瓦木地域包括支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

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上甲子園地域包括支援センターのケアマネジャー求人
【西宮市上甲子園】研修制度あり☆昇給・賞与あり♪各種手当が充実◎当事業所で活躍してくださる主任ケアマネジャーを募集中です
給与
正職員月給 241,200円
仕事内容
業務内容（雇入れ直後）地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメント業務、地域包括支援センターの運営に関する業務（変更の範囲）雇入直後の従事すべき業務と同じ勤務場所（雇入直後）西宮市社会福祉事業団の運営する地域包括支援センター（変更の範囲）法人の定める事業所
応募要件
主任介護支援専門員
住所
兵庫県西宮市上甲子園5丁目7-21
阪急今津線阪神国道駅から徒歩で14分阪神本線久寿川駅から徒歩で14分阪急今津線今津駅から徒歩で14分
特徴
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
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給与
正職員月給 330,000円〜 410,000円
仕事内容
・ケアプラン作成および給付管理業務・利用者様・ご家族との相談支援・医療機関、地域包括支援センター、サービス事業所等との連携・認定調査の実施・困難事例への対応および支援方針の検討・ケアマネジャーへの助言・指導・育成・地域ケア会議や各種会議への参加・居宅介護支援事業所の運営サポート・新規利用者の受け入れ調整および担当者会議の開催・地域とのネットワーク構築および営業活動
応募要件
【必須条件】・主任介護支援専門員・普通自動車免許（AT可）・基本的なIT操作※（タブレットでの記録、オンライン会議） ※ツールの使い方は教えますので、ご安心ください。
住所
兵庫県西宮市瓦林町15-7-102
JR神戸線(大阪～神戸) 甲子園口駅から徒歩で15分阪急神戸本線西宮北口駅から徒歩で14分阪急今津線西宮北口駅から徒歩で14分
特徴
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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仕事内容
＼🍀しごと内容🍀／ 📌総合相談対応（高齢者支援） 📌ケアマネジャーの指導・支援 📌多職種連携（医療・介護・行政） 📌地域包括ケアの推進 📌研修・育成・マネジメント補助現場で培った観察力や相談対応、ご家族との関わり経験も活かせます◎
応募要件
★ブランクある方も応募OK ★地域包括が未経験の方もOK ＼必須資格／・主任介護支援専門員
住所
兵庫県尼崎市小中島2-10-20
阪急神戸本線園田駅から徒歩で6分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
求人を見る

瓦木地域包括支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給231,200円

最終更新日:2026/07/28

【西宮市林田町】入職祝い金あり◎研修制度あり♪各種手当が充実◎当事業所で活躍してくださる主任ケアマネを募集中です

「社会福祉法人西宮市社会福祉事業団」をご紹介

西宮市林田町にある「瓦木地域包括支援センター」です。当事業所を運営しているのは、社会福祉法人西宮市社会福祉事業団。20代、30代、40代、50代と幅広い世代が活躍しており、利用者さまのすこやかな生活をサポートしています。また、西宮市と連携し総合的なサービスの提供することで地域社会に貢献。利用者さまやそのご家族の方はもちろん、地域の方々や働くスタッフから選ばれる法人を目指しています。

私たちと一緒に働きませんか？

ただいま、当事業所で活躍してくださる主任介護支援専門員を募集中です。
新人研修や現場でのOJT研修など、充実した研修制度をご用意。外部の研修にも積極的に参加できるので、働きながらスキルアップが可能です。
住居手当や扶養手当などの手当を豊富に整えているのも魅力です。
不明点がある方はご応募の上お気軽にご相談ください。私たちと一緒に働きませんか？あなたからのご応募をお待ちしています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

業務内容（雇入れ直後）地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメント業務、地域包括支援センターの運営に関する業務（変更の範囲）雇入直後の従事すべき業務と同じ勤務場所（雇入直後）西宮市社会福祉事業団の運営する地域包括支援センター（変更の範囲）法人の定める事業所

診療科目・サービス形態

地域包括支援センター

給与

【正職員】月給231,200円

給与の備考

（１）基本給　月給　211,200円（２）その他の手当等　・処遇改善手当（月額20,000円）　※介護支援専門員資格を有して介護予防ケアマネジメント業務に従事する職員に支給　・住居手当（世帯主のみ）・扶養手当　・期末勤勉手当（賞与）令和6年度：年間3.55月、令和7年度：年間3.8月　・通勤手当（規定に基づき支給）　・時間外手当（規定に基づき支給）　・昇給あり　・固定残業代なし　・試用期間6ヶ月/条件変更なし ※入職祝い金制度あり　新規採用後、通算6か月勤務経過後の直近の賞与支給時に一時金として入職祝い金を支給します。　・支給額　50,000円（ただし、支給日に在籍していること）　・対象者　人材派遣や人材紹介会社を介さず使用された方　　　　　　過去にこの制度による祝い金を受けたことがない方

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険制服貸与福利厚生制度（ひょうごファミリーパックに加入）

教育体制・研修

研修制度あり

内部研修体制（新人研修や現場でのOJT研修など）外部の研修にも積極的に参加

勤務時間

8:45～17:30（休憩45分） ※月曜日～土曜日(祝休日除く)のうち、ローテーションによる週5日勤務

休日

週休2日年間休日120日以上

日曜日・祝休日、その他の休日はローテーション勤務による

長期休暇・特別休暇

年末年始（12/29～1/3）特別休暇（夏休・結婚・忌引等）年次有給休暇は、規定に基づき付与

応募要件

ブランク可主任介護支援専門員 40代活躍 50代活躍

主任介護支援専門員

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 所定の申込用紙及び資格証の写しを提出していただきます ↓ [4] 書類選考の上、該当者には採用試験を実施します ↓ [5] 試験結果のご連絡 ※応募から内定までは約1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。