ゆうケアプランセンター都島のケアマネジャー求人（正職員）

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【未経験歓迎】30年間以上に渡り安定経営を続け、10事業所以上展開するチャレンズグループにて「ケアマネジャー」としてのキャリアを築きませんか？当社だからこその、待遇・サポート体制が整っています♪★インセンティブ支給あり★
給与
正職員月給 280,000円〜 450,000円
仕事内容
■ ケアマネジャー業務全般（居宅）在宅で生活されるご利用者様が、安心して日常生活を送れるよう支援するお仕事です。居宅介護支援事業所に所属し、主に以下の業務をご担当いただきます。・ご利用者様やご家族との面談・アセスメント・ケアプラン（介護サービス計画）の作成・サービス事業者との連絡調整・サービス担当者会議の開催・介護保険に関する申請代行、給付管理業務・モニタリング・定期訪問による状況把握とケアプランの見直し・相談業務、必要に応じた関係機関との連携（医療・福祉など）未経験の方は一から指導しますのでご安心ください✨
応募要件
介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員をお持ちの方
住所
大阪府大阪市都島区東野田町4-5-12
大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線京橋駅から徒歩で5分京阪本線京橋駅から徒歩で7分 JR東西線大阪城北詰駅から徒歩で9分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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給与
正職員月給 270,000円〜 320,000円
仕事内容
担当エリアは、大阪市東淀川区中心。ケアプラン作成・モニタリング等のケアマネージャー業務を担当いただきます。担当件数が30件を超えた場合、31件目から件数に応じた歩合給あり（要支援・要介護問わず）入職後の就業場所変更なし。
応募要件
介護支援専門員資格要
住所
大阪府大阪市東淀川区菅原四丁目4番40号
おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で13分阪急京都本線上新庄駅から徒歩で21分阪急千里線下新庄駅から徒歩で20分
特徴
スピード返信
限定求人
職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
退職金あり
居宅介護支援事業所
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正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容
【主な業務】・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。・新規相談～契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務・エリアは東淀川区、淀川区、吹田市、茨木市、豊中市など ※出勤エリア（東淀川区、北区、吹田市、枚方市、八尾市、城陽市など）は選べます
応募要件
介護支援専門員
住所
大阪府大阪市東淀川区下新庄5−2−18
阪急千里線下新庄駅から徒歩で1分おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で11分おおさか東線南吹田駅から徒歩で20分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

ゆうケアプランセンター都島のケアマネジャー求人（正職員）

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月給243,000円〜 315,000円

最終更新日:2025/09/23

年間休日120日☆昇給・賞与あり◎時間外勤務なし☆地域密着型の居宅介護支援事業所で活躍しませんか？

ゆうケアプランセンター都島では、「地域密着」を理念として、利用者様の状態やご家族の要望をお伺いしてサービス計画を作成しています。当施設では、常勤のケアマネジャーとして、居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般をお任せできる方を募集しています。年間休日は120日取得でき時間外勤務もありません。仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。また昇給・賞与があり、あなたの頑張りが評価され仕事へのモチベーションにもつなげられます。やりがいのある、ケアマネジャーのお仕事をしてみませんか？あなたからのご応募お待ちしています。
資格取得後で実務未経験の方も説明と指導を丁寧に行いますのでご安心ください。
職場もフルリノベーション済みです！是非一度ご覧ください。

併設事業所：ゆうデイサービス都島　（同一敷地内）

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネオープン3年以内

●介護支援専門員業務全般・現在の既存ケアプラン契約者の受け入れ可能・カンファレンスやモニタリングに関する記録や各種帳票作成含めて「カイポケ」というクラウド型デジタルソフト利用にて基本業務は完結しています。既存スタッフの社内移動による求人です。事業所の定着率100％ ※現在のご契約者の受け入れも相談お受けいたします

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給243,000円〜315,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　180,000円～200,000円・資格手当　20,000円～30,000円・職務手当　10,000円～20,000円・職能手当　30,000円～60,000円・特定事業所手当　3,000円～5,000円固定残業代なし手当については、ケアマネ資格と実務経験および契約担当件数、取得加算により変動契約者の送迎運転など援助ある場合、別途送迎手当10,000円支給自転車（自己保有）使用の場合、別途通勤手当2,000円支給通勤手当　実費支給　上限あり　15000円/月昇給あり　実績1月あたり3,000円～5,000円賞与あり　実績年2回・計2.2ヶ月分試用期間3ヶ月（同条件）職務給制度あり（ケアプランセンターにおける契約担当者件数についてポジティブ評価の制度を導入。また職務に対する保有資格のランクアップや追加所持についても同様に評価します）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり　勤続5年以上定年制あり　一律60歳再雇用制度あり　上限65歳まで勤務延長あり　上限65歳まで電動自転車貸与受動喫煙対策あり（屋内禁煙）復職制度あり（育児や介護等やむを得ない事情や、社外知見を活かし新たな価値観の創造や技術導入を見込める場合は対応します）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなしフレックスタイム制度あり残業月20時間以内

（1）8:30～17:30 （2）8:00～18:00の間の8時間（1）が基本ですが、就業時間相談可休憩60分　時間外なし

休日

土日祝休み週休2日年間休日120日以上

年間休日数　120日　土、日、祝日完全週休2日制

長期休暇・特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

応募要件

主任介護支援専門員

介護支援専門員（ケアマネジャー）または主任介護支援専門員パソコンやタブレットへの基本入力操作ができる方（ワードやエクセルなども文書作成程度に使用）年齢制限あり　～59歳（定年が60歳のため）高卒以上

歓迎要件

ケアマネジャーとしての基本実務業務、福祉専門職としての利用者の権利擁護に関する知識あれば尚可　

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接・職場見学等の実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。