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【施設ケアマネ/2名体制に変更】時給1,800円から/施設ランキング1位!/明石運転免許試験場の近く

- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成、事務処理等 ・ご家族との折衝・相談業務 ・他職種との連携サポート ・レセプト請求業務等
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県明石市東朝霧丘33-5朝霧山手町北バス停より徒歩約2分(約150m)
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給退職金あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る稲美苑 介護相談センターの居宅ケアマネジャー求人
産前産後休業・育児休業取得可能!介護保険の申請など重要な手続きをサポートしましょう!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,405円
- 仕事内容
- 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、 その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を 行っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必 要とする人たちにとって重要な手続きをサポート。お客様から も、ご家族様からも頼りにされるお仕事です。 ・仕事内容の変更:変更範囲:職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:1年 ・更新条件:更新基準:・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・能力、業務成績、業務態度 ・法人の経営状況 等 ・更新の上限:なし
- 応募要件
- 介護支援相談員 普通自動車免許
- 住所
- 兵庫県加古郡稲美町国安字新開1256JR神戸線(神戸~姫路) 土山駅から車で13分
- 特徴
- 未経験可車通勤可居宅ケアマネ交通費支給居宅介護支援事業所
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,405円
- 仕事内容
- 【ケアマネジャーの主な業務】 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・ご利用者様の状況やご希望に応じたケアプランの作成 ・介護保険サービスの利用調整および利用状況のモニタリング ・ご利用者様宅への定期訪問 ・サービス担当者会議の開催および関係者との情報共有 ・要介護認定などの介護保険申請に関する支援 ・医療機関、介護事業所、行政機関などの関係機関との連絡・調整 ・ケアプランや支援経過などの記録・書類作成など 医療スタッフ・介護スタッフなど他部⾨のスタッフと連携協⼒、その ⽅にとって本当に必要なことを⾒極め、ケアプランの作成・ 担当者会議を⾏っていただきます。そのほか、介護保険の申請など、介護を必要とする⼈たちにとって重要な⼿続きをサポート。 ※従事すべき業務の変更の範囲:職種変更の可能性あり、業務の系統と同一の範囲 ※就業場所の変更:法人内事業所 ※原則として生活圏内での勤務となります。 管理職等については法人内異動を行う場合があります。 雇用期間の定めあり 1年(原則更新) ※更新上限:なし ※更新基準:契約期間満了時の業務量/従事している業務の進捗状況/能力、業務成績、業務態度
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 🍃「資格を活かして働きたい」「利用者様に寄り添った支援がしたい」という気持ちがあれば大歓迎です! 相談しやすい環境の中で少しずつ業務に慣れていけますので、安心してご応募ください!🍃
- 住所
- 兵庫県加古郡稲美町国安1237JR神戸線(神戸~姫路) 土山駅から車で11分
- 特徴
- 車通勤可居宅ケアマネ居宅介護支援事業所
【居宅介護支援】★経験・年齢不問/自給1200円 ~ 1500円/年間休日125日/勤務時間8:20~17:20まで◎残業無し♪
すみれ居宅介護支援センターについて
現在、4名のケアマネジャーが在籍しており、要支援・要介護の方を合わせて、1人あたり平均30~35件を担当しています。担当エリアは明石市内が中心です。ワークライフバランスを大切にしているため、子育て中のスタッフも多く在籍しています。
家庭と仕事を両立しながら、長く安心して働ける環境です。
ワークライフバランスを大切にしながら、ケアマネージャーとして成長できる環境です。!
・資格をお持ちであれば経験・年齢は問いません。未経験の方もしっかり指導しますのでご安心ください!・残業はほぼありません。土日祝休みでメリハリをもって働くことができます!
・資格の年更新費は法人が全額負担します!スキルアップのための研修は勤務時間として認められ、費用も法人が全額負担します。業務に必要な知識を深めながら、無理なく成長できます。
少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひ一度ご応募ください。
職場見学も大歓迎です!スタッフ一同、心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
・ケアプラン作成 ・介護保険サービス利用状況のモニタリング ・利用者様とサービス事業所との連絡調整、相談 ・担当者会議 ・給付管理 などを担当していただきます。 【雇用期間の定め】 60歳まで 【就業場所の変更】 なし 【従事すべき業務の変更】 法人の定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※給与はスキルや経験などを考慮した上で決定します。 寸志あり:年2回(7月、12月) ※勤続6ヶ月以上より支給 昇給:年1回 通勤手当:実費支給 月上限30,000円 ※固定残業代なし ※給与は毎月末日〆、翌25日振込 ※試用期間:3ヶ月(期間中も給与条件は同一です)
待遇
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
教育体制・研修
休日
長期休暇・特別休暇
GW・お盆・年末年始休日別途
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2004年5月15日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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