言語聴覚士の募集!誤嚥予防など予防リハに力を入れていきます!
その中でも「食する」という行為は自宅であれ施設であれ、生きていく上での大変重要な行為です。咀嚼や嚥下機能向上のトレーニングで食事からしっかり、栄養を吸収できるよう、また誤嚥性肺炎予防にもつながるよう努めて参りたいと思います。
また、「予防リハ」に強化を図っていきたいと考えております。「医療・治療」から「生活・予防」へ。医療中心の中で培ったスキルを、生活リハを中心とした老健の中で「どう活かしていくか?」共に考え、柔軟な思考で力を発揮していただきたいと思います。
募集内容
募集職種
仕事内容
●ご利用者(入所・短期入所・通所・訪問リハ)へのリハビリテーションの提供 ○在宅復帰に向けた取り組み ○認知症・予防リハビリへの取り組み ○見取り期の方への取り組み ※複数のサービスを提供しております。ご経験やご興味なども考慮し、関わるサービスを決めることもあります。詳しくは見学時、又はメールやお電話等でお問い合わせもお受けしております。 ※仕事内容「変更の範囲」:変更なし ※就業場所「変更の範囲」:変更なし
給与
給与の備考
【常勤職員】 月給 280000円~ 賞与年2回 昇給年1回 交通費支給(①公共交通機関:1か月上限30,000円/②車通勤:1か月上限30,000円・独自計算方法による)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~17:30 (休憩60分) ※時間外勤務月平均2時間 ※実働7.5時間
休日
月9日休(2月は8日休/シフト制) ※日曜公休(現在は日曜固定休です) ※年間休日数113日
長期休暇・特別休暇
有給初年度10日 夏季休暇・冬季休暇 各3日 慶弔休暇・育児休暇(取得実績あり) ※課内連携が前提になりますが、一定の長期(5日~7日)休暇も可能です
歓迎要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2002年3月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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