【ST】入院患者様のリハビリ業務【ワークライフバランス◎】
慢性期病棟でのリハビリテーション
当院では慢性期病棟に入院する患者様、具体的には脳卒中や高齢者の慢性疾患、認知症、整形疾患により生じた様々な問題に対して、個々に合わせたリハビリを行っています。患者様ひとり一人とじっくり向き合える環境であるため、密にコミュニケーションを取りながら状態や心情の変化を感じ取ることができます。プライベートも充実
法人としてワークライフバランスを大切に考えています。残業は比較的少なく、年間休日の120日に加えて夏期休暇やリフレッシュ休暇といった制度もあり、プライベートの時間をしっかり確保していただけます。募集内容
募集職種
仕事内容
言語聴覚士(ST)としての業務 入院患者様の言語訓練を担当し、社会復帰のお手伝いをします。言葉の訓練だけではなく、食物が食べにくくなった患者様に対し、口のケアや顔面、唇、舌、頬の働きを高める訓練も行います。 まずは指導担当者に付いて業務を習得していく形となりますので、不安なく患者様を担当できるようになるかと思います。 ※新卒・既卒・中途いずれの方も応募歓迎いたします。 業務の変更範囲:訪問リハビリ(当面は予定なし) 就業場所の変更範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
上記月給の内訳 ・基本給 220,000円~250,000円 ・ベースアップ手当 7,500円 以上に加え、勤務実績等により各種手当が支給されます。 ・皆勤手当 5,000円 ・住宅手当 5,000円 ・家族手当 4,000円~10,000円 ・通勤手当 上限16,000円とし、規程により支給 (片道2km以上の方が対象。駐車場代が月額1,000円かかる場合あり) ・賞与 年2回(前年度実績2.7ヶ月) ・昇給 年1回(前年度実績1,200円~6,400円) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
指導担当者を付けての新人教育。院内勉強会・研修会、外部研修への参加等。
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 (1)08:30~17:30 休憩60分 (2)08:30~12:30 休憩なし (2)は土曜日(月2回程度出勤) 残業はほとんどなく、イベント前に1~2時間/日ほど生じる程度です。
休日
日曜・祝日。土曜は月2回程度お休みです(出勤した場合は振替休日を取得)。 年間休日120日。
長期休暇・特別休暇
夏期休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産休・育休、看護休暇、介護休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1983年11月
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
施設規模/病床数
院長名
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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