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ツクイ仙台富沢（デイサービス）の機能訓練指導員求人
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【仙台市太白区富沢西四丁目】ツクイ仙台富沢(デイサービス)での言語聴覚士(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 228,750円 〜 280,350円
- 仕事内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務(言語聴覚士) ＜業務概要＞ お一人おひとりの状態に合わせたプログラムを作成しています。 住み慣れたご自宅でいつまでも元気に過ごせるよう、機能訓練を通してサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・個別機能訓練・集団機能訓練の計画作成・実施・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明・指導 ・他職種連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 言語聴覚士 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 実務経験3年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 宮城県仙台市太白区富沢西四丁目20番地の15 仙台市地下鉄南北線「富沢」駅下車徒歩15分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- ・往診にて歯科医師とともに嚥下指導を実施 ・嚥下障がいをお持ちの方のリハビリなど
- 応募要件
- 言語聴覚士 普通自動車運転免許（AT限定可） ※ペーパードライバー不可 摂食嚥下に興味がある方 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴・経験不問
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区五橋1-6-2 KJ ビル2F 仙台市営地下鉄南北線 五橋駅から徒歩で3分 仙台市営地下鉄東西線 宮城野通駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信未経験可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
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先輩ST、5名在籍！！訪問を挑戦したいと考えている方、今まで訪問1人職場で仲間と一緒に働きたいと思っていた方、ぜひ一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 294,320円 〜 515,000円
- 仕事内容
- ①言語聴覚士兼事業部責任者 【11号給：訪問リハ実務経験10年以上 or 業務遂行能力のある方】 社有車にて1日3～4件程度の訪問リハをしていただきます また事業部リハスタッフの管理や指導を受け持っていただきます 周辺居宅との積極的な交流や講師を招いた研修の開催など、管理・育成が主な業務となります ②言語聴覚士兼地区責任者 【9号給：訪問リハ実務経験10年以上 or 業務遂行能力のある方】 社有車にて1日4件程度の訪問リハをしていただきます 担当地区(エリア)リハスタッフの管理や指導を受け持っていただきます 周辺居宅との積極的な交流や講師を招いた研修の開催など、管理・育成が主な業務となります 居宅や病院、高齢者施設へのあいさつ回りなどもしていただきます ③言語聴覚士 主任 【7号給：訪問リハ実務経験5～7年以上 or 業務遂行能力のある方】 社有車にて1日5件～6件程度の訪問リハをしていただきます また責任者のサポートとして、リハスタッフの管理や指導も受け持っていただきます 居宅や病院、高齢者施設へのあいさつ回りなどをしていただきます ④言語聴覚士 【5号給：訪問リハ実務経験3年以上】 社有車にて1日5件～6件程度の訪問リハをしていただきます 居宅や病院、高齢者施設へのあいさつ回りなどをしていただきます ⑤言語聴覚士 【3号給：訪問リハ実務経験3年以上 、訪問リハ未経験者、人材会社経由の方】 社有車にて1日5件～6件程度の訪問リハをしていただきます 居宅や病院、高齢者施設へのあいさつ回りなどをしていただきます 号給は、訪問リハ勤務経験年数、病棟勤務経験年数と業務遂行能力等を総合的に判断し決定致します(訪問リハ未経験者でも業務遂行能力があると弊社で判断した場合、上位の号給で採用する場合もあります) 訪問経験がなくても研修(ビデオ動画による研修カリキュラム)や訪問看護・訪問リハ経験の豊富な看護師・療法士との同行訪問があるので安心してキャリアアップが図れます 訪問看護リハビリステーションでの理学療法士業務 ※訪問には社有車、軽ATを使用
- 応募要件
- 言語聴覚士免許 普通自動車免許（AT限定可） ※未経験可、年齢不問
- 住所
- 宮城県仙台市太白区長町南3-3-43 長町南たちばなビル302 仙台市営地下鉄南北線 長町南駅から徒歩で4分 仙台市営地下鉄南北線 長町駅から徒歩で14分 JR常磐線(いわき～仙台) 長町駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
《2023年5月新規オープン予定♪》機能訓練指導員（言語聴覚士）募集！新規事業所で一緒にデイサービスを創りませんか？ご入社日の相談も可能です！
株式会社ツクイを紹介します
横浜市内に本社を置き、日本全国に支社がある当社は、訪問入浴・訪問介護・通所介護といったさまざまな介護サービスを展開しています。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」ことを経営理念に掲げています。
「今ある未来のその先へ」をブランドメッセージに、介護の周辺事業も視野に入れ、誰もが幸せに暮らせる豊かな社会の実現を追求しています。
あたたかく包み込む企業像を示した太陽のコーポレートロゴマークが目印です。
顧客満足度も高く、定期的な独自調査では、高評価をいただいております。今後もサービスの一層の充実に努めていきます。
仙台市太白区に新規事業所が開設！オープニングスタッフを募集します！
ツクイ仙台八木山【デイサービス】では、機能訓練指導員（言語聴覚士・正社員）を募集しています。介護サービスに携わることに誇りを持ち、前向きに自分自身を高めていく意欲のある方を求めています。資格取得支援制度や研修受講支援制度など、成長したい方へのサポート体制は万全。また、心身共に健康で末永く働いていただけるよう、福利厚生も手厚くご用意しています。
入社日のご相談も可能です！
開設前からお仕事スタートしたい方は、ご自宅から通える近隣の事業所でお仕事を始めることも可能です。オープン前からお仕事に慣れて、余裕をもって【仙台八木山デイサービス】での業務をスタートしませんか？
皆様からのご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
昇給 年1回（評価による） 賞与 年2回（評価による） 扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ※試用期間3～4ヶ月（条件変更なし） ※交通費上限5万円（条件あり）
待遇
教育体制・研修
＜研修制度＞ 入社後は集合研修などを通して社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップできる環境が整っています。 ＜研修内容＞ ・入社時研修 ・ＯＪＴ研修 ・オンライン講座 ・テーマ別法定研修 ・交換研修 ・階層別研修 など
勤務時間
(1)08:00～18:00（休憩60分）の間で実働8時間 ※一ヶ月単位の変形労働時間制
休日
月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日以上 有給休暇初年度10日 こども休暇（未就学児1名につき5日）
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業
歓迎要件
介護施設での経験がある方歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年5月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
ツクイ仙台八木山（デイサービス）の職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼
始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
送迎
ワゴン車の添乗や軽自動車にて運転をし、お客様のお迎えに行きます。 送迎はお客様のご家庭での様子をご家族様からうかがえる大事な時間でもあります。 送迎や添乗を担当しない場合は事業所にてお客様の受け入れ準備を進めます。
集団体操
担当のお客様に対して、集団体操や機能訓練を行います。 また、他のスタッフに対しての集団体操や介助方法の指導も行います。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
個別機能訓練・事務作業
担当のお客様に対して個別機能訓練を行います。 事前アセスメントを行い、お客様が日常生活で困っていることや運動機能・ADLを把握し、計画書を作成します。 機能訓練プログラムを実施・評価を繰り返し行い、お客様にプログラムがあっているか、サービス内容を見直します。 例えば「ひとりで入浴ができるようになりたい」といった在宅生活での具体的な目標設定を行い、プログラム提供手段や運動プログラムなど、お一人おひとりに応じた計画を立て支援をします。
送迎
朝と同様にワゴン車の添乗・軽自動車の運転にてお客様をご自宅へと送ります。 送迎や添乗を担当しない場合は事業所にてお客様の見守り、事業所の清掃、記録ファイルへの入力、翌日の準備などを行います。
退勤
業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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