小規模多機能ホーム森伸伊勢中央の計画作成担当者(ケアマネジャー)求人（正職員）

NEW

応募画面へ進む最短1分！
すぐできます

月給183,700円〜 241,220円

最終更新日: 2025/06/09

【伊勢市一之木】ブランクあり・未経験もOK！安定の正社員求人！★グループホームのケアマネージャー（正社員）募集中♪あたたかな暮らしを支えませんか？（小規模多機能ホーム森伸伊勢中央）

●=====○
夏本番の前に、新しいキャリアに向けて一歩を踏み出しましょう！
○=====●

三重県伊勢市の介護福祉企業です。

「小規模多機能ホーム森伸伊勢中央」を運営する株式会社森伸は、「1人の人を大切に」を理念に地域の方々に安心していただける介護サービスを提供しています。社名の「森伸」は森の中の1本の大樹が一直線に伸びていくことを表し、1998年の会社設立以来、社会貢献とクライアントの満足という目的に向かって社名の通り一直線に歩んできました。

小規模多機能ホーム森伸伊勢中央（ケアマネージャー／正社員）とは？

「小規模多機能ホーム森伸伊勢中央」は通い・訪問・宿泊を組み合わせて利用できる小規模多機能施設。現在、正社員としてご活躍いただけるケアマネージャーの方を募集しています。勤務は日勤のみなので、プライベートの予定も立てやすい職場です。また、未経験の方やブランクのある方など、業務に不安のある方には事前に詳しくお仕事内容を説明いたしますので、安心してご応募ください。

株式会社ソラストのグループ会社です。

2023年1月、東証プライム市場上場企業である、株式会社ソラストのグループ会社に仲間入りいたしました。

募集内容

募集職種

計画作成担当者(ケアマネジャー)

仕事内容

伊勢市一之木にある介護福祉施設「小規模多機能ホーム森伸伊勢伊勢中央」でのケアマネジャー(計画作成担当者)正社員の求人募集。介護支援専門員の資格を活かして、計画作成・ケアプラン作成・モニタリングなどをお任せします。・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証・利用者様、ご家族の相談業務・地域包括支援センター、役所、事業者間連携・介護実務(身体介助、レク、外出介助)…など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します! 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます! ◆入社後は「メンター制度」で2～3ヶ月間、先輩社員1名がついてしっかりサポートします。ちょっとした困ったことなども気軽になんでも相談してください!もちろん、メンター以外のスタッフも全員でフォローし合う体制ですので、ご安心ください。

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給183,700円〜241,220円

給与の備考

■給与の内訳・基本給155,700～197,220円・諸手当28,000円～44,000円試用期間3カ月（条件変更なし）通勤手当実費支給（上限あり・月額10,000円まで）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給ハラスメント相談窓口あり

健康診断育児・介護休暇育児短時間勤務資格取得支援制度交通費支給(上限10,000円) 共済会制度(リゾートホテル、テーマパーク、飲食店利用割引など)　

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

08:15 ～18:30 [ 月～日 ] 実働 8h / 休憩 1h 実働8時間のシフト制

休日

育児支援あり家庭都合休OK 月1シフト提出

4週8休制（会社カレンダーによる）年間105日

長期休暇・特別休暇

有給休暇

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問自動車運転免許学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー

介護支援専門員の資格をお持ちの方 PCスキル:文字入力のみ未経験OK!

歓迎要件

未経験、ブランクがある方も歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡（面接から1～2日程度でご連絡いたします） ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む