有料老人ホームソナーレ駒沢公園の介護事務求人（正職員）

⭐2025年4月に制度改定！！要チェック⭐ 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇研修制度（入社時研修の他多彩な研修プログラムあり） 〇永年勤続者表彰制度 〇各種慶弔金制度 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇資格取得支援制度 、自己啓発支援制度 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇従業員食有（自費※1食300円で注文可） 〇定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回） 〇自転車通勤可 ----------------------------------------------------- ✅当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき20万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

入社時研修の他、 　共通研修／職種別研修／キャリア別研修など 　多彩な研修プログラムを用意しています。 ◎先輩スタッフが丁寧にお教えします 　介護保険の制度や社内のシステムなど 　幅広い業務を覚えていただくため、 　専門性を身に付けられます。 　「新しいことにチャレンジしたい」 　あなたの前向きな気持ちを応援します！ ・スキルアップを応援 　資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」 　や、業務に関係する講座等の費用を補助する 　「自己啓発支援制度」を利用できます。

9:00～18:00 実働8時間 （ 休憩60分 ）

シフト制 年間休日115日 （ 各月9~10日※うるう年以外の2月は8日 ）

年次有給休暇（初年度は6ヶ月勤務後に付与） 各種特別休暇（慶弔等）

・事務業務経験が1年以上ある方 ・経理の知識や理解がある方（ 現金出納帳、勘定科目） ・小口現金管理及びパソコン入力、ネット注文等作業が出来る方 ※定年65歳

・介護事業所事務経験 ・介護事務関連資格取得者 接客・接遇の経験やホスピタリティの高さも活かせます！