ケアパートナー本陣のケアマネジャー求人（正職員）

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介護老人保健施設　第2四季の里のケアマネジャー求人
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【介護支援専門員】待遇・福利厚生充実！ご経験がなくても大歓迎◎指導体制が整っているので安心してスタートが切れる職場です♪
給与
正職員月給 191,000円〜 277,900円
仕事内容
介護老人保健施設におけるケアマネ業務【施設ケアマネ】 ≪業務変更の範囲：会社の定める業務≫
応募要件
介護支援専門員自動車運転免許
住所
愛知県名古屋市中村区稲葉地町7丁目2番3 名古屋市営バス　豊正中学校前バス停留所　徒歩4分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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ケアプランあいわのケアマネジャー求人（正職員）
基本土日定休♪風通しがよく、ご自身の裁量で働きたい方にピッタリの事業所です
給与
正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容
名古屋市中村区にある居宅支援事業所での「ケアマネジャー業務」になります。ケアプラン作成、相談業務、関係機関との連絡調整など、ケアマネジメント業務等をお願いします。弊社の特徴としては、数店舗の施設様との連携により通常の居宅支援事業所とは違い、利用者様がまとまった場所にいらっしゃるというのが大きな点です。面談場所が点在しており移動箇所が多いし時間もかかる！スケジュール調整が大変！といった悩みは解消されると思います。また、社内業務についても社内コミュニケーションツールを利用して他ケアマネとの情報共有を行うことで業務の効率化を図っています。煩雑な連絡作業や記録作業を簡略化することで、サービスの提供に集中して取り組むことができます。
応募要件
介護支援専門員資格を持っているが経験がない方や、ブランクがある方でも大歓迎です。また主任介護支援専門員は優遇いたします。
住所
愛知県名古屋市中村区鳥居通2-41-4 ウチフジビル3F 名古屋市営地下鉄東山線　本陣駅から徒歩で２分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ひなたケアプランのケアマネジャー求人
【中村区ケアマネージャー募集】　ブランク歓迎◎　土日がお休みで年間休日115日／育休取得実績あり☆昇給・賞与あり！
給与
正職員月給 248,000円〜 289,000円
仕事内容
介護支援専門員業務全般
応募要件
介護支援専門員経験不問
住所
愛知県名古屋市中村区本陣通5丁目87-1 名古屋市営地下鉄東山線中村日赤駅から徒歩で16分名古屋市営地下鉄東山線中村公園駅から徒歩で17分名古屋市営地下鉄東山線本陣駅から徒歩で19分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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ケアパートナー本陣のケアマネジャー求人（正職員）

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月給233,880円〜

最終更新日: 2025/03/13

【フレックス勤務の可能な無理なく勤務できる自慢の事業所！】未経験者も歓迎！デイサービス併設の明るい事業所です！　経験豊富なケアマネジャーと一緒に働きませんか？

【★フレックス勤務可能な、働きやすい事業所！】
【★経験豊富なケアマネジャーがいる学べる事業所！】
【★昨年度冬の賞与2.1ヶ月と充実しています！】＊業績により変動あり

「自立と共生の支援」を理念に掲げています
利用者さまとの交流を大切にしており、楽しく過ごしていただけるよう、一人ひとりに寄り添い、温かなサービスの提供に日々努めています。
ケアマネジャーを募集しています
ただいま当施設ではケアマネジャーを募集しています。ケアマネジャーとしてのお仕事に集中できる職場です。資格取得支援を利用してスキルアップも目指せます。
スタッフ同士連携を取りながら日々業務に取り組んでいます
ベネフィット・ステーションやアニバーサリー休暇など、福利厚生が充実しているのも魅力の一つ。感染症対策もしっかり取り組んでいますので、安心して働いていただける環境です。

私たちと一緒に経験を積んでいきましょう！あなたからのご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

お客さまとそのご家族のアセスメントや、ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整など

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給233,880円〜

給与の備考

※月給に以下手当含む・職務手当：30,000円・資格手当：30,000円【別途支給】家族手当：4,000円～（対象者のみ）残業手当：1分単位で支給賞与あり：＊業績による（昨年度の冬賞与実績：2.1ヶ月分）昇給あり交通費支給　上限40,000円/月 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

賞与：昨年度冬実績2.1ヶ月分と充実雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度（勤続3年以上）資格取得補助制服貸与福利厚生倶楽部（ベネフィットステーション）車通勤可（無料駐車場完備）＜感染症への主な取組み＞ ◎従業員・お客様・ご家族様の体調不良時や、PCR検査実施予定・実施後の情報共有 ◎検温にて37.0 度以上の場合は、従業員・お客様ともにお休み ◎マスク着用、手指消毒、1時間に1回の換気、手すり・ドアノブ・送迎車両内の拭き掃除など ◎従業員の3密を避けた行動（休日や時間外の行動や従業員昼食の分散化など）

教育体制・研修

研修制度あり

多職種の社内の他ケアマネジャーがおり、学べる環境です！また社内他ケアマネジャーとの交流機会もあり、色々な方から学べます！社内のPCを使用した研修制度も充実！

勤務時間

フレックスタイム制度あり

1週間のうち40時間のフレックスタイム制 8:30～17:30 7：00～20：00（コアタイム10:00～15:00）休憩60分

休日

週休2日

週休2日制（月9～10日休み）年間休日110日

長期休暇・特別休暇

有給休暇（有給の半日取得も可能）慶弔休暇出産・育児休暇介護休暇特別休暇（アニバーサリー休暇）年末年始休暇

応募要件

未経験可ブランク可

未経験可ブランク可介護支援専門員普通自動車免許高卒以上 ※ブランクOK

歓迎要件

＊主任介護支援専門員経験者優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。