ゆむら指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）

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特別養護老人ホーム　三木すみれ園【2025年03月オープン】のケアマネジャー求人
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土日連休取得も可能！／17:30退勤・残業ほぼなし／賞与3か月分／安定した法人で長く働きませんか？
給与
正職員月給 280,000円〜
仕事内容
・利用者様のアセスメント（状況把握）・ケアプランの作成および管理・サービス担当者会議の実施・調整・介護保険認定調査への立ち会い・利用者様・ご家族との対応・記録や報告書の作成・研修受講・資格更新などの対応・業務変更の範囲：なし・就業場所の変更：なし
応募要件
・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方・実務経験のある方
住所
兵庫県三木市志染町青山7丁目内 ※詳細はお問い合わせください
特徴
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ゆむら指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）

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月給206,400円〜 217,000円

最終更新日: 2025/08/26

【美方郡新温泉町歌長字熊田】社会保険完備◎個々のスキルアップをサポートできる職場環境です

ゆむら指定居宅介護支援事業所ではケアマネージャーを募集しています

当事業所は利用者様に安心してご利用いただけるよう、地域と連携を取りながら従事しています。
個々のスキルアップを全面的にバックアップしていますので、入職後も先輩職員が丁寧に指導いたします。
社会保険完備で、手当もしっかりありますので長く安定して働きたい方にピッタリです。
夜勤もありますが、回数については相談に応じますので気軽にお問い合わせください。

私たちと一緒に働く仲間に募集しています！ぜひ皆様からのご応募をお待ちしております！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

介護業務全般

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給206,400円〜217,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　188,900～199,500円・業務手当　11,000円・資格手当　6,500円夜勤手当　4,000円/回　月5回準夜勤手当　3,000円/回　月5回残業手当処遇改善手当　30,000円×6カ月×2回通勤手当あり　実費支給　上限30,000円/月昇給あり賞与あり　実績年2回　月4.4月分試用期間なし ※処遇改善手当は年2回賞与時に支払い

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄退職金共済ありマイカー通勤可（無料駐車場あり） ※退職金共済：中退共・県社協退共2か所に加入

勤務時間

残業ほぼなし

(1)7:00～16:00 (2)7:30～16:30 (3)8:30～17:30 (4)9:00～18:00 (5)10:00～19:00 準夜勤　13:30～22:30 休憩60分夜勤 22:00～翌8:30 休憩150分 ※時間外　月平均2時間 ※夜勤、準夜勤は月10回勤務あり

休日

育児支援あり

週休2日シフト制年間休日119日 ※夜勤は不可、回数減でも相談に応じる

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり看護休暇取得実績あり有給休暇（10日/法定通り）

応募要件

未経験可主任介護支援専門員自動車運転免許学歴不問

主任介護支援専門員普通自動車免許 18歳以上（労働基準法等の深夜業規定のため）経験・学歴不問

歓迎要件

就業時間(1)～(5)勤務可能な方 65歳以上の方も歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。