネージャーへの連絡・連携
- 応募要件
- 【応募資格】 ・言語聴覚士の国家資格を保有している方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)※訪問業務があるため 【応募要件】 ・臨床経験1年以上の方(急性期・回復期・生活期いずれでも) ・基本的なPCスキル(記録入力など)
- 住所
- 愛媛県松山市愛媛県松山市保免上1丁目12−5伊予鉄道郡中線 土居田駅から徒歩で19分 JR予讃・内子線 市坪駅から徒歩で21分 伊予鉄道郡中線 土橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
令和7年4月に移転!! 『ウィズユー松山保免』で言語聴覚士として働いてみませんか?
「ウィズユー」はうまくいく方法を教えるのではなく一緒に考えていくスタイルを取り入れています。
子どもたちは失敗と成功を重ねながら更に成長をしていきます!子どもたちの笑顔&成長を間近で見守ってみませんか?
私たちは子どもたちの『一緒にできた!』『やればできる!」を
ともに喜び合えるスタッフを大募集しております!!
『ウィズユー松山保免』は令和7年4月に移転したばかり♪
広々した室内で思いっきり療育に取り組むことができる環境です。広い運動スペースと学習スペースがそれぞれあり、が落ち着いて学ぶことができる環境と
身体をしっかり動かすことができる環境があります!!
間仕切りなども上手く使うことで、個別や小集団の療育も集中して行うことができるように
工夫を行っております♪
働きやすさ抜群の環境!
〇職員休憩室もしっかり完備♪〇キッチン、冷蔵庫、電子レンジなど休憩に必要なスペースがゆったりとあります。
〇マイカー通勤可能!無料駐車場を完備!
〇制服貸与、ヘアカラー&髪型自由♪
有休消化8割!!ご家庭や都合によるお休みが取りやすい環境があります♪
〇20代~50代まで幅広い世代が活躍中。お互いに助け合いながら働いています。〇育児休業、介護休業、看護休暇の制度あり
〇フルタイムの方は年間休日121日!!有休消化率8割
〇希望休も取りやすい環境!
〇体調に合わせて柔軟に働けるよう「生理休暇制度」を設けました
職員アンケート結果(回答:14名)R7.10に実施
Q1. 仕事は好きですか?→ 85%が「好き!」
Q2. アサヒズを選んだ理由は?
→ 8割以上が「仕事内容(やりがい)」
Q3. 働きやすいと思う点は?
→ 「人間関係が良い」(7割)
→ 「急用・病気時に休みが取りやすい」(9割)
Q4. アサヒズのイメージは?
→ 明るく活気がある/アットホーム/一人ひとりに合ったケア
まずはご見学からでもお気軽にお問合せください♪
募集内容
募集職種
仕事内容
放課後等デイサービス「ウィズユー松山保免」には 自閉症や発達障がいのあるお子さんの療育の場として 支援を行っており、主に放課後や長期休暇を一緒に過ごします。 *子どもたちが楽しみながら運動や活動に参加する ことができるようにメニューを考えます。 日々の苦手な動きや体位保持ができるように運動メニューを お子さんや保護者の方と一緒に考えていきます。 *放課後等デイサービスのセラピストは数少ない職種ですが、 子どもたちの情緒面のサポートを行うなど 大切な役割を担っていきます。 *日々同じ放課後等デイサービスの同職種や横の繋がりなどを 大切にしながら学ぶことができる環境があります。 *入職後も丁寧にお教えしますので安心して学ぶことができます♪ 【具体的なお仕事】 ・送迎、発達支援サポート、遊び、療育など ・定員10名(小学校低学年から中学生が対象) ・送迎範囲20分程度(軽自動車もあり) 【契約更新】 ・雇用期間の定めなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:190000円~260000円 ※賃金は経験により決定します。 ・資格手当:20000円 ・処遇改善:30000円 ・時間外手当あり ・通勤手当あり(月額上限10000円) 【昇給あり】 前年度実績:0~20000円/月 今年度実績:5000~60000円/月 【賞与あり】(業績と能力に応じて) 前年度実績:2~3か月分 【試用期間】 ・試用期間あり(期間:3ヵ月)同条件
待遇
・社会保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・車通勤: 車通勤可(無料駐車場あり)
勤務時間
交代制 (1)9:00~18:00 (2)9:30~18:30 (3)10:00~19:00 休憩時間:60分 残業時間:月平均約5時間
休日
週休2日制(シフト制) ※日曜と月~土曜のうち1日休み
長期休暇・特別休暇
・年末年始休日:12/30~1/3 ・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間 ・介護休業、看護休暇、育児休業の制度あり
応募要件
言語聴覚士 普通自動車運転免許 ※いずれも必須
歓迎要件
放課後等デイサービスの経験ある方優遇 子どもたちと遊ぶことが大好きな方!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
放課後等デイサービス ウィズ・ユー松山保免の職員の声
児童発達支援管理責任者(管理者 【放課後等デイサービス】)
経験年数:3年
更新日:
たくさんある中で株式会社アサヒズを選んだ理由を教えてください。
アサヒズで先に働いていた先輩から、子どもたちとの関わり方や職場のあたたかい空気感について、いろいろなお話を聞かせてもらいました。先輩が楽しそうに仕事のことを話してくれる姿が印象的で、「こんなふうに自分も働けたら素敵だな」と自然に思えるようになりました。 その優しい雰囲気や、人を大切にしている感じが心に残り、私もこの場所で頑張ってみたいと感じて、入職を決めました。
実際に働いてみてよかったことを上げてください。
ウィズユー松山保免は少人数の職場で全体の雰囲気がとても良く、のびのびと働ける環境です! 職場の雰囲気としてはある程度の自由もあり、また意見や提案もしやすく、自分の考えを仲間と共有できる職場です。 請求業務はアクロスがしっかりフォローしてくれるので、安心して管理者としての業務に取り組めています。
仕事は好きですか?その理由も教えてください。
好きです! 子どもと一緒に成長していけるところが、この仕事の何よりの魅力です。 日々子どもたちと関わる中で、子どもたちの小さな変化や “できた!” の瞬間に立ち会えるだけでなく、その過程で自分自身も多くの学びを得ています。
1日の流れ
出勤

遅出のスタッフは10:00の出勤です!
情報の確認

利用者の記録を確認したり、情報共有をしたりする時間です
ミーティング

早出、日勤、遅出のスタッフが全員揃い、みんなでミーティングを行います!
当日の課題の準備、事務処理

平日の午前中は利用者がいないため、この時間を使って課題の準備や計画作成など事務処理を行います
休憩

スタッフの休憩室はキッチン、レンジ、冷蔵庫など充実しており、ゆっくり休憩することができます
お迎え

学校、支援学校、支援学級、通常学級など各方面にお迎えに出発します。 車両は軽自動車もあります!
順次来所し、片付けと学習準備の支援

学校から帰ってきた子どもたちが、落ち着いて学習に取り組めるように片付けなどを支援いたします
おやつの時間
おやつとお茶を提供して、リラックスタイムです♪
課題(チャレンジ)、制作等の時間

個々に課題(チャレンジ)に取り組んだり、季節折々の制作やSSTなどに取り組みます
自由時間

体育館でドッチボール、アイロンビーズ、机上タブレットなど子どもたちの好きを優先して遊んだり、学んだりすることができる時間をサポートします
順次降所

ご自宅までお送りします *帰りの送迎も(片道20分程度)
記録・掃除等

送迎が終わった職員が随時帰ってきます。帰ってきた職員から記録をしたり、掃除をしたりします。
片付け・次の日の準備

次の日スムーズに業務に入ることができるように準備を行います。 何がどこまで終わっているか職員もわかりやすく視覚化されています。
退社

着替えて、退社します。 チームで協力しあっており、残業もほぼありません。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。



















