ソフィアメディケアプラン武蔵小杉のケアマネジャー求人（正職員）

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ソフィアメディケアプラン雪谷の主任ケアマネジャー求人
【年齢不問/充実のサポート】大田区雪谷 ■主任ケアマネジャー（ケアプラン）
給与
正職員月給 350,000円〜
仕事内容
ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）として業務をお任せします。【業務内容】・ケアプランの作成(担当件数35名前後) ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート・事業所管理者サポート・お客様との面談・自治体、事業者、施設などとの連絡調整・モニタリング・給付管理業務　など【魅力ポイント】ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。【入社後の流れ】入社後３日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社４日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）
応募要件
主任介護支援専門員資格取得者
住所
東京都大田区南雪谷2-1-11 SHビル301 東急池上線石川台駅から徒歩で7分東急大井町線緑が丘駅から徒歩で11分東急池上線洗足池駅から徒歩で12分
特徴
職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問
主任介護支援専門員
求人を見る
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アースサポート川崎のケアマネジャー求人
【武蔵小杉駅から徒歩３分】ケアマネ未経験OK◎大手在宅介護事業所ならではの働きやすさと充実した教育体制！
給与
正職員月給 298,000円
仕事内容
☆ケアプランの作成をお願いします☆ 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、これからどのように暮らしていくのか、ケアプランを作成するお仕事です。具体的には下記業務をお任せします。・ケアプラン作成・関係機関への連絡調整・お客様やご家族との相談業務・介護保険の給付管理・認定調査・その他ケアマネジャーは介護保険制度の要であり、お客様の生活の要です。今までできていたことが次第にできなくなり、歯がゆい思いをされているお客様。そんな方々に対し、お客様にとってどんな暮らしが最適なのか、ケアプランを作成するお仕事です。 ★☆★実務未経験の方も、当社自慢の研修・サポート体制でしっかりフォローしますのでご安心ください！★☆★ ☆「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎！☆ お話だけ聞いてみたいという方へは、面接という形だけでなく『説明会』形式のご案内も可能です。ご希望の方はジョブメドレーより応募時に『お話だけ聞いてみたい』とお申し出ください。 ※その際は履歴書等の持参は不要です！ ※主にWEB上で開催しております。対面をご希望の際はお申し出ください。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所
応募要件
☆介護支援専門員または主任介護支援専門員（必須）実務未経験者大歓迎！年齢・学歴不問。まずはお気軽にお問い合わせください♪
住所
神奈川県川崎市中原区新丸子町761-5 東急東横線　『新丸子駅』　西口より徒歩4分 ■東急東横線　『武蔵小杉駅』　北口より徒歩5分 ■JR　南武線　『武蔵小杉駅』　北口より徒歩3分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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サンケアサービスのケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【川崎市中原区】居宅介護支援のお仕事です！
給与
正職員月給 250,000円〜 500,000円
仕事内容
居宅介護支援事業に関わる業務全般
応募要件
介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
住所
神奈川県川崎市中原区小杉町1-526-8 スカイコート武蔵小杉104 JR湘南新宿ライン武蔵小杉駅から徒歩で4分 JR南武線武蔵小杉駅から徒歩で4分東急目黒線武蔵小杉駅から徒歩で6分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
居宅介護支援事業所
求人を見る
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ソフィアメディケアプラン武蔵小杉【2026年02月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー（管理者）(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給370,900円

最終更新日:2025/10/23

【年齢不問/充実のサポート】世田谷区二子玉川主任ケアマネジャー_管理者（ケアプラン）

【2026年2月新規開設】ソフィアメディケアプラン武蔵小杉では、正社員の主任ケアマネジャー（管理者）を募集しています。

【お客様だけでなく働くスタッフも大切にしています】

■訪問看護の経験不問！ブランクある方も未経験の方も大歓迎◎
■年間休日120日以上
■1時間単位で有給取得可能（当日申請も可）
■時短勤務制度あり
■大手企業のグループ会社で安心＆安定

【有給の当日取得可！】

「子どもが急に熱を出してしまった…」など、そんな時もご安心を！
有給の当日申請・取得が可能！1時間単位から取得ができます。
子育てしながら働くスタッフも多いので、周りからの理解も得られる環境です。

【時短正社員制度もあり】

ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！
子育てしながら時短で働くスタッフも多数！
※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。

【当社について】

◆『えるぼし』認定！働きやすい職場です
女性が安心して活躍できる優良企業として、厚生労働省より『えるぼし』の認定を受けています。

◆多様性を推進！
LGBTQなどダイバーシティに関する取り組みが評価され、任意団体work with Prideが運営する『PRIDE指標』でシルバーを受賞！

◆企業価値認定
積み重ねてきた私たちのさまざまな企業努力が評価され、一般社団法人企業価値認定協会より「企業価値認定」企業に認定されました！

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー（管理者）(ケアマネジャー)

仕事内容

居宅ケアマネ新規オープンオープン3年以内

ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、主任ケアマネジャー（管理者）として業務をお任せします。【主任ケアマネジャー（管理者）求人の仕事内容】・管理業務（スタッフのマネジメント含む）・ケアプランの作成・お客様との面談・自治体、事業者、施設などとの連絡調整・モニタリング・給付管理業務【魅力ポイント】ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。【入社後の流れ】入社後3日間：座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社4日目以降：現場にて勤務開始 ↓ 入社3か月後：フォローアップ研修 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給370,900円

給与の備考

■年俸：4,450,800円 ■年俸制：年俸額を12分割し毎月支給 ■月額：370,900円＜月額の内訳＞基本給：301,181円固定残業代：69,719円 ※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を支給 ※上記年俸・月額には30時間分の固定残業代が含まれ、固定時間超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月（同条件）

待遇

社会保険完備交通費支給退職金あり

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・退職金制度（正社員として5年以上の勤務）・交通費支給（31,000円まで/月）・時短正社員制度あり・社内融資制度あり・有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可）・定年60歳（60歳以降再雇用制度あり、長期的なキャリア形成にも適した環境です）・受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）・健康診断・インフルエンザ予防接種一部負担・ITS加入(保養施設・宿泊施設利用補助など) 【自由診療サービスの割引】支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用できます。対象は、美容皮膚科・外科の各種施術、および眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）が含まれます。

教育体制・研修

研修制度あり

【充実の研修制度をご用意】 ■3日間の新入社員研修 ■オンライン研修 →専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意しています。 ■現場でのOJT →ケアプランのガイドラインに沿った内容で、ベテランスタッフが指導いたします。

勤務時間

時短勤務相談可

9:00～18:00 （休憩1時間）

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり

＜年間休日120日以上（カレンダーによる）＞ ■「土日祝休み」

長期休暇・特別休暇

■有給休暇（入社半年後に10日付与） ■産前産後、育児休業（取得実績多数／復帰8割以上／男性の育休取得実績もあり） ■介護休暇（取得実績あり／復帰あり） ■慶弔休暇 ■年末年始（12月30日～1月3日）【有給の当日取得可！】「親の介護や家庭の事情により急に休まなければならないことがある…」など、そんな時もご安心を！有給の当日申請・取得が可能で、家庭や自身の健康のために必要な時間を確保できます。 1時間単位から取得可能なので、細かい予定調整もスムーズです。

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問主任介護支援専門員 60代活躍

主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格取得者 ※訪問看護の経験不問 ※年齢不問

歓迎要件

居宅介護支援事業所の経験ありの方ブランクある方も未経験の方も大歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。